Mennyit keres egy pénztáros?
Bár mostanában sokat hallani a kereskedelemben zajló béremelésekről, ugyanakkor úgy tűnik a munkaerőhiány nem igazán enyhül az üzletekben. Lépten-nyomon lehet látni a boltok kirakatában a pénztárost, szakeladót felveszünk feliratokat. De hogyan is vannak anyagilag megbecsülve saját bevallásuk alapján a pénztárosok. Az adatokat a Fizetések.hu küldte.
A pénztárosok havi bruttó átlagbére 170 500 forint. Érdekes módon sem a cég nagysága, sem a tapasztalat ebben a munkakörben nem eredményez jelentő különbséget a bérek terén. Egy teljesen pályakezdő, kevesebb, mint egy év tapasztalattal rendelkező pénztáros bruttó 167 800 forintot kap, míg aki több, mint tíz éve ül a pénztárban az is 172 200 forintot keres. Legmagasabb bruttó bért, 177 000 forintot 3-5 év tapasztalattal lehet elérni.
A cég nagysága se jelent még 20 000 forintos különbséget sem, mert egy kis vállalkozás, kevesebb, mint 10 alkalmazottal 160 000 forintot fizet, addig egy 250 és 999 közötti főt foglalkoztató nagy cég is 178 800 bruttót fizet. De 200 forint híján, szinte ugyanennyit lehet keresni egy 11-19 fős kereskedelmi egységben is. A szórás egyébként 159 100 forinttól indul és az előbb említett 178 800 forintig terjed.
Az viszont látszik, hogy az elmúlt években a tulajdonosoknak muszáj volt emelnie a béreket, különösen nagy ugrás látszik 2016-ban és 2017-ben.
Az adatokat a Fizetések.hu szolgáltatta.
Álláslehetőségeket pénztáros pozícióra ITT talál.
A cég nagysága se jelent még 20 000 forintos különbséget sem, mert egy kis vállalkozás, kevesebb, mint 10 alkalmazottal 160 000 forintot fizet, addig egy 250 és 999 közötti főt foglalkoztató nagy cég is 178 800 bruttót fizet. De 200 forint híján, szinte ugyanennyit lehet keresni egy 11-19 fős kereskedelmi egységben is. A szórás egyébként 159 100 forinttól indul és az előbb említett 178 800 forintig terjed.
Az viszont látszik, hogy az elmúlt években a tulajdonosoknak muszáj volt emelnie a béreket, különösen nagy ugrás látszik 2016-ban és 2017-ben.
Az adatokat a Fizetések.hu szolgáltatta.
Álláslehetőségeket pénztáros pozícióra ITT talál.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?