Buzás Judit cikkei 1. oldal

9 éve Még mindig nem talált magára a világ munkaerőpiaca

Az Amerikai Egyesült Államok és az OECD országai egyaránt nagy kihívásokkal néztek szembe az elmúlt két évben a munkanélküliség terén. A válság, majd az ennek hatására bekövetkező termelés- és hitelezés visszaesés ezekben az országokban éreztette leginkább a hatását - a gazdaságban és a munkaerőpiacon egyaránt. Teljes cikk...


9 éve A karrier oldalakon túl - az automatizált kiválasztás előnyei

A XXI. század az információk végtelen hozzáférhetőségéről és a technológia térhódításáról szól. A munkavállalók számos új lehetőséget használhatnak a munkakeresés során: az internetes álláshirdetések már mindennaposak, ezeken túl közösségi oldalakon, vagy a vállalati karrier site-okon is találnak nyitott pozíciókat. Másfelől a cégeknek is egyre több önéletrajzot kell átnézniük ahhoz, hogy megtalálják a legmegfelelőbb szakembert. Teljes cikk...


9 éve Átszervezéskor jól jöhet a facilitálás

A facilitálás egy csoport döntési-, projektmegoldási folyamatában jelenthet hatékony segítséget - nemcsak a multinacionális vállalatoknál, sok esetben a kisebbeknél is. Hiszen minden cég életében jöhetnek olyan feladatok, amelyek közös projektmunkát és - annak eredményeképpen - gyors és ütőképes megoldásokat kívánnak. Teljes cikk...


9 éve Kevesebbet utaznak az üzletemberek

Az elmúlt két évben nemcsak a gazdaságban, de az ahhoz kapcsolódó ágazatokban, így a turizmus területén is számos átrendeződés történt. A gazdasági válság - ahogyan az egyéni utazásoknál, úgy - a vállalati utak esetében is jelentős változásokat hozott. A cégek ma már jobban átgondolják, melyek azok a vásárok, konferenciák, amelyeken képviseltetik magukat. Teljes cikk...


9 éve Íme a legjobb amerikai városok - munka szempontjából

A tekintélyes Forbes magazin, amely - egyebek mellett - listáiról híres, összeállította azoknak a városoknak a sorrendjét, amelyek munkavállalás szempontjából a legvonzóbbak az Egyesült Államokban. Teljes cikk...


9 éve Blog, wikipédia, Telepresence - a céges kommunikáció új eszközei

Az elmúlt két-három évben a vállalati kommunikáció erőteljes változáson ment át. A felgyorsult információáramlás megköveteli az üzenetek minél gyorsabb és hatékonyabb célba juttatását, miközben a cég munkatársai is másképp viszonyulnak a kommunikációhoz. A XXI. századi munkavállaló igényli, hogy tájékozott legyen, visszajelzést adhasson és megoszthassa véleményét. Teljes cikk...


10 éve Hogyan működhet sikeresen egy családi vállalkozás?

Ezzel a címmel rendezett konferenciát a múlt héten a Felelős Családi Vállalkozásokért Magyarországon Egyesület. A konferencia központi kérdése az volt, hogyan lehet generációról generációra tovább örökíteni a családi vállalkozásokat, milyen kihívásokkal kell szembenéznie a következő nemzedék képviselőinek. Teljes cikk...


10 éve Hogyan legyünk mi a legjobb főnökök?

Jó főnök, rossz főnök - avagy hogyan legyünk a legjobbak és mit tanulhatunk a legrosszabbaktól címmel jelent meg Robert I. Sutton, stanfordi vezetéstudományi professzor könyve. Az üzleti vagy menedzserkönyv műfajába sorolható összefoglalás a legkevésbé sem tudományos aprólékosságával, sokkal inkább szókimondó és provokatív stílusával ragadja meg az olvasókat, arra ösztönözve őket, hogy ismerjék fel hibáikat. Emellett útmutatást ad arra is, hogyan, mitől válhatnak jobb vezetőkké. Teljes cikk...


10 éve Így látják a magyar álláspiacot a külföldiek

A Magyarországon munkát vállaló külföldiek száma emelkedő tendenciát mutat: jelenleg csaknem 43 ezer külföldi munkavállaló dolgozik hazánkban. De miért választják éppen Magyarországot? Honnan érkeznek hozzánk? És milyen nehézségekkel kell szembenézniük a munkavállalás során? Teljes cikk...


10 éve Milyen munkaerő lesz a net-generáció?

Tanulságos és mindenképpen elgondolkodtató olvasmány Don Tapscott, a torontói egyetem tanárának legutóbbi könyve, a Grown Up Digital. A könyv, amely az internetes korban felnövő net-generációról szól, az Amerikai Egyesült Államokban nagy sikert aratott, a magyar HR szakma számára azonban egyelőre csak angolul olvasható. Teljes cikk...


10 éve Leáll az USA: ma ünneplik a munka napját

Szeptember első hétfőjén, azaz ma ünneplik a munka napját az Amerikai Egyesült Államokban. Ahogyan idehaza, úgy a tengerentúlon is munkaszünetet tartanak ilyenkor. Az amerikai Labor Day története egészen az 1880-as évekig, a Pullman sztrájkig nyúlik vissza. Teljes cikk...


10 éve A dolgozók véleménye a legjobb reklám a cégnek

Míg öt-tíz évvel ezelőtt a marketing mostohagyermeke volt a belső PR, addig mára a hatékony belső kommunikáció, azon belül pedig a munkaerő-megtartás egyik fő eszközévé nőtte ki magát. Ehhez hozzájárult a külső környezet változása, valamint az új informatikai eszközökben rejlő lehetőségek is. Teljes cikk...


10 éve Idegen nyelvi képzés: juttatás vagy befektetés?

Megoszlanak a vélemények a képzések értékéről és jelentőségéről. Egy nyelviskola vezető tanára úgy véli, amíg a HR vezetők nem tudják eldönteni, hogy a képzéseket juttatásnak, vagy befektetésnek tekintsék-e, addig az oktatás nem lehet hatékony. Teljes cikk...


10 éve Egyre több cég kölcsönzi a munkaerőt

A nyári időszakban minden évben megnő az igény a kölcsönzött munkaerő alkalmazására. Az elmúlt hónapokban pedig a hazai munkaerőpiac élénkülése is ösztönzőleg hatott a kölcsönzés területére. Még nem látszik pontosan, túl van-e a mélyponton a gazdaság, vagy lesz-e még második hulláma a válságnak, de egyre nagyobb a kereslet a rugalmas foglalkoztatási formák iránt. Teljes cikk...


10 éve Munka-magánélet egyensúly: csak elméletben létezik

Vajon megtartható-e a 8 órás munkaidő a gazdaságilag nehezebb időszakokban, az elbocsátások idején? Melyik a jobb munkaerő: aki a munkaidő végével hazaindul, vagy aki hetente többször is túlórázik? Milyen az egyensúly munka és magánélet között válság idején? Hogyan látják a HR vezetők és az alkalmazottak? Teljes cikk...


10 éve Híres bemondóktól, riporterektől vált meg az ABC News

Csaknem 400 főt küldtek el a múlt hét folyamán az egyik legnagyobb amerikai televíziós társaságtól, az ABC-től. Számos ismert műsorvezető is utcára került - adta hírül a The New York Times. Teljes cikk...


10 éve Az 50 év feletti munkavállalókra is érdemes építeni

A válság miatt megszűnő álláshelyek és a nyugdíjkorhatár fokozatos, 62-ről 65 évre emelése még nehezebb feltételeket támaszt a középkorú munkakeresők elé, akik eddig sem voltak könnyű helyzetben, hiszen a fiatal, dinamikus munkaerővel kellett versenyre kelniük egy-egy pozícióért. Teljes cikk...


10 éve Ilyen is van: béremelés a pestszentlőrinci egészségügyi dolgozóknak

Az egészségügyben egyedülálló kollektív szerződést és bérmegállapodást írt alá a 2010-es évre pénteken a Pestszentlőrinc-Pestszentimre Egészségügyi Szolgáltató Nonprofit Kiemelten Közhasznú Kft és a Mérnökök Technikusok Szakszervezete. Teljes cikk...


10 éve BKV-sztrájk, és ami mögötte volt - interjú Nemes Gáborral

A BKV-s szakszervezetek idei hatnapos sztrájkja volt eddig a leghosszabb munkabeszüntetés a vállalat történetében. Nemes Gábort, a sztrájkolók szóvivőjét arról kérdeztük, hogyan értékeli a sztrájkot, a szakszervezetek szerepét és milyen jövőbeli lehetőségeket lát az érdekérvényesítésben. Teljes cikk...


10 éve Bankárok új szerepben

Az elmúlt évben több száz bankár számára vált bizonytalanná a jövő. Ez sokakat arra sarkallt, hogy új utakat, új lehetőségeket keressenek s ezzel új pályát válasszanak maguknak. Számukra a válság egy új karrier lehetőségét teremtette meg külföldön és Magyarországon egyaránt. Teljes cikk...