logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Archívum
mobile logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
publikálva: 2012.12.02 - 13 éve
abrijudit

Tévedéseim

Amikor nyár végén elkezdtem nemzetközi kapcsolatokat építeni a környező országokban a Coaching Határok Nélkül (CHN) nemzetközi előadássorozat kiterjesztése céljából azt hittem egyszerű lesz; csak ugyanazt kell lemásolnom, ami egy

Amikor nyár végén elkezdtem nemzetközi kapcsolatokat építeni a környező országokban a Coaching Határok Nélkül (CHN) nemzetközi előadássorozat kiterjesztése céljából azt hittem egyszerű lesz; csak ugyanazt kell lemásolnom, ami egyszer Magyarországon már bevált. Tévedtem Mindegyik ország más szinten áll a coaching terén, mindegyik külföldi partneremnek más a háttere, kapcsolatrendszere és a kötődése a coaching szakmához.

Nenad Stanic Szerbiából azért keresett meg, mert Robert Dilts honlapjáról értesült, hogy Dilts jön Magyarországra a CHN-re és Nenad, mint képzett NLP tréner belelkesedett a hírre és megkeresett. Aztán kezdtünk el beszélgetni a többiről… és jött a gondolat, hogy ő is a CHN-hez hasonló programot szeretne megvalósítani. Majd jött az alkalom, hogy Prof. Jonathan Passmore jön Magyarországra november végén milyen jó lenne akkor őt Belgrádba tovább vinni. Ezt tettük.  Az előkészítés folyamán megtanultam, hogy ott más téma kell, más megközelítés, kevesebb a képzett coach, de van érdeklődő vállalkozó és természetesen Nenad közelében több NLP-s képzett szakember van így az előadónak ezt figyelembe kell vennie. Leadership-ben elől járnak, mert van erre szakosodott intézet, de coachingban még nagyon nem. ICF (International Coach Federation) tagság terén ott tartanak, ahol mi 2009-ben. Más programok és más tartalmi mélységek kellenek. De Belgrád nagyváros sok potenciális érdeklődő lehet csak következetes kitartással és oda illő workshopokkal kell megtalálni őket.

Szlovákia esetében Pozsony kicsi és túl közel van Bécs így, aki coachinggal, vezetőfejlesztéssel kapcsolatos programot keres és meg tudja engedni magának a magasabb ár kategóriát annak csak 60km-t kell utaznia. Mi kell ahhoz, hogy ott életképes tudjon lenni egy CHN típusú rendezvény? Bogya László szlovák tréner/coach partneremmel ezen agyalunk. Márciust tűztük ki indulásnak. Tehát még van egy kis időnk.

Szomorú, hogy egyik országban sem tudok magyar előadót "eladni".

De mindkét országra egyaránt vonatkozik, - ami a magyar programot is elindította - a nemzetközi coaching szakma legjobbjait saját országukba várják!

Von Bartheldné Ábri Judit ACC executive coach és kommunikációs tanácsadó www.coachinghataroknelkul.hu

Coaching Határok nélkül

Címkék:
abrijudit

A Coaching Határok Nélkül (CHN) 2011 óta hoz friss nemzetközi tudást Magyarországra a vezetőfejlesztés és a coaching terén. A CHN Nemzetközi Coach Iskola 2014 óta tart ICF ACSTH szintű 60 órás coach képzést. 2020-ban a 14. évfolyam indul. A CHN képviseli a Motivációs Térképet, az Ifjúsági Motivációs Térképet és a Neuro-Agilitás Térképet.

A szerző összes bejegyzése
Bejegyzések, amik még érdekelhetnek
2025-06-24 11:27:01
Kreatív életbiztosítás – erről hallottál már?
2025-06-17 08:00:00
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
2025-06-16 12:39:24
KvantHumanisztika Kurzus 1
CHN (Coaching Határok Nélkül)

A Coaching Határok Nélkül (CHN) 2011 óta hoz friss nemzetközi tudást Magyarországra a vezetőfejlesztés és a coaching terén. A CHN Nemzetközi Coach Iskola 2014 óta tart ICF ACSTH szintű 60 órás coach képzést. A CHN képviseli a Motivációs Térképet, az Ifjúsági Motivációs Térképet és a Neuro-Agilitás Térképet.

A blog összes bejegyzése
Hirdetés
A szerkesztő ajánlja
  • 2024-04-02 16:03:10 | Kaló István

    Informatikusok Magyarországon: Alkalmazott vagy Vállalkozó? - Fókuszban az IT Contracting

Cimkefelhő
hr coaching álláskeresés karrier e-learning vezetés motiváció munkavállaló állásinterjú vezető munkáltató toborzas állás elearning Kocsis és Szabó Ügyvédi Iroda önéletrajz Scotwork tárgyalás Munka Törvénykönyve tárgyalástechnika stressz munka coach Linkedin Dr. Kocsis Ildikó felmondás képzés scotwork kiválasztás szervezetfejlesztés változás vezetőfejlesztés érthető jog tippek online tanulás profitárgyaló szabadság tanulás önismeret tárgyalásikészség-fejlesztás siker
Widget Image

Főszerkesztő: Karácsony Zoltán

E-mail : zoltan.karacsony kukac hrportal.hu

Felelős kiadó: Markovics András

A HR Blog.hu kiadója a HR Portal.hu

A szerkesztőség címe: 1135 Budapest, Petneházy u. 55. I./7.

Telefon: +36 (1) 781 75 96

Gépház

Blogger bejelentkezés

Blogger regisztráció

Adatvédelem

Kiadónk további kiadványai

hrportal.hu

munkaugyi.hu

hrclub.hu

allasportal.hu

edenkert.hu

haziallat.hu