Jelentősen csökkent a Nyugaton dolgozó szerbiaiak száma
Nemcsak Szerbia összlakossága csökkent az elmúlt tíz év alatt, hanem a külföldön dolgozó szerb állampolgárok száma is.
A tavaly október első felében elvégzett népszámlálás részeredményei szerint jelenleg körülbelül 294 ezer szerb állampolgár dolgozik valamely nyugati országban, szemben azzal a közel 420 ezerrel, ahányan még 2002-ben szerepeltek a külföldi munkavállalók listáján.
A külföldön élő szerbiai munkavállalókhoz a diplomáciai és konzuli képviseleteken és a külföldön működő egyesületeken keresztül juttatták el a lakosság összeírásakor a kérdőíveket, amelyeket azután kitöltve visszaküldtek Szerbiába. A külföldi munkavállalók korosztályára és képzettségére vonatkozó adatok feldolgozása még folyamatban van, annak eredményeit később teszik közzé.
Az elmúlt évtizedekben a szerbiai vendégmunkások célországai között elsősorban Németország, Ausztria, Svájc és Franciaország szerepelt.
A tavaly októberi összeírás szerint Szerbia lakossága az azt megelőző, 2002-es összeíráshoz viszonyítva 377 ezerrel csökkent, és Szerbiának jelenleg körülbelül 7,12 millió lakósa van.
A külföldön élő szerbiai munkavállalókhoz a diplomáciai és konzuli képviseleteken és a külföldön működő egyesületeken keresztül juttatták el a lakosság összeírásakor a kérdőíveket, amelyeket azután kitöltve visszaküldtek Szerbiába. A külföldi munkavállalók korosztályára és képzettségére vonatkozó adatok feldolgozása még folyamatban van, annak eredményeit később teszik közzé.
Az elmúlt évtizedekben a szerbiai vendégmunkások célországai között elsősorban Németország, Ausztria, Svájc és Franciaország szerepelt.
A tavaly októberi összeírás szerint Szerbia lakossága az azt megelőző, 2002-es összeíráshoz viszonyítva 377 ezerrel csökkent, és Szerbiának jelenleg körülbelül 7,12 millió lakósa van.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én!
Részletek
Jegyek
