logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Archívum
mobile logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
publikálva: 2013.05.09 - 12 éve
Psycruitment- Szigeti Nikoletta

Névjegy

A PSYcruitment célja, hogy a pszichológia elméleti és gyakorlati aspektusait ötvözze a kiválasztási technikákkal és tapasztalatokkal, mindazzal, ami érinti a HR folyamatok, kiválasztás és toborzás, állásinterjúk, hatékony álláske

A PSYcruitment célja, hogy a pszichológia elméleti és gyakorlati aspektusait ötvözze a kiválasztási technikákkal és tapasztalatokkal, mindazzal, ami érinti a HR folyamatok, kiválasztás és toborzás, állásinterjúk, hatékony álláskeresés témakörét. Hogyan kapcsolható össze az egymástól cseppet sem távolálló két terület, hol lehetnek ütközési pontok, és mindez hogyan válhat használható gyakorlati tanáccsá egy álláskereső vagy HR szakember számára? Erről szól a blog.
 
Kellemes időtöltést kívánok az idelátogatóknak!
 
PSYcruitment
Címkék:
Psycruitment- Szigeti Nikoletta

A szerző összes bejegyzése
Bejegyzések, amik még érdekelhetnek
2025-06-26 11:21:13
Haladékot kapnak a cégek az ESG követelések teljesítésére
2025-06-24 11:27:01
Kreatív életbiztosítás – erről hallottál már?
2025-06-17 08:00:00
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
PSYcruitment

HR folyamatok, kiválasztás, interjúztatás, motiváció egy pszichológus szemszögéből.

A blog összes bejegyzése
Hirdetés
A szerkesztő ajánlja
  • 2024-04-02 16:03:10 | Kaló István

    Informatikusok Magyarországon: Alkalmazott vagy Vállalkozó? - Fókuszban az IT Contracting

Cimkefelhő
hr coaching álláskeresés karrier e-learning vezetés motiváció munkavállaló állásinterjú vezető munkáltató toborzas állás elearning Kocsis és Szabó Ügyvédi Iroda önéletrajz Scotwork tárgyalás Munka Törvénykönyve tárgyalástechnika stressz munka coach Dr. Kocsis Ildikó Linkedin felmondás képzés scotwork kiválasztás szervezetfejlesztés vezetőfejlesztés változás érthető jog tippek online tanulás tanulás szabadság profitárgyaló önismeret siker tárgyalásikészség-fejlesztás
Widget Image

Főszerkesztő: Karácsony Zoltán

E-mail : zoltan.karacsony kukac hrportal.hu

Felelős kiadó: Markovics András

A HR Blog.hu kiadója a HR Portal.hu

A szerkesztőség címe: 1135 Budapest, Petneházy u. 55. I./7.

Telefon: +36 (1) 781 75 96

Gépház

Blogger bejelentkezés

Blogger regisztráció

Adatvédelem

Kiadónk további kiadványai

hrportal.hu

munkaugyi.hu

hrclub.hu

allasportal.hu

edenkert.hu

haziallat.hu