kapubanner for mobile
  1. Főoldal
  2. Képzés, tréning, coaching
  3. Coaching
  4. Országos Coaching Kutatás 2020
kutatás  2020  coaching kutatás 
Megjelent:
Szerző:

Országos Coaching Kutatás 2020

A kutatás célja, hogy felmérje a coaching elterjedtségét, az alkalmazás módjait, feltételeit és körülményeit. A korábbi évek gyakorlatát folytatva a Business Coach Kft. és partnereinek szándéka a magyar coaching piac aktuális helyzetének feltérképezésére.

A kutatás célja, hogy az eredmények ismeretében a hazai vezetők és HR szakemberek jobban megismerhessék a coachingban rejlő lehetőségeket, és minél hatékonyabban alkalmazhassák ezt az eszközt.

A coachoknak, coacheeknak és megbízóknak (vezetők, HR-esek) külön-külön kérdőív áll rendelkezésére. (Ha a kitöltők a coaching folyamatok során több szerepben is részt vettek már, akkor több típusú kérdőív kitöltése is lehetséges.)

Kitöltési határidő: 2020. május 15.



A korábbi kutatás eredményeiről itt olvashat.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban.info button Részletek ticket button Jegyek
Coaching

Tényleg lehetetlen kisgyerek mellett karriert építeni? Íme a módszer, ami segíthet

A hagyományos, napi 10-12 órás vezetői jelenlétre épülő struktúra sok kisgyermekes nő karrierjét megakasztja. Egy friss ausztrál kutatás szerint a részmunkaidős vezetői pozíciók és a társigazgatói (co-CEO / job-sharing) modellek jelenthetik a megoldást arra, hogy a tehetséges szakemberek ne szoruljanak ki a felsővezetésből, és ne kelljen választaniuk a család és a karrier között.

További cikkek
Miért a zuhany alatt születnek a legjobb üzleti ötletek? Az agy rejtett üzemmódja, amit elpusztít az okostelefon

Miért a zuhany alatt ugranak be a legjobb üzleti megoldások? Nem a véletlen műve: amikor nem fókuszálunk konkrét feladatra, az agy alapértelmezett... Teljes cikk

Vasárnap dolgozol, hogy könnyebb legyen a hétfő? Nem biztos, hogy megéri

Sokan vasárnap is dolgoznak azért, hogy nyugodtabban induljon a hétfő, és ne egyszerre zúduljanak rájuk az üzenetek, feladatok és határidők. Egy... Teljes cikk

Védett szigetek és belső tűz: sikeres magyar vezetőnők karrierje

A sikeres magyar és lengyel női vezetőkről készült - még nem publikált - kutatás rámutat, hogy karrierjük fókuszában nem a magánéleti... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

Könyvajánló

Digitális sikertörténetek

Egy különleges üzleti könyv jelent meg a napokban Digitális sikertörténetek címmel.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Státusz, elismerés, láthatóság, növekedés, teljesítmény. Sokáig ezekből építettük fel a siker képét. De mi történik ha mindet megvan, mégsem vagyunk elégedettek. Pistyur Veronika könyve erről szól.

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker? Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026