Fizetés: euróban vagy forintban?
Elsősorban multi cégeknél és jelentősebb árfolyamingadozások idején vetődik fel a kérdés, lehet-e külföldi valutában – például dollárban vagy euróban - megállapítani vagy fizetni a munkabért. Dr. Nagy Éva ügyvéd a penzcentrum.hu oldalon ismertette a jogi szabályozást.
Van azonban eset, amikor lehet bérelemet nem forintban megállapítani: Például amikor a magyar állampolgár tartósan külföldön végez munkát, kiküldetésben van vagy külszolgálatot teljesít.
Természetben csak 20 százalékot
Legfeljebb csak a munkabér 20 százalékát lehet természetbeni munkabérként megállapítani, kifizetni és csak akkor,, ha erről munkaviszonyra vonatkozó szabály, például kollektív szerződés rendelkezik. Nem adható természetbeni munkabérként szeszes ital, dohányáru, vagy más, az egészségre káros élvezeti cikk. Fontos megkötés, hogy utalvány vagy más formában is tilos megfizetni a munkabért – írja dr. Nagy Éva, a Kajtár Takács Hegymegi-Barakonyi Baker & McKenzie Ügyvédi Iroda ügyvédje.
2010. május 18.
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én!
Részletek
Jegyek

