Idén is az EY-t választották a legvonzóbb tanácsadó cégnek az egyetemisták
Immár negyedik alkalommal az EY lett a világ legvonzóbb tanácsadó cége az egyetemisták szerint. A vállalat az összesített listán a harmadik helyet szerezte meg a Google és az Apple után - derül ki a nemzetközi munkáltatói márkakutatással foglalkozó Universum Global legfrissebb felméréséből.
A portálunknak eljuttatott közlemény szerint az EY az elmúlt pénzügyi évben több mint száz utolsó éves és frissdiplomás munkatársat vett fel Magyarországon és további bővítést tervez.
"A felmérés eredménye minden évben fontos visszajelzés számunkra, megerősíti azt, amit mi is tapasztalunk: hogy az egyetemi évek alatt a diákokat már komolyan foglalkoztatja, hol szeretnének elhelyezkedni, és hogy valós értékek mentén ítélik meg leendő munkahelyüket" - mondta Debreczeni Dóra, az EY HR-igazgatója. "Büszkék vagyunk arra, hogy az EY globálisan és Magyarországon is olyan értékeket kínál a fiataloknak, amelyekkel ők is azonosulni tudnak." - tette hozzá.
Az EY a 2016. június végéig tartó pénzügyi évben több mint száz munkatársat vett fel Magyarországon, így már több mint hatszázan dolgoznak a cég budapesti központjában - zárul a sajtóanyag.
Az idei kutatásban közel 270 ezer gazdasági és üzleti tanulmányokat folytató egyetemistát kérdeztek meg a világ 12 legnagyobb gazdaságában.
Az EY a 2016. június végéig tartó pénzügyi évben több mint száz munkatársat vett fel Magyarországon, így már több mint hatszázan dolgoznak a cég budapesti központjában - zárul a sajtóanyag.
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek 
Jegyek - 2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Karácsonyi pénz okosan: így adhat többet a munkáltató ugyanakkora keretből TIPP
- A modern HR eszköztára cikksorozat 2. rész - Mit tanulhatnak a HR vezetők egy sikeres munkaidő digitalizációs projektből? TIPP
- Különböző generációk, ugyanaz az ajándék – működhet ez karácsonykor? TIPP
- Miért kiemelten fontos az IT-biztonság a HR-rendszerek kiválasztásakor? TIPP
Állások
- Bútorasztalos/Konyhaszerelés
- karbantartó
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Szállító(Pékség) | Budafoki Út (2026. 10. 21)
- Ingatlan értékesítő (2026. 10. 22)
- Raktáros-Nagykanizsa (2026. 10. 22)
- Beugrós fröccsöntő gépbeállító -Szigetszentmiklós (2026. 10. 22)
- Fröccsöntő gépbeállító - Újhartyán (UHIII092701) (2026. 10. 22)
Partnereink hírei
- Füves tudnivalók és az álmok kertje
- Hogyan kell helyesen tárolni a diót és hogyan semmiképp sem szabad?
- Mennyire bírja a hideget a leander, a muskátli és a bougainvillea? Elmondjuk
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Mikor kötelező a munkaszerződés módosítása?
A munkaszerződés közös megegyezéssel módosítható. Azonban a munkaviszony sajátosságaiból eredően vannak olyan esetek,...
-
JobAngel
Lehet-e AI-jal önéletrajzot írni, és ha igen, akkor miért nem?
Egy AI-jal írt önéletrajz úgy látszik tökéletesnek, hogy észre sem veszed a hibáit. Majd a munkáltató észreveszi, és...
-
Munkajog
Meddig tarthat a határozott idejű munkaviszony?
A munkaszerződés leggyakrabban határozatlan időre szól. A felek azonban határozott idejű munkaviszonyban is megállapodhatnak....
Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?