Megjelent: 3 éve

Idén is leépít az Intel

A tavalyi 12 ezres leépítést követően, most 140 dolgozóját küldi el a főleg chipeket gyártó cég, az Intel. Az angol és az amerikai telephelyről is várható leépítés, ugyanis a vártnál jóval kisebb kereslet volt az IoT termékek iránt - írja a BitPort.

Az oldal a Times-ra hivatkozva az írja a Santa Clara-ban levő központban 100 főtől, az írországi (Leixlip) leányvállalatnál 40-től válnak meg.

Tavaly áprilisban Brian Krzanich a cég vezérigazgatója kijelölte az új stratégiai irányt - kb. egy héttel a tömeges leépítés (12 ezer fő) bejelentése előtt - az egyik kiemelt területként épp az IoT-t jelölte meg. Ám mostanra kiderül, hogy a termékek eladása nagyon elenyésző.

A mostani leépítés előjele volt, hogy a múlt hónapban az Intel bejelentette a piacra szánt Galileo, a Joule és az Edison modulok további fejlesztésének beszüntetését. A Galileóért az írországi Leixlip üzem volt felelős, a másik két termék pedig Santa Clara-ban öltött testet. A döntés - egyelőre - nem jelenti az IoT termékek piacáról való teljes kivonulást, hiszen a Curie lapkával kapcsolatban nem hangzott el semmilyen hasonló bejelentés.

Hivatalosan nem kívánt nyilatkozni az elbocsátásokkal kapcsolatban a vállalat, de a The Timesnak eljuttatott közleményében elismerte a munkahelyek megszüntetését. Az Intel szóvivője szerint az üzleti igények és prioritások indokolta változások zajlanak a cég munkavállalóit illetően.

A lap arról is beszámol, hogy a tavalyi tömeges elbocsátás a visszaeső PC-eladások miatt történt, ezzel 2016-ban 750 millió dolláros költséget spórolt meg. Igaz 1,2 milliárd dolláros egyszeri kiadással is járt, de az idei évben már várhatóan éreztetni fogja hatását a profitban az elbocsátások jelentette spórolás.

BitPort
  • 2020.02.20Készülj fel a 2020-as Munka törvénykönyve változására! Hogyan kell előkészíteni munkajogi szempontból a felmondást? Hogyan működhet jogszerűen az elektronikus munkaidő nyilvántartás? Milyen változások várhatók a Munka törvénykönyvében, az elfogadott uniós irányelvek tükrében? Milyen tanulságok vonhatók le a legújabb munkaügyi bírói gyakorlatból? Részletek Jegyek
  • 2020.02.20recruiTECH Idén minden eddiginél erősebb programmal, számos külföldi (IRL, UK, PL) és hazai előadóval indítjuk útjára a recruiTECH, 2020.02.20-i eseményünket! Várjuk szeretettel a toborzási szakma színe-javát, és mindenkit, aki felelősséget érez a tehetségek megtalálásában. Részletek Jegyek
  • 2020.03.31Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Felmondási idő

A felmondási idő az az időtartam, amit a munkavállaló a felmondás után munkában tölt az aktuális munkahelyén. A felmondási idő a felmondás... Teljes cikk

Az őszinteségnek ára van

Egy főkönyvelő története, aki el akarta végezni a munkáját, de ezzel azt érte el, hogy elbocsátották. A Vezetői Mesterműhely bloggerének, Andó... Teljes cikk

Így csökkentik a létszámot az autószektorban

Hagyják elszivárogni a munkaerőt az autóipari beszállítók, válaszul az ágazat lejtmenetére. A többség kivár, tömeges leépítést nem terveznek a... Teljes cikk