A 10 legjobb és legrosszabb szakma az USA-ból
Itt egy közelmúltban publikált lista az Egyesült Államokból. Magyar szemmel akadnak meglepetések mind a legjobbak, mind a legrosszabbak között. Arra azonban alkalmas egy ilyen lajstrom, hogy differenciáltabban nézzünk a munkákra: a pénz és a társadalmi presztízs mellett a karrierkilátás, a munkakörülmény és a stresszfaktor is fontos szempont. Íme a lista és a végén kommentem.
Ismét, immáron 25. alkalommal állította össze a "Legjobb állások" listáját a a Careercast.com amerikai portál. Összesen 200 szakmát vettek nagyító alá négy fő szempont alapján: munkakörnyezet, fizetés, karrierkilátások, stressz. Az összesített rangsort pedig a négy tényező súlyozásával állították össze. Ebben a fizetés és a karrierkilátások nagyobb, míg a munkakörnyezet és a stressz kisebb súlyt kapott.
Nézzük, melyik a 10 legjobb szakma az Egyesült Államokban: (a teljes lista itt érhető el)
1. Aktuárius - pénzügyi kockázatértékelő (éves fizetés: 91 211 dollár, 1 dollár = 229 forint)2. Orvosbiológiai mérnök (85 163 dollár)3. Szoftverfejlesztő mérnök (89 147 dollár)4. Hallásspecialista (szakorvos) (68 135 dollár)5. Pénzügyi tanácsadó (107 222 dollár)6. Fogászasszisztens (69 107 dollár)7. Munkaterapeuta (74 108 dollár)8. Optikus (95 254 dollár)9. Gyógytornász (78 102 dollár)10. Számítógépes rendszerelemző (79 145 dollár)
Néhány érdekesebb szakma helyezése:
14. Egyetemi tanár15. Állatorvos19. Szociológus24. Webfejlesztő25. Történész31. HR manager40. Piackutató47. Könyvelő58. Pszichológus66. Vízvezetékszerelő73. PR-szakember75. Menedzserasszisztens78. Biztosítási ügynök (tanácsadó)86. Recepciós99. Betegápoló105. Biztonsági őr106. Fitnesstréner108. Kamionsofőr129. Pilóta135. Reklámértékesítő146. Taxisofőr
... és a 10 legrosszabb szakma
1. Újságíró - nyomtatott sajtóterméknél (36 000 dollár)2. Favágó (32 870 dollár)3. Katona (41 998 dollár)4. Színművész (17,44 dollár/óra)5. Olajipari munkás (37 640 dollár)6. Mezőgazdasági munkás (60 750 dollár)7. Óraleolvasó (gáz, víz, villany) (36 400 dollár)8. Postás (53 090 dollár)9. Ács (34 220)10. Utaskísérő (repülő) (37 740 dollár)
Kommentem:
Látványosak az ilyen listák. Ám szerintem pályaválasztásnál vagy -módosításnál érdemes ezekkel óvatosan bánni. Nincs ugyanis olyan, hogy ’a’ legjobb szakma, hanem mindenkinek más a legjobb. Úgy gondolom, hogy hosszú távon csak olyan munkában leljük örömünket, amit szenvedéllyel végzünk, amely során repül az idő.
Arra azonban alkalmas egy ilyen lista és annak szempontrendszere, hogy kicsit differenciáltabban tekintsünk a szakmákra. Ne csak a fizetést vagy a társadalmi presztízst vegyük alapul, hanem a karrierkilátásokat, a stresszfaktort, az egészségügyi kockázatot.
Biztos vagyok benne, hogy egy hasonló lista Magyarországon teljesen másként nézne ki. Például az USA-ban az egészségügyben, a kutatás-fejlesztésben sokkal nagyobb pénzek mozognak, és lehetőségek kínálkoznak, mint nálunk. Ott az első húszban hemzsegnek az ilyen szakmák, míg nálunk ezeket inkább alacsony fizetéssel és stresszel azonosítják (nem alaptalanul), a kutatás-fejlesztésben kínálkozó munkák pedig erősen korlátozottak.
Nálunk eddigi tapasztalatom alapján mérnöki, informatikai, pénzügyi munkakörök kerülnének top pozícióba, míg az egészségügyhöz, oktatáshoz kapcsolódók a lista második felébe. A "legjobb" amerikai szakma, az aktuárius viszont nálam is a legjobbak között szerepelne...
Karácsony Zoltán, a Monster.hu karriermagazinjának főszerkesztője
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Az online kaszinóipar évek óta folyamatosan növekszik, és a távmunka-lehetőségek elterjedésével az online kaszinóvállalkozások számára most... Teljes cikk
A munkakeresésben a tökéletes önéletrajz elkészítése alapvető lépés mindazok számára, akik új munkalehetőséget keresnek, vagy akik... Teljes cikk
Budapest, 2018. szeptember 3. - A Monster Magyarország Kft. tulajdonosa, a finnországi székhelyű Alma Career Oy üzleti és stratégiai okokból a magyar... Teljes cikk
- A nő, aki megmutatta: az álommelót nem megtalálni, hanem kitalálni kell 4 hónapja
- Miért utálják mindenhol a HR-t – és miért nélkülözhetetlen mégis? 4 hónapja
- Felmondani az öregek szoktak, a Z generáció csak simán nem megy be többet 5 hónapja
- Öt párhuzam a sakk és a kockázatkezelés között 5 hónapja
- Havi 1,2 millió diploma nélkül? Íme az egyik legjobban fizetett szakma itthon 6 hónapja
- "Ez volt a legnehezebb évem a HR-en" - miért hagyják el egyre többen a szakmát? 6 hónapja
- Ezek a legnépszerűbb szakmák az Egyesült Királyságban 7 hónapja
- Megbecsült és lenézett szakmák: itt a lista 8 hónapja
- A kisváros cukrásza, aki szereti a pörgést 8 hónapja
- Egyértelművé vált: egy jó szakma és a jó szakember is aranyat ér 10 hónapja
- Érettségi után hogyan tovább? – ismerd meg a vagyonőr szakmát közelebbről 10 hónapja

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig