Megjelent: 18 éve

Hatékony Cafeteria megoldás a Sodexho Pass-tól

A Sodexho Pass Hungária Kft., a béren kívüli juttatások szakértője, átfogó és hatékony Cafeteria Megoldást kínál a munkáltatóknak és munkavállalóknak - írja a lapunknak eljuttatott közlemény.

A munkáltatók a Sodexho Pass által bevezetett Cafeteria rendszer segítségével személyre szabott - és a vállalat számára költséghatékony - juttatást biztosíthatnak a dolgozóiknak, hogy ezzel is növeljék a dolgozók lojalitását, motivációját, illetve elégedettségét; általa a vállalat versenyképessége jelentősen növekszik és a HR költségek is jól tervezhetővé válnak. A vállalat ráadásul költséget takaríthat meg, hiszen a Cafeteria elemek jelentős része adó- és járulékmentesen adható.

A dolgozók számára is előnyös a Cafeteria, mert többletjuttatást jelent a bérben történő kifizetéshez képest. A Cafeteria megadja a választás szabadságát, hiszen az egyéni szükségleteknek megfelelő lehetőséget kínál a rendszer elemei közül. A munkáltatói gondoskodás érzetét kelti és motiváló juttatásként növeli a dolgozók elégedettségét.

Átfogó cafeteriaprogram

A Sodexho Pass segítséget nyújt a Cafeteria rendszer bevezetésének minden lépésében. A stratégia alkotástól, a vállalati háttér kialakításán, a juttatási csomag összeállításán és a vállalati kommunikáción át, a dokumentáció elkészítéséig. A Sodexho Pass Cafeteria tanácsadás legfőbb jellemzője, hogy a rendszer bevezetésének minden lépésében a mindenkori törvényi szabályozásnak megfelelő módszert alkalmazza, és mindig naprakész a törvényi változásokat illetően.

A Sodexho Pass mint vezető utalványforgalmazó rendelkezik a munkavállalók és munkáltatók körében népszerű és változatosságot kínáló utalványokkal, melyek a Cafeteria rendszer lehetséges juttatási elemeinek jelentős részét lefedik. A Sodexho Pass utalványok bevezetése a Cafeteria rendszerbe nemcsak költségkímélő, jól tervezhető megoldást jelent, hanem lehetőséget ad a dolgozóknak a juttatások közötti szabad választásra is.

Széles körű utalványrendszer

Utalványaink közül különösen kedveltek a törvény szabta keretek szerint adó- és járulékmentesen adható fajták: az ENNI-KÉK étkezési utalvány, mely dolgozónként havonta 6 000 forint értékhatárig adómentes és azonnal fogyasztható élelmiszerek vásárlására használható; a MELEGÉTEL utalvány, mely adómentes határa 12 000 forint és a meleg étkezés támogatására alkalmas. Az EXTRA AJÁNDÉK utalvány, mely egy munkavállalónak adómentesen adható 3*6 900 forint értékben és ez az összeg akár megtöbbszörözhető. Az ISKOLAKEZDÉSI TÁMOGATÁS utalvány, melynek adómentes határa 20 700 forint mindkét szülő esetében, ami azt jelenti, hogy a munkáltatók egy gyermek iskoláztatását akár 41 400 forinttal is tudják támogatni. Az Internet utalvány és KULTÚRA utalvány, melyek a törvény adta keretek szerint korlátlan mértékben adómentesen adhatóak.

Nagy cégeknél bevált

A Sodexho Pass Cafeteria Megoldást már olyan cégek használják megelégedettséggel, mint az HBO, a McDonald's, az FCI Connectors Hungary Kft., a Sanyo Hungary Kft., a Béres Egészségtár Kft., a P&G Hyginett Kft., a Generali Providencia Zrt., a HILTI Hungária Szolgáltató Kft. és az EC Harris Hungary Kft. A Sodexho Pass Cafeteria Megoldással kapcsolatosan bővebb információt a www.cafeteriamegoldas.hu oldalon talál, ahol személyesen is meg lehet kérdezni a Sodexho Pass Cafeteria szakértőjét.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Illegális SZÉP-kártya biznisz: több százmilliót mostak ki készpénzre

A SZÉP-kártyás elfogadóhelyek mögé bújva folytatott illegális pénzváltást az a csoport, amelyet a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) ellenőrei... Teljes cikk

Éleslátás adómentesen: így juthat a munkához szükséges szemüveghez a munkavállaló

Ha kiderül a foglalkozás-egészségügyi vizsgálaton, hogy a munkavállalónak szemüveg szükséges a képernyő előtti munkavégzéshez, akkor azt a... Teljes cikk

Milyen juttatásokkal segítheti a munkaadó a tanévkezdést?

Közeledik az iskolakezdés, ami a családoknak akár százezer, de gyermekenként biztosan több tízezer forint nagyságú kiadás is lehet. Hogyan segíthet... Teljes cikk