Nőtt a munkanélküliség Észak-Magyarországon
Nőtt a regisztrált állástalanok száma az észak-magyarországi régió három megyéjében, a munkanélküliségi ráta februárban 18,3 százalékos volt, 0,7 százalékkal magasabb, mint egy éve. A térségben a legmagasabb az álláskeresők aránya a gazdaságilag aktív népességen belül.
Az Állami Foglalkoztatási Szolgálat adatai szerint országosan a munkaügyi szervezeteknél nyilvántartott álláskeresők száma február végén 458,4 ezer volt, ez az előző hónaphoz képest 4 százalékkal, míg az előző év azonos időszakához képest 3 százalékkal volt magasabb.
Minden ötödik regisztrált állástalan - szám szerint 93,4 ezer - az észak-magyarországi régióban keresett munkát, közülük legtöbben Borsod-Abaúj-Zemplén megyében - mintegy 60 ezren -, míg Heves és Nógrád megyében közel ugyanannyian, 16,7-16,7 ezren. A foglalkoztatottak száma 418,7 ezerről 422,8 ezerre, 4,1 százalékkal gyarapodott, arányuk 43,százalékról 44,3 százalékra emelkedett, az országos átlagtól azonban 6,6 százalékkal marad el.
Februárban a régióban 3.721 állásajánlatot tartott nyilván a munkaügyi központ, ennek több mint felét Borsodban.
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A magyar munkaerőpiac 2026-ra jelentős átalakulás előtt áll – derült ki a Magyar Közgazdasági Társaság Munkaügyi Szakosztályának évindító... Teljes cikk
Hónapok óta alig mozdul a munkaerőpiac: kevés az új felvétel, ritkák az elbocsátások, a döntéseket pedig általános bizonytalanság bénítja.... Teljes cikk
2025 novemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 637 ezer főt tett ki. A munkanélküliek száma 213 ezer fő, a... Teljes cikk
- Dolgoznak – de nincs munkájuk: így terjednek a kamuirodák 1 hónapja
- A munkanélküliségi ráta alakulása nemek szerint - grafikon 2 hónapja
- Dolgoznának, de nem tudnak – 26 millió ember rekedt a munkaerőpiac szélén Európában 3 hónapja
- Vajon hol zuhant a legnagyobbat az Európai Unióban a foglalkoztatás? 4 hónapja
- "Dolgoznék bárhol, de sehova sem vesznek fel" - miért nem kapják meg milliók a vágyott munkát? 5 hónapja
- Így áll a munkanélküliség az OECD-országokban 5 hónapja
- A munkanélküliek száma korcsoportonként 5 hónapja
- Így változott a munkanélküliség Csehországban 5 hónapja
- A munkanélküliségi ráta alakulása nemek szerint - grafikon 5 hónapja
- Csökkent a munkanélküliség az euróövezetben 5 hónapja
- KSH: 41 ezerrel kevesebben dolgoztak júliusiban, mint tavaly 5 hónapja

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig