kapubanner for mobile

Online gardedám és távsofőrök a jövő dolgozói

Az automatizálódás a következő 20 évben alapvetően megváltoztatja a munkavégzést és a munkáról alkotott elképzeléseket. Ezzel a megatrenddel, a jövőbeni lehetséges munkahelyek felvázolásával foglakozik a CSIRO (Commonwealth Scientific and Industrial Research Organisation) ausztrál szervezet jelentése, amiről a Pénzcentrum ír.

images

A jelentés szerint a jövőben a sofőrök, pilóták, kapitányok gyakran akár több ezer kilométerre lesznek majd az általuk irányított járművektől, amelyeket egy irodából vezérelnek majd.

Lesznek majd "személyre szabott megelőző egészségügyi segítők", akik a személyes adatok alapján értékelik az ügyfél egészségi állapotát, és tanácsokat adnak arra nézve, hogy egyes betegségeket milyen életmóddal előzzön meg, hogyan legyen jó a közérzete.

Online gardedámok fogják vigyázni az internetes életünk biztonságát, kezelik az online személyiséget. Szükség lesz big data elemzőkre. A világ jelenleg 2,5 trillió byte adatot termel egy év alatt, és ez még csak tovább fog növekedni.

Pénzcentrum
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Elfogynak a dolgozók Magyarországon? Durva számok a 2026-os munkaerőpiacról

A magyar munkaerőpiac 2026-ra jelentős átalakulás előtt áll – derült ki a Magyar Közgazdasági Társaság Munkaügyi Szakosztályának évindító... Teljes cikk

Befagyott álláspiac: enyhülés vagy újabb jégkorszak vár ránk 2026-ban?

Hónapok óta alig mozdul a munkaerőpiac: kevés az új felvétel, ritkák az elbocsátások, a döntéseket pedig általános bizonytalanság bénítja.... Teljes cikk

Több tízezerrel kevesebben dolgoznak Magyarországon – a férfiaknál drámai a csökkenés

2025 novemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 637 ezer főt tett ki. A munkanélküliek száma 213 ezer fő, a... Teljes cikk