Több megyében is nőtt a munkanélküliség
Januárban 10 százalékkal nőtt a Komárom-Esztergom megyében nyilvántartott álláskeresők száma, így a gazdaságilag aktív népességhez viszonyított arányuk ismét elérte a 11 százalékot. Jelentősen nőtt az álláskeresők száma Fejér megyében is.
A közép-dunántúli régióban a munkanélküliség a múlt hónapban Komárom-Esztergom megyében volt a legalacsonyabb, Fejér és Veszprém megyében a ráta meghaladja a 13 százalékot.
Komárom-Esztergom megyében január végén 16.066 fő szerepelt a munkaügyi központok nyilvántartásában, számukra 892 álláshelyet kínáltak.
A megyében Komáromban, Tatán és Tatabányán a legalacsonyabb, kilenc és tíz százalék közötti az állástalanok aránya. Ennél némileg rosszabb a helyzet Esztergomban és Oroszlányban, Dorog és Kisbér környékén 13 százalékos a munkanélküliség.
Jelentősen nőtt az álláskeresők száma Fejér megyében
A növekedés mértéke csak Mór és Gárdony körzetében maradt 10 százalék alatt, a többi körzetben 11-13 százalék között alakult - közölte a Fejér Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja hétfőn az MTI-vel.
Január végén 26 ezernél több regisztrált álláskeresőt tartottak nyilván a megyében, az előző havinál 11,8 százalékkal, az egy évvel korábbinál 1,1 százalékkal többet. A regisztrált álláskeresők gazdaságilag aktív népességhez viszonyított aránya 13,7 százalék volt, 1,7 százalékponttal nagyobb az előző havinál.
Munkaerőpiaci szempontból a megye déli része, Enying és Sárbogárd térsége volt a legrosszabb helyzetben. Enyingen és környékén egy hónap alatt 9,2 százalékkal, Sárbogárd térségében 13 százalékkal nőtt a regisztrált munkanélküliek száma.
Az utóbbi térségben a 2370-nél több regisztrált álláskereső 21 százaléka, Enying térségében pedig a 2355 álláskereső 28,3 százaléka egy évnél hosszabb ideje nem talál munkát.
A munkáltatók januárban 787 új álláshelyet jelentettek be, s a hónap végén 687 üres állást kínáltak. Ez az előző havinál 18,8 százalékkal, az egy évvel korábbinál 29,9 százalékkal több. Kétötödére segédmunkások, háromtizedére szakmunkások, 17,1 százalékára pedig szellemi foglalkozásúak jelentkezését várták.
Létszámleépítésről a múlt hónapban egy külföldi, ipari tevékenységet végző cég hozott döntést: 28 ember elbocsátását jelezte. Egy Dunaújvárosban működő, ugyancsak külföldi tulajdonú ipari cég pedig jelezte, 35 fizikai dolgozóval kívánja bővíteni dolgozóinak létszámát.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Váratlan kiadás, betegség, elemi kár, hirtelen megnövekedett gyógyszerköltség - ezek azok az élethelyzetek, amelyekre a rendkívüli települési... Teljes cikk
Megnőtt azok aránya Közép-Európában, akik rövidebb, de az anyák és apák között egyenlőbben megosztott szülői szabadságot tartanak ideálisnak... Teljes cikk
Az utazási költségtérítés minden munkáltatót és munkavállalót érintő, de sokszor félreértett terület. Ki jogosult rá? Mennyit kell fizetni... Teljes cikk
- Amit az egyetem után senki nem mond el – álláskeresés a gyakorlatban 3 hete
- KSH: 66 ezerrel csökkent a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 hete
- Túl a sablonokon – Europass, az álláskeresők online partnere 1 hónapja
- Így áll most a munkanélküliség Európában – a fiatalok helyzete továbbra is nehéz 2 hónapja
- A munkanélküliségi ráta alakulása nemek szerint - grafikon 2 hónapja
- Több a munkanélküli, kevesebben dolgoznak – kijöttek a friss KSH-adatok 2 hónapja
- A DK felszólítja Csányi Sándort, hogy fejezze be az OTP-nél a tömeges kirúgásokat 2 hónapja
- Rég nem látott csúcson a brit munkanélküliség 2 hónapja
- A diploma már nem elég: brutális valóság vár a Z generációra a munkaerőpiacon 2 hónapja
- A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni 2 hónapja
- Az álláskeresők aránya Magyarországon 2025 szeptemberében - grafikon 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?