kapubanner for mobile

Külföldi munkára buzdít az orvosi kamara

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Az InfoRádió értesülései szerint külföldi munkavállalásra buzdít a Magyar Orvosi Kamara. A szervezet vezető beosztású orvosoknak küld levelet különféle külföldi állásajánlattal. A rádiónak nyilatkozó orvost ily módon Svédországba hívták sebésznek. A kamara főtitkára nem cáfolta a hírt. Elmondta, ha nem tudatnák a tagsággal a megkereséseket, sokan azt vetnék a szemükre, hogy visszatartanak információkat. A gyógyító és több kollégája ezért kilép a kamarából.

images

Három alkalommal kapott svédországi munkavállalást propagáló levelet a Magyar Orvosi Kamarától Tóth Gábor. A legutóbbi levélben az szerepel, hogy a skandináv országban orvoshiány várható, ezért karriert csinálhat az, aki családjával együtt oda költözik. A sebész elmondta: több orvosról is tud, aki hasonló levelet kapott. A fővárosi János kórház patológiai osztálya nemrég szinte kiürült, miután több orvos is skandináv országokban vállalt állást - tette hozzá Tóth Gábor.

Tóth Gábor a felhívást azért is különösnek tartja, mert Éger István, a kamara elnökének szájából is többször elhangzott már, hogy Magyarországot is orvoshiány fenyegeti.

A Magyar Orvosi Kamara főtitkára nem tartja etikátlannak, hogy a MOK címéről érkező levelekben hívják fel az orvosok figyelmét a külföldi álláslehetőségekre.

Gyenes Géza elmondta: a MOK-ot számos állásközvetítő cég vagy külföldi önkormányzat keresi meg, és ha ezt nem tudatnák a tagsággal, sokan azt vetnék a szemükre, hogy visszatartanak információkat.

Szavai szerint aki külföldön akar dolgozni, az eddig is értesült a lehetőségekről. Elmondta azt is: az orvosok címét senkinek sem adja ki a kamara, ezért küldi ki a kamara a leveleket.

InfoRádió
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek