kapubanner for mobile

Mi lesz az OKJ átalakításával és a vizsgákkal a járvány alatt?

A szakképzés reformját nem kívánják elhalasztani, az OKJ-vizsgák azonban elmaradnak.

A koronavírus-járvány miatt kihirdetett vészhelyzet ellenére a szakképzési rendszer szeptemberre történő átállítását nem kívánják elhalasztani - írja a Népszava. „A szakképzési rendszer megerősítéséhez kapcsolódó intézkedések bevezetésének ütemezése nem változik” - közölte a lappal az Innovációs és Technológiai Minisztérium.

Novemberben fogadta el a parlament az új szakképzési törvényt, melynek értelmében az oktatók július 1-től elveszítik közalkalmazotti státuszukat, foglalkoztatásuk a Munka törvénykönyve alá kerül, és az ígéretek szerint átlagosan 30 százalékos béremelésre is számíthatnak, a duális képzést pedig megerősítenék.

Az elmúlt hetekben többek között a Civil Közoktatási Platform, a Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete és a Pedagógusok Szakszervezete (PSZ) is azt kérdte a döntéshozóktól, legalább gondolják át, a szakképzési reform mely elemeit lehetséges bevezetni ebben a helyzetben.

A PSZ szakképzésért felelős alelnöke, Gosztonyi Gábor úgy látja, a vészhelyzet idején jóval nagyobb bizonytalanságot okozhatnak, mintha elhalasztanák a képzési reformot. Szerinte nem lesz piaca a duális képzésnek, ugyanis a vállalatoknak a járvány után nem az lesz az első dolguk, hogy kitalálják, hogyan foglalkoztassák a szakképzésben tanuló diákokat.

Ráadásul a megígért béremelés anyagi fedezete is kérdéses, és még bizonytalanabbá teszik a koronavírus elleni védekezés miatti költségvetési átcsoportosítások. A szakszervezet nem tud róla, hogy bármelyik szakképzési centrum megkapta volna az egyéni béralkukra vonatkozó szempontrendszert.

A Népszava arról érdeklődött az ITM-nél, hogy miként befolyásolja a járvány az OKJ-s szakmai tanfolyamokat. A válasz szerint a szakvizsgákat érintő részletszabályok kidolgozása még folyamatban van. Több intézmény jelezte, hogy online távoktatással tartják meg képzéseiket, a vizsgákat viszont felfüggesztik, és csak a járványveszély elmúltával fognak új vizsgaidőpontokat kiírni.

Népszava
fotó: pixabay
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A felnőttképzés új korszaka: mit tanít nekünk négy év adata?

Sokáig úgy gondoltunk a felnőttképzésre, mint „hasznos extra” tudásra: beülős napok, hosszú prezentációk, kötelező továbbképzések. A... Teljes cikk

Nyelvvizsga nélkül is diploma? Összeomlott a nyelvvizsgázás Magyarországon

Hat év alatt több mint felére csökkent a nyelvvizsgázók száma Magyarországon: míg 2019-ben még 124 ezren próbálkoztak, 2025-ben már csak 56 ezren.... Teljes cikk

Sok új munkahely lesz, csak másik földrészen és más tudással - tanulságok Davosból

A svájci Davosban megrendezett Világgazdasági Fórumon – ahol évente a világ legnagyobb vállalatainak vezetői, kormányfők és döntéshozók... Teljes cikk