kapubanner for mobile
Megjelent: 3 éve

Pályaválasztási kiállítást rendeznek ma és holnap a Budapesti Olimpiai Központban

A Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara (BKIK) részvételével és kiemelt támogatásával rendezik meg október 19-20. között a SzakMÁzz! Budapest 2021 Pályaválasztási Kiállítást.

A rendezvény az Európai Szakképzési Hét egyik legfontosabb hazai eseménye - közölte a BKIK. Az általános iskolás, középiskolás fiatalokat és szüleiket, valamint a pedagógusokat is megszólító pályaorientációs börzén a résztvevők több tucat szakmát élő bemutatókon ismerhetnek meg.

Az esemény mottója: „Nézd meg! Fogd meg! Próbáld ki!”

A SzakMÁzz! kiállításnak kettős küldetése van: egyfelől az, hogy a jövő nemzedék szakmaválasztásának támogatásával hosszú távon járuljon hozzá a hazai szakemberhiány enyhítéséhez, másrészt, hogy felkeltse a figyelmet a szakképzettség megszerzésének esélyt növelő hatására a munkaerőpiacon.

A pálya-, szakma- és iskolaválasztás előtt álló, elsősorban általános iskolás tanulók, valamint a szakképzettséggel nem rendelkező középiskolások átfogó információkat kapnak a pályákról, foglalkozásokról, hiányszakmákról, munkaerő-piaci helyzetről. Megismerhetik az iskolarendszeren belüli és kívüli oktatási, képzési lehetőségeket, továbbá a kamarák együttműködésével és a gyakorlati képzést biztosító munkaadók bevonásával tájékozódhatnak a gyakorlati szakképzés lehetőségeiről és feltételeiről.
 
A SzakMÁzz! kiállításon kiemelt támogatóként részt vevő Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara 2013 óta foglalkozik pályaorientációval. Szakemberei az Ipar 4.0 és az Szakképzés 4.0 keretrendszere mentén, speciális módszertannal segítik a gyerekeket a pályaválasztásban: támogató munkájuk alapja az aktivizálás, az interaktivitás, a folyamatos visszacsatolás.

A hagyományos előadó-közönség felállás helyett a gyerekcentrikus, élményalapú, de céltudatosan strukturált játékra helyezik a hangsúlyt, melyben a mostani kiállításon is része lehet az érdeklődőknek. Pályaorientációs foglalkozásaikon a szociális készségek, a precizitás, a rugalmasság és a verbális kommunikáció fejlesztésével is foglalkoznak. Kiadványaik, rendhagyó osztályfőnöki óráik, rendezvényeik arra ösztönzik a diákokat, hogy ismerjék meg jobban önmagukat, képességeiket és a lehetőségeiket, mielőtt döntenek arról, milyen irányba szeretnének továbbtanulni.
 
A BKIK szakértői iskolai szülői értekezleteken is részt vesznek, valamint igény esetén egyéni konzultációt is vállalnak, az idei őszi szünetben például díjmentes pályaorientációs órákon is várják az érdeklődő fiatalokat és szüleiket. A gyakorlati tapasztalatszerzést segítendő a BKIK aktívan részt vesz a nyári táborokban, valamint gyár-, üzem- és tanműhely látogatásokat szervez, ahol a fiatalok képzett szakemberekkel is beszélgethetnek. Kiterjedt iskolai kapcsolatrendszere mellett a kamara az olyan hazai és nemzetközi szakmai versenyeken való részvételt is segíti, mint a WorldSkills, a EuroSkills, az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyek vagy a Szakma Kiváló Tanulója Verseny.
 
A SzakMÁzz! Budapest 2021 Pályaválasztási Kiállítás résztvevői:

  • Szervező: Budapest Főváros Kormányhivatala Foglalkoztatási Főosztálya
  • Budapesti Gépészeti Szakképzési Centrum 13 tagintézménye
  • Budapesti Komplex Szakképzési Centrum 13 tagintézménye
  • Budapesti Gazdasági Szakképzési Centrum 22 tagintézménye
  • Budapesti Műszaki Szakképzési Centrum 12 tagintézménye
  • Kanizsay Dorottya Katolikus Gimnázium, Egészségügyi Technikum és Szakképző Iskola
  • Közép-magyarországi Agrárszakképzési Centrum 6 tagintézménye
  • Gourmand Középiskola
  • Garabonciás Kreatív Szakmák Technikuma, Művészeti Szakgimnázium, Szociális Szakközépiskola, Gimnázium
  • Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara
  • Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara
  • Magyar Kereskedelmi és Iparkamara
  • Nyomtatott kommunikációért Alapítvány
  • MÁV-Volán Csoport
  • Magyar Közút Nonprofit Zrt.
  • BM Országos Katasztrófavédelmi Főigazgatóság


 

  • 2024.06.03Projektmenedzsment képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
"Digitális jogosítvány" nélkül nagyot fog ütni a "digitális üvegplafon"

A mesterséges intelligenciára érdemesebb nem veszélyként, hanem a digitális műveltség részeként tekinteni, aminek a fejlesztése nemcsak a... Teljes cikk

Hogyan hangoljunk össze embereket különböző kultúrákból vállalati közegben?

Rengeteg érzelem, meggyőződés, konfliktus és öröm, egymástól tanulás és összefeszülés övezi az interkulturális szervezetek működését. A... Teljes cikk

A munkavállalók készségfejlesztése elmaradásban van, pedig fenekestül felfordul a munka világa

A generatív mesterséges intelligencia (AI) térnyerésével a munkavégzéshez szükséges készségek 2030-ra várhatóan 68%-kal változnak majd... Teljes cikk