Mi lehet a legjobb évvégi üzenet egy tesztforgalmazó HR tanácsadó vállalkozástól?
Már többször cikkeztünk arról, hogy mi különböztet meg egy valódi, normával, validitással, technikai kézikönyvvel, és talán a legfontosabb értékmérőként valódi mérhető üzleti eredménnyel rendelkező tesztmegoldást, mindazokt
Már többször cikkeztünk arról, hogy mi különböztet meg egy valódi, normával, validitással, technikai kézikönyvvel, és talán a legfontosabb értékmérőként valódi mérhető üzleti eredménnyel rendelkező tesztmegoldást, mindazoktól, amelyek csak úgy néznek ki, de legalább az egyik említett tényező tekintetében (ha nem mindegyikben) erősen kívánnivalót hagynak maguk után?
A hosszú mondat után, rövid meglepetés: most megtaláltuk az igazi megoldást: http://asystems.as/hu/2014
Ezzel kívánunk minden olvasónknak Kellemes Ünnepeket, és köszönjük meg, hogy az elmúlt évben is folyamatosan a legtöbbet olvasott blogok közé emelték írásainkat!
Az Assessment Systems Hungary szerkesztőségi csapata
Magyarosi Dóra, Kikilai Andrea, Füzér Gábor, Dr. Robert Hogan, Milánkovich Márk, Fehér Zsolt
