kapubanner for mobile
Megjelent: 13 éve

Karrierre vágynak család helyett a fülöp-szigetekiek

Hét és tizennégy év közötti, fülöp-szigeteki gyerekek részvételével készült felmérés szerint a fiatalok harminc éves korukra inkább szeretnének karriert csinálni, mint házasságot kötni - olvasható az ELTE Társadalomtudományi Kar hírlevelében.

images

A Cartoon Network megbízásából "New Generations 2012" címmel készült az a felmérés, amely szerint a fülöp-szigeteki gyerekek jobban preferálnának egy sok nullás fizetési csekket a boldog házassággal szemben. A 7 és 14 év közötti válaszadók bevonásával készült vizsgálat szerint a gyerekek 63 százaléka szeretné, ha 30 éves korában jól fizető állása lenne. Ezzel szemben csak 12 százalékuk vágyik arra, hogy a harmadik X-et elérve házas legyen.

A kutatás szerint a gyerekek 45 százaléka számára fontos, hogy harminc évesen fizikailag is fitt legyen. 42 százalék szeretne fiatal felnőttként gazdag lenni, míg 40 százalék szeretne boldog lenni. A kis válaszadók 26 százaléka szeretné harmincasként elmondani magáról, hogy sok barátja van, 22 százalék, hogy sokat utazott, 11 százalék, hogy gyors autója és 10 százalék, hogy gyereke van.

A kutatás érdekessége, hogy a fiúk valamivel több, 15 százalékos arányban, míg a lányok 9 százalékos arányban mondták, hogy szeretnének harminc évesen házasok lenni. A lányok esetében a 11 és 14 év közötti korosztályban voltak a legtöbben, akik karrierre vágynak, míg a fiúk esetében a 7-10 éves korcsoport aspirált leginkább a gazdagságra. A kutatók azt is megfigyelték, hogy a magasabb jövedelmű családokból származó gyerekek között többen voltak, akik magas jövedelem és vagyon után vágyakoztak, mint az alacsonyabb jövedelműek között.

ELTE Társadalomtudományi Kar hírlevél
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Még vizsgálják a Bakonyi Erőműben történt baleset körülményeit

Még tart az ajkai erőműben szombaton történt baleset vizsgálata - tájékoztatta a Veolia Energia Magyarország Zrt. hétfőn az MTI-t. Teljes cikk

8 őrülten jól fizető állás, amiről nem hittük volna, hogy létezik

A munka világa 2025-ben már nem a klasszikus irodai hierarchiáról szól: ma már fizetnek azért, ha valaki ölel, alszik vagy épp AI-személyiségeket... Teljes cikk

Súlyos üzemi baleset történt az ajkai erőműben

Üzemi baleset történt az ajkai erőműben, a helyszínről egy férfit súlyos sérülésekkel, életveszélyes állapotban, míg két másik férfit... Teljes cikk