Legfrissebb híreink - 452. oldal
3 éve Az adatvezérelt toborzásé a jövő: Mire figyelj recruiterként?
Mérj mindent a toborzási tölcsérben és annál jobb információt tudsz adni a menedzsmentnek és az üzletnek - hangzott el a recruiTECH konferencia egyik fókusztémájában - az adatvezérelt toborzásban - tartott előadásokon. Nézzük a toborzási csatornák hatékonyságát, a jelöltek lemorzsolódását, annak okait, az egy felvettre vetített toborzási költséget. Ha a HR releváns adatot szolgáltat a cégvezetésnek, akkor ott ül a döntéshozatal asztalánál. Civin Péter (Deutsche Telekom IT Solutions) és Majer Balázs (MP Solutions) beszélt az adatvezérelt recruitment elemeiről. Teljes cikk...
3 éve NAV: az év közben igénybe nem vett szja-kedvezmények utólag is érvényesíthetők
Aki nem érvényesítette havonta a személyi jövedelemadóból (szja) számára járó kedvezményt tavaly, az szja-bevallásában egy összegben juthat hozzá a pénzéhez, ha kitölti a jogosultsági, valamint a visszaigényléssel kapcsolatos adatait - hívta fel a figyelmet a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) kedden. Teljes cikk...
3 éve Újrakezdik a gördülő sztrájkot a párizsi hulladékszállítók
A szakszervezet a nyugdíjreformjának visszavonását és a nyugdíjkorhatár 60 évre történő leszállítását követeli. Teljes cikk...
3 éve Több mint 3 ezer pedagógus kész lenne elhagyni a pályát a státusztörvényt miatt
Keddig 3026-an írták alá a "nem a státusztörvényre" elnevezésű petíciót. Teljes cikk...
3 éve Visszamenőleges béremelést kapnak a Magyar Posta dolgozói
A megemelt béreket első alkalommal az áprilisi hóra vonatkozó bérükkel kapják meg a dolgozók. Teljes cikk...
3 éve Pályázat: keresik az év információbiztonsági újságíróját
A Hétpecsét Információbiztonsági Egyesület 2023-ban ismét meghirdeti a „Az év információbiztonsági újságírója 2023” pályázatot, amely április 28-ig nyújtható be. Teljes cikk...
3 éve Az anyukák fele heti legalább 10 óra láthatatlan munkát végez
A kisgyermekes nők 96 százaléka végez otthon láthatatlan munkát, csaknem felük (46 százalék) hetente több mint 10 órát - derül ki az Egészséges és Harmonikus Családokért Alapítvány (EHCSA) és a Kopp Mária Intézet a Népesedésért és a Családokért (KINCS) kutatásából. Ugyan szinte minden házastárs besegít, a nők csak 20 százaléka érzi azt, hogy arányosan oszlanak meg a terhek. Teljes cikk...
3 éve Öldöklő harc folyik a kékgalléros munkaerőért
Nem csökken a magyar gazdaság munkaerő-éhsége főleg ipari termelői területen. Kevés a munkás kéz, miközben jönnek a beruházások. A WHC munkaerő-kölcsönző ebben a helyzetben egy lehetséges megoldást a távoli országból érkező vendégmunkások foglalkoztatásában lát. Teljes cikk...
3 éve Új szabályok a munkáltatói felmondás indoklása körében
A Munka Törvénykönyvének 2023. január 1-jétől életbe lépő változása a munkáltatói felmondást sem hagyta érintetlenül. Melyek a felmondás indokolásával kapcsolatos alapvető szabályok? Milyen új előírásokat hozott a törvény módosítása? Dr. Szabó Gergely, ügyvéd írása. Teljes cikk...
3 éve EKHO 2023
Idén 16 százalékkal - 200 000-ről 232 000 forintra emelkedett a minimálbér és ez az ekho adóterhelését is érintette. Nézzük, hogyan lehet ekhózni 2023-ban. Számolja ki nettó jövedelmét EKHO-kalkulátorunkkal! Teljes cikk...
3 éve Az orvosok kétharmada maradt a kamarában
Az orvosok több mint kétharmada - 33 ezer orvos - úgy döntött, hogy kamarai tag marad annak ellenére is, hogy a parlament kormánypárti többsége kivételes eljárásban eltörölte a kötelező tagságot – jelentette be Kincses Gyula, a szervezet elnöke egy videóban. Teljes cikk...
3 éve Ma érkezhet meg a bankszámlára a családi pótlék
Facebook-csoportokban háborogtak többen hétfőn, hogy április 3-án még nem érkezett meg a havi családi pótlék - írja a Világgazdaság. Teljes cikk...
3 éve Alkossunk munkakört magunknak! Ha nem talál, kreál...
Egyre többen vannak a munka világában, akik nem elégszenek meg a klasszikus munkakörökkel, és nem akarnak alkalmazkodni olyan feladathoz és időbeosztáshoz, ami nem illeszthető bele az életükbe. Így egyre többen kreálnak maguknak állást, általában az online térben. Mivel a ma létező munkakörök akár 30-80%-a is megszűnhet belátható időn belül, így a munkáltatók számára is elkerülhetetlen lesz az alkalmazkodás, az egyre erőteljesebben jelentkező munkavállalói igények figyelembe vétele. Papp Tamás István HR szakember írása. Teljes cikk...
3 éve Esélyegyenlőségi programot indított a Procter gyöngyösi gyára
Hat területre kiterjedő komplex esélyegyenlőségi programot indított a Procter&Gamble gyöngyösi üzeme, hogy a gyári dolgozók és a gyöngyösi térség életminőségének javítását elősegítse. A program összhangban áll a vállalat nemzetközi esélyegyenlőségi törekvéseivel egy olyan kultúra és környezet megteremtése iránt, amelyben mindenki egyenlő bánásmódban részesül - áll a vállalat közleményében. Teljes cikk...
3 éve Új marketing és PR-vezető az Allianznál
Cséky Tímea tölti be az Allianz Hungária marketing és kommunikációs vezetői pozícióját. A szakember 15 éves iparági tapasztalattal rendelkezik. Teljes cikk...
3 éve Építkezéseket is megakaszthatnak a partifecskék: így kerülhető el a probléma
A tavasszal Magyarországra visszatérő és gyakran építési területekre fészkelő partifecskék védelmére hívja fel a figyelmet a Magyar Madártani és Természetvédelmi Egyesület (MME). Teljes cikk...
3 éve Új marketing és kommunikációs igazgató az Euronicsnál
Metykó Tibor tölti be az Euronics Műszaki Áruházlánc marketing és kommunikációs igazgatói posztját márciustól. A vezető 17 éves szakmai tapasztalattal rendelkezik, amit a marketing legkülönbözőbb területein, többek közt az energetikai és telekommunikációs szektorokban, valamint az építőiparban szerzett. Teljes cikk...
3 éve Ma este indul az Álommeló
Hétfőn este 20 óra 40 perckor startol az RTL-en Az álommeló című üzleti reality. A műsorban a Szentkirályi ásványvíz alapítója, Balogh Levente keresi elnöki asszisztensét. Teljes cikk...
3 éve Miért mond fel egyre több fiatal dolgozó élőben a TikTok-on?
Egyre több fiatal munkavállaló közvetíti valós időben felmondását. A videók milliós nézettséget érnek el a TikTokon. A #quittok jelenséget mutatja be és az okokat elemzi a BBC írása. Teljes cikk...
3 éve Tárgyalástechnika állásinterjún
Az állásinterjú üzleti tárgyalás, egyenrangú felek közt. Először ezt kell elérnie egy álláskeresőnek, utána már "csak" úgy kell tárgyalnia, hogy ez az állapot fenn is maradjon. Ez a hozzáállás biztosítja a jó állást, a munkáltatóval való partneri kapcsolatot - írja Jobangel a HR Blogon. Teljes cikk...

HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc