Felmérés a mobbing jelenségről
A Szent István Egyetem Gazdaság- és Társadalomtudományi Karának (SZIE GTK) munkatársai a munkahelyi pszichoterror (mobbing) jelenségét vizsgálják. Ez a vizsgálat egy kérdőív kitöltésével történik, amit bárki kitölthet.
A kérdőív kitöltése nagyjából 20 percet vesz igénybe. Az adatokat bizalmasan kezelik, és a felmérés eredményéről cikket írnak majd. A vizsgálatban való részvétel önkéntes és teljesen anonim, a résztvevőket semmilyen módon nem azonosítják.
A kitöltés bármikor indoklás nélkül megszakítható. A kutatók azt kérik, hogy a kérdőívek megválaszolása során lehetőleg nyugodt helyen tartózkodjunk, ahol nem zavarhatnak meg minket.
A kérdőívben nincsenek jó és rossz válaszok, így nyugodtan az első megérzés után megjelölhetjük a választ.
A kérdőív itt érhető el.
Korábban mi is írtunk a mobbing jelenségéről.
Fotó: Pixabay
A kitöltés bármikor indoklás nélkül megszakítható. A kutatók azt kérik, hogy a kérdőívek megválaszolása során lehetőleg nyugodt helyen tartózkodjunk, ahol nem zavarhatnak meg minket.
A kérdőívben nincsenek jó és rossz válaszok, így nyugodtan az első megérzés után megjelölhetjük a választ.
A kérdőív itt érhető el.
Korábban mi is írtunk a mobbing jelenségéről.
Fotó: Pixabay
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt! Részletek Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek
További cikkek
Megfordult a trend: Miért húzódik vissza a babaváró?
A babaváró hitel állománya 2026 elején először csökkent a program 2019-es indulása óta, ami fordulópontot jelent a konstrukció történetében. A... Teljes cikk
Ezek a munkaadók nem jelentették be a dolgozóikat - Itt a NAV márciusi listája
A NAV a rendezett munkaügyi kapcsolatok követelményének nem megfelelő adózók listáját is közzétette. Teljes cikk
NGM-államtitkár: a több mint 10 fős cégek húzzák a kkv-szektort
Magyarországon a több mint 10 fővel működő cégek húzzák a kis- és középvállalkozói (kkv) szektort, ez a mintegy 34 ezres vállalkozói kör... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Ezek a munkaadók nem jelentették be a dolgozóikat - Itt a NAV márciusi listája 4 napja
- Két cégnél is nagy növekedés, az Aldinál egy éve csökken a létszám 4 napja
- Hét pályakezdő fiatal nő munkaerőpiaci indulását segíti a Waberer’s 7 napja
- Mit kívánnának az apák a lányaik munkahelyének? – nőnapi párbeszédet indított a Dreher 1 hete
- Nők a munkában: sokat javítottunk, de Izland még messze van 2 hete
- A legtöbb munkáltató nem áll készen a menopauza-megfelelési határidőre 2 hete
- Hiába az AI-láz: a magyar vállalatok 77%-a még semmit nem lát a megtérülésből 2 hete
- Szakszervezet alakult a Samsungnál – egyre több dolgozó csatlakozik a gödi botrány után 2 hete
- Egy külföldi dolgozó késelte meg kollégáját egy szegedi építkezésen 2 hete
- KSH: így változtak a gyermekes nők foglalkoztatási mutatói 2 hete
- A meglepő igazság: Miért jelennek meg szülők a Z generáció állásinterjúin? 2 hete
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Állások
- Marketing Koordinátor
- Autószerelő
- karbantartó
- villanyszerelő
- Óvodapedagógus
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Műtőssegéd – Budai egynapos sebészet – szabad hétvégékkel
- Földmérő asszisztens (2026. 03. 09)
- Betanított Vizuális Ellenőr | Kecskemét (2026. 03. 13)
- Logisztikai szakember – szállítmányozási tapasztalattal (2026. 03. 16)
- Hegesztő - Orosháza másolata (2026. 03. 17)
- Teszt Technikus Pozíció (Üllő) (2026. 03. 17)
- Debug technikus (Üllő) (2026. 03. 17)
Partnereink hírei
- Hogyan gyökereztessük az aranyvesszőt? Egyszerűbb, mint hinnéd!
- Sándor, József, Benedek 2026-ban zsákban hozza a meleget? Elmondjuk!
- Zuzmó a gyümölcsfán: káros vagy hasznos?
HR Blog oldalak
-
Munkajog
A munkáltatói szabályzat lényeges tudnivalói
A munkáltató működéséhez sok esetben elengedhetetlen a belső szabályzatok alkalmazása. Különösen akkor, ha nagyobb számú...
-
JobAngel
Nemzetközi nőnap alkalmából: Hogyan lesz egy nő felsővezető?
Elvárás: egy nő legyen kedves, gondoskodó. Na, így szinte biztosan nem lesz felsővezető egy nőből!
-
Érdemes?! nyelvvizsgát tenni 2026-ban Magyarországon?
Nyelvoktatás, te drága!?
A 2026-os tanári bérrendezés és a tanárhiány alapjaiban írta át a nyelvoktatás piaci árait. Piaci körkép következik a...
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben