kapubanner for mobile

Csökkennek a nettó jövedelmek Németországban

A gazdasági fellendülés ellenére a németeknek egyre kevesebbre futja a jövedelmükből. Erről tanúskodik az a felmérés, amelyet - több hasonló korábbi statisztika után - hétfőn hoztak nyilvánosságra a német pénzügyminisztériumban.

A felmérés is megerősíti azokat a korábbi, hivatalos és nem hivatalos számításokat, amelyek szerint a nettó jövedelem vásárlóértéke immár a harmadik egymást követő évben csökkent. Egy kétgyermekes család 2004-ben a nettó jövedelemből még 0,4 százalékkal többet vásárolhatott, mint egy évvel korábban, 2005-ben és 2006-ban azonban a jövedelmek vásárlóereje egyaránt 1,1-1,1 százalékkal csökkent, tavaly pedig a csökkenés az előző évhez viszonyítva már 1,3 százalékos volt. Hasonló volt a helyzet egy egyedülálló munkavállaló esetében is.

Szakértők szerint a vásárlóerő csökkenését elsősorban a villanyáram, a gáz és a benzin áremelkedése, továbbá a termelés külföldre helyezésével fenyegetőző vállalatok bértakarékossága okozta. Jelentősen emelkedtek a legkülönbözőbb élelmiszerek, köztük a kenyér, a hús és húsféleségek, valamint a tej- és tejtermékek, a gyümölcs és zöldségfélék árai is.

A felmérésből kitűnt az is, hogy a reformok ellenére az elmúlt időszakban nem mérséklődtek az adóterhek sem. Sőt, jelentősen növekedett azoknak a száma, akik jövedelmük alapján a legmagasabb, azaz 42 százalékos adókategóriába tartoznak. Ez a szám a korábbi 340 ezerről 2005 környékére több mint 800 ezerre emelkedett.
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Vége lehet a klasszikus 8 órás munkanapnak Németországban – vajon jó ötlet?

A német kormánykoalíció fellazítaná a hagyományos napi 8 órás munkanap szabályát, és a jövőben a napi korlát helyett heti maximális... Teljes cikk

Gyanúsan sok a beteg az ünnepek körül – ezért változtat a kormány a táppénzen

Romániában nem fizetik többé a betegszabadság első napját, az erről szóló sürgősségi kormányrendelet február elsején lépett hatályba. A... Teljes cikk

Újabb cég rúg ki több száz embert az AI miatt

A vállalat az irodái méretét is csökkenti. Teljes cikk