Karnyújtásra a szabadúszó szakértők - Budapesten is virágoznak a co-working irodák

Home office vagy szabadúszás? Noha a karrier-építők csaknem 80 százaléka vágyik rá, a mindennapokban csak egyötödük dolgozik így. Ám ebben a helyzetben is jól jöhet időnként némi iroda-hangulat. A közösségi munkatereket - ahol alkalomadtán az IT-s, a jogász és a HR-specialista is ötletelhet a többiek projectjeibe - pont erre találták ki. A HelloKarrier a TheHub.hu belvárosi irodájában járt. Budapest, belváros, perzselő forróság és olvadó aszfalt... Ám a közösségi munkatérbe jegyet váltókat ez mitsem zavarja: a kétszintes, légkondicionált iroda összes férőhelye most is tele a monitorokat szorgalmasan pásztázó szabadúszókkal.

Home office vagy szabadúszás? Noha a karrier-építők csaknem 80 százaléka vágyik rá, a mindennapokban csak egyötödük dolgozik így. Ám ebben a helyzetben is jól jöhet időnként némi iroda-hangulat. A közösségi munkatereket - ahol alkalomadtán az IT-s, a jogász és a HR-specialista is ötletelhet a többiek projectjeibe - pont erre találták ki. A HelloKarrier a TheHub.hu belvárosi irodájában járt. Budapest, belváros, perzselő forróság és olvadó aszfalt... Ám a közösségi munkatérbe jegyet váltókat ez mitsem zavarja: a kétszintes, légkondicionált iroda összes férőhelye most is tele a monitorokat szorgalmasan pásztázó szabadúszókkal.

Saját laptop és napijegy: kezdődhet is a munka

 A képlet egyszerű: amennyiben a vállalkozásod vagy a munkád csak laptopot, okostelefont és online kapcsolatot igényel, saját laptoppal és telefonnal érkezve, napijegyet váltva egyből szabad az út a munkaállomások valamelyikéhez. Érkezésünkkor egyébként a TheHub irodájában is a könyvtári csend és a kreatív eszmecserék határmezsgyéjén egyensúlyoznak a jelenlévők: a tapintatos munkacsend mellett azért megférve többen már a közös esti programokat tervezgetik... Sőt, mi több: még az iroda-alapító startupper, David Trayford is feltűnik néhány pillanatra, mielőtt beszippantja az épp soros meeting külföldi vendégeivel.

...amikor a home office mellé is jól jön az ihlet...

A mai irodai csapat is színes. Vállalkozó és startupper éppúgy akad köztük, mint külföldi startupnak dolgozó vagy épp szerződés-tervezetet író jogász. Az IT-sként és webtervezőként is vállalkozó Pál Tamás például ma jött ide először. Ahol mindjárt a kényelmes babzsák-fotelek közelében lévő asztal mellett döntött. "Több mint 17 éve foglalkozom informatikával, webtervezéssel, de saját cégként öt éve működöm. Most két nagyobb - egy pénzügyi és egy művészi témájú - megbízásom is van más munkáim mellett. Dolgozni többféleképpen szoktam. A legtöbb esetben tökéletes munkahely a saját otthonom is: ám vannak napok, amikor plusz inspiráció is kell, de azért nem túl zajos környezetben. Na, nekem például ilyenkor jönnek a legjobban ezek a közösségi munkaterek"-érvel a co-working mellett. 

A TheHub.hu belvárosi irodája

Co-working: tiszteletkörök nélkül is kéznél a legjobbak

Tőle alig pár méterre már Turcsán Tamás alkot épp. A neve nem véletlenül ismerős: a startup-tanácsadó és közösségimédia-szakértő nevéhez fűződik például a Hackathon kreatív ötletverseny megvalósítása is. Ami miatt kiválónak tartja a közösségi munkatereket: hogy itt mindenki egy pillanat alatt elérhető. "Szerintem csomó szuper ötlet azért bukik el, mert túlbonyolítjuk őket a felesleges tiszteletkörökkel, műszavakkal, cicomával. De egy ilyen irodában elég felszólni az emeletre a szabadúszó ügyvédnek, ha valamilyen gyors jogi segítség kell. És az is rengeteget segíthet, ha tudod: pár asztallal odébb ül a környék egyik legjobb IT-s kódere. Arról nem is beszélve: sokkal kevesebb startup fulladna kudarcba, ha a töménytelen beleölt munka mellett az alapítók más hozzáértők véleménye alapján is próbálnák felmérni, hogy piacképes-e az ötletük vagy sem. Egy ilyen közösségi térben viszont bármikor találsz szakértőt, aki szívesen segít. Legközelebb pedig majd te segítesz"- summázza a co-working előnyeit.

Távmunkás az USA-ból: iroda távol a hazától de közel az albérlethez

Egy lépcsőfordulóval, egy emelettel és rengeteg színes falfirkával odébb - design-elem, az irodábajárók készítették - már egy amerikai startupnak dolgozó fiatalember, Kevin Rogers ecseteli a közösségi munkaterek előnyeit. "Két éve élek Magyarországon. Most egy dj-kellékekkel foglalkozó startup online managere vagyok távmunkában. Kézenfekvő volt számomra, hogy egy jól megközelíthető, az albérletemtől nem túl messze lévő co-working irodát keressek Budapesten. A netes keresők és az elérhető infók alapján ezt találtam a legjobbnak. Ráadásul itt havi pár tízezer forintból az irodabérletem is meg van oldva." Magyarországon egyébként jelenleg közel egy tucat közösségi munkatér érhető el. Ami a szabadúszók, a külföldi távmunkások, munkavállalók és diákok mellett azoknak is előnyös lehet, akik kezdő vállalkozóként így viszonylag kedvezményes havi irodabérlet-áron juthatnak munkaállomásokhoz.

Takács Gabriella

 

  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Diákmunka tanulás mellett Dániában

Mrsán Zoltán egy évvel ezelőtt költözött ki Dániába. Multimédia szakon tanul Kolpingban és részmunkaidőben dolgozik. Hogyan jutott ki? Mennyi... Teljes cikk

Álláslehetőségek Dániában

Dánia május elsejétől megnyitja álláspiacát a 2004-ben csatlakozott uniós tagországok - köztük Magyarország - munkavállalói előtt. Ez azt... Teljes cikk

Munkajogi kisokos (új) dolgozóknak

Pályakezdők körében nagyobb, ám még több éves munkatapasztalattal rendelkező körében is megfigyelhető bizonytalanság, mit tehet meg a főnök a... Teljes cikk