Népszavazás jöhet a vasárnapi bérpótlékról
200 százalékos vasárnapi bérpótlékra tett "javaslatot" Tóbiás József MSZP-elnök, népszavazási kezdeményezésében, amelyet a Nemzeti Választási Bizottság most hitelesített, így elkezdődhet az aláírásgyűjtés.
A népszavazási kérdés hitelesítésének vitájában Patyi András, a testület elnöke azt mondta: a kérdés az Országgyűlés hatáskörébe tartozik, a munka törvénykönyve egyik részletszabályának módosítására irányul. Az NVB-elnök jelezte, a kérdés az Alkotmánybíróság gyakorlata alapján nem nevezhető diszkriminatívnak, így javasolta a kérdés hitelesítését.
Az NVB szerdai ülésén egyhangúlag úgy döntött, hitelesíti a kérdés aláírásgyűjtő ívét, mivel megfelel a formai előírásoknak, egyértelmű és nem ütközik a tiltott tárgykörökbe.
A döntés előtt Harangozó Tamás, az MSZP frakcióvezető-helyettese a beadványozó képviseletében szólt a testülethez. Sérelmezte, hogy a bizottság nem tűzte napirendjére az MSZP-elnök szintén április 21-én benyújtott másik kérdését, amely a kiskereskedelmi szektorban történő munkavégzés tilalmáról szóló törvény megsemmisítésére irányult.
Patyi András ezzel kapcsolatban elmondta: abban a kérdésben még nem készült el a határozati javaslat, ezért nem tudja a bizottság most tárgyalni.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Száz új munkahelyet hoz létre a Révész Trans Kft. legfrissebb 3,2 milliárd forint értékű kapacitásbővítő beruházása Tiszaújvárosban és... Teljes cikk
Az OpenAI közlése szerint a munkavállalók leggyakrabban a bérszámításhoz kérnek segítséget, illetve azt szeretnék megtudni, hogy egy adott... Teljes cikk
2 százalékkal, 9 milliárd forint közelébe nőtt 2025-ben a munkaerő-kölcsönzés terén meghatározó Pensum Group árbevétele. A Budapesti... Teljes cikk
- Negyven éve dolgozik ugyanazon a munkahelyen ez a magyar férfi 2 hónapja
- Ki mennyit van az irodában? Már automatikusan jelölik a „gyanús” dolgozókat 3 hónapja
- Béremelés az Auchannál - Így nőnek a fizetések a vállalatnál 3 hónapja
- Ennyien dolgoztak távmunkában Magyarországon 2025-ben 3 hónapja
- Erre fordítják a dolgozók az AI által megtakarított időt 3 hónapja
- Az alkalmazásban állók egy főre jutó ledolgozott munkaóráinak száma - grafikon 4 hónapja
- Miért segíti sokkal jobban a home office a nők mentális egészségét mint a férfiakét? 4 hónapja
- Az e-mail és az ingázás halála? - Erre számít alfa generáció a munka világában 5 hónapja
- Digitális nomád életmód és a rugalmas munkavégzés jövője 5 hónapja
- Lebuktat a WIFI: mostantól pontosan lehet tudni, ki honnan dolgozik 6 hónapja
- Dolgozz bárhonnan 30 napot, több hónapos apaszabi, élethelyzethez alkalmazkodó rugalmas munkavégzés 6 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?