Ledolgozós szombatok 2024
2024-ben három áthelyezett munkanap, vagyis közkeletű elnevezéssel ledolgozós szombat lesz.
Az első áthelyezett munkanap 2024-ben augusztus 3-án (szombaton) lesz, amikor augusztus 19-ét kell előre ledolgozni. Ugyanis a augusztus 20, az államalapítás nemzeti ünnepe keddre esik. Így az előtte lévő hétfőt adják ki áthelyezett pihenőnapként. 2024. augusztus 17 és 20 között négynapos hosszú hétvégével számolhatunk.
Decemberben pedig két ledolgozós szombat is lesz, ráadásul két egymás utáni héten: 2024. december 7-én, és december 14-én. Az áthelyezett munkanapok következtében két hatnapos munkahéttel kell számolni a hónap elején.
Viszont cserébe karácsonykor 6 nap összefüggő pihenésre lesz lehetőség. Ugyanis 2024. december 24-én (kedd) és 27-én (péntek) nem kell majd dolgozni. Sőt, ha valaki kiveszi szabadságként 2024. december 23-át, akkor egybefüggően, egy nap szabadsággal 9 napot pihenhet.
Tervezzen előre 2024-es Munkaidő naptárunkkal!
- 2024.12.10Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Gyakorló munkajogász oktatóink segítenek értelmezni az Mt. szabályait a saját praxisukból hozott példák segítségével, továbbá tanácsokkal látják el a résztvevőket munkajogi kérdéseikben. Oktatók: DR. FODOR T. GÁBOR és DR. NYERGES ÉVA Részletek Jegyek
- 2024.12.10Compliance szituációk kezelése Szeretné Compliance folyamatait megfelelően kezelni? Szervezete nagy hangsúlyt fektet az átláthatóságra? Képzésünkön áttekintjük mi a HR és a cégvezető hatásköre ezekben a szituációkban. Részletek Jegyek
- 2024.12.122024.12.12 Díjmentes Vezetői Egynapos programok Díjmentes Vezetői Egynapos programsorozatunkat a nagy érdeklődésre való tekintettel folytatjuk. Képzéseinken szemléletet, azonnal alkalmazható tudást adunk, módszereket és gyakorlatok próbálhatnak ki a résztvevők, mindezt teljesen díjmentesen. A nyílt programokat olyan vezetőknek, munkavállalóknak ajánljuk, akik szeretnék bővíteni tudásukat és látásmódjukat. A képzések különlegessége, hogy bármelyik téma vállalati képzés formájában is megvalósítható, melyre támogatás igényelhető a GINOP PLUSZ-3.2.1-21 pályázati alapból. Pályázati forródrót: +36 20 338 3808 Részletek Jegyek
- 2024.12.31Gazdasági teljesítmény mérése - E-learning és konzultáció Ajánljuk mindazoknak, akik gazdasági területen dolgoznak vagy ezzel ismerkednek, és érdeklődnek a számvitel által nyújtott lehetőségek iránt. Továbbá azon controllerek, vezetők számára, akik döntés előkészítésben vesznek részt, és szeretnék átlátni a beszámolók által kínált mutatószámok jelentőségét, szerepét. Részletek Jegyek
Magyarországon 1997 és 2009 között az úgynevezett svájci indexálás alapján számították ki a nyugdíjak éves emelését. A svájci indexálás... Teljes cikk
A nyugdíjprémium évente egy alkalommal kifizethető összeg a nyugdíjasok számára. Abban az esetben jár, ha az adott évre várható GDP-növekedés... Teljes cikk
Egyszerűsített foglalkoztatás (EFO) keretében olyan munkavállalók foglalkoztathatók, akiknek a munkájára időszakosan, alkalmilag van szükség. A... Teljes cikk
- Mutatjuk, mennyi volt a diákmunkások átlag órabére 2024 nyarán 1 hónapja
- Elindult a keresztféléves felvételi 2 hónapja
- "Hídember szerepkörben" - Dévényi Edit AI konzulens 2 hónapja
- Ember - AI - Ember: hogyan használjuk jól a technológiát? 2 hónapja
- Egy valóban családbarát cég: interjú a 2023-as beneFit Prize nyertes UBM csoporttal 3 hónapja
- Változásmenedzsment: az AI hatása a munkavállalói elégedettségre és elkötelezettségre 3 hónapja
- Hogyan tudunk pontosabb 360 fokos mérést készíteni kevesebb erőforrással? 3 hónapja
- Ez dönt igazán sikerről és kudarcról: terítéken a vezetői kultúra 3 hónapja
- Ezért fontos a szervezeti érzelmi intelligencia 3 hónapja
- AI mindset: új hozzáállásra van szükség, hogy az AI kézzelfogható segítség legyen 3 hónapja
- Fejlesztési programok nőkre szabva: ezért különösen fontosak 3 hónapja