Cégeltüntetési rekord Magyarországon
Már több mint 2000 vállalkozás adószámát függesztette fel, 3100 cégét pedig jogerősen törölte 2009 első negyedévében az APEH. A fantomizálódás mértéke immár meghaladja a törvényes felszámolási eljárásokét. Ezt a jelenséget csak a jogszerűen működő vállalkozások közreműködésével lehet felszámolni - áll a követeléskezeléssel foglalkozó Direktinfo Kft., CompLex Kiadó adatait felhasználó elemzésében.
Egy jól szabályozott és ellenőrzött gazdasági környezetben elképzelhetetlen lenne, hogy másfélszer annyi cég fantomizálódjon, mint ahány törvényes eljárásban felszámolásra kerül - jelentette ki Csatlós Csilla, a Direktinfo ügyvezetője. Azonban a cégek is nagyon sokat tehetnek a tisztességtelen vállalkozások kiszűrése érdekében. A felkészült és gondosan eljáró gazdasági szereplőknek tisztában kell lenniük azzal, hogy különböző cégadatok megváltoztatása jó előrejelzője az eltüntetés szándékának. A 2009-ben eddig bejegyzett 2 113 654 cégrovat-változtatás minden törvényszerűen működő vállalkozást nagy óvatosságra kell intsen. Még a régi, ismerni vélt vevőkört is folyamatosan monitorozni kell, az új partnerekről nem is beszélve. A felszámolási eljárások rohamosan növekvő száma csak részben írható a válság számlájára. A hanyagságnak és a korlátlan bizalomnak is súlyos ára van, a vállalatok jelentős része most ezt fizeti - szögezi le a szakértő.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Tréning Kerekasztal Konferencia 2026. Élménnyel eredmény! – Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek
Részletek
Jegyek
Dr. Farkas András szerint a választások után egy új nyugdíjemelési eljárás bevezetése jelenthet megoldást a nyugdíjasok helyzetére. Teljes cikk
Az adóellenőrök több helyszínen is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A Varsovia Egyetem kutatása szerint hamar megtérülhet a tanulásba fektetett összeg a munkaerőpiacon, Magyarországon az érettségizettek... Teljes cikk
- Mit adtak nekünk a rómaiak…és mit ad nekünk az ESG? 2 éve
- A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető 2024-ben: Simon Csilla, az MVM Csoport HR igazgatója 2 éve
- Az ESG-vel táncoló HR: a változás motorja a fenntartható üzleti világban 2 éve
- Állásinterjú három szemüvegen át 3 éve
- Nepál, El Camino és amit a sabbatical ad: podcastunkban Váradi Csilla az eMAG HR igazgatója 3 éve
- Így legyél jó vezető! 3 éve
- Emberközpontú, felhatalmazó kultúra kiépítése a cél - interjú Váradi Csillával, az eMAG új HR vezetőjével 3 éve
- Új humánerőforrás-igazgató az eMAG-nál 3 éve
- Váratlanul távozik a Magyar Posta vezérigazgatója 4 éve
- Ma rendezik a Cégek Éjszakáját 6 éve
- Több mint fejvadász 7 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?