Óriási gazdasági veszteséget jelent a munkavállalók álmatlansága
Az utóbbi években a lengyelek 40-50 százaléka nem volt elégedett az alvás minőségével, az álmatlanság problémájával összefüggő gazdasági veszteséget évi mintegy 762 ezer milliárd forintnak megfelelő összegre becsülik Lengyelországban - írja a Rzeczpospolita lengyel napilap több felmérésre hivatkozva.
A lap az UCE Research és az ePsycholodzy.pl közvélemény-kutató által több mint 1000 felnőtt lengyel mintáján végzett felmérést ismerteti, mely szerint jelenleg a lengyelek 41,4 százaléka nem elégedett az alvás minőségével.
A lap szerint az álmatlanság problémája az elmúlt években a lakosság 40-50 százalékát érintette, ami csökkentette a munkavállalók eredményességét, és ezáltal a lengyel gazdaság teljesítményére is kihatott.
A cikkben ez ePsycholodzy.pl elnökét, Michal Murgrabia pszichológust idézik,
aki az álmatlanságot kiváltó stressz fő okaként a munkahelyi feszültségeket, a családi helyzetet és a túlterheltséget sorolja.
A Rzeczpospolita azokra a becslésekre utal, amelyek szerint az álmatlanság okozta évi gazdasági veszteség mintegy 8 milliárd zloty (761,6 ezermilliárd forint). A jelenség azonban sokkal nagyobb léptékű lehet, mivel az így becsült veszteségek nem tartalmazzák a munkaerő pótlásának és a toborzási folyamatoknak a költségeit, valamint az ügyfelek távozásával járó jövedelemvesztést sem - írják.
Az alvás minőségét és a munka eredményességét a technológia, a közösségi média túlzott használata is csökkenti - mutat rá a lap által idézett Kinga Stopczynska gazdasági szakértő, aki szerint a lengyelek naponta átlagosan 1 óra 54 percet szánnak a közösségi média használatára.
Amikor a szorongás nem hagy aludni - mit lehet tenni ellene?
- olvassa el korábbi cikkünk!
MTI
- 2025.05.31Gazdasági teljesítmény mérése Napjaink controlling tevékenységének fontos része a tényadatokat szolgáltató számvitel, működését kiemelt szinten kell ismerni. A tanfolyam elvégzése után az elsajátított számviteli ismeretek segítségével a controlling által is használt mutatószámok könnyen értelmezhetőkké válnak.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.02Projektmenedzsment képzés A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.04Lean vezetés - Lean coaching A KÉPZÉS CÉLJA: A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.06Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők • megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit • képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján • betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.
Részletek
Jegyek
A felmérésben résztvevők túlnyomó többsége azt mondta, hogy arra kérték őket, hogy rövidítsék le a szülési szabadságukat, hogy a munkáltatójuknak kedvezzenek. Teljes cikk
A bevándorlási szabályozás jelentős szigorítását jelentette be Nagy-Britanniában hétfőn Keir Starmer miniszterelnök. Teljes cikk
Csaknem 700 dolgozót bocsát el a japán Sumitomo romániai leányvállalata - írja az economica.net a Mehedinti megyei munkaügyi felügyelőség (AJOFM)... Teljes cikk
- A Covid utóhatásai - A fiatalok közel háromnegyedét érinti a szociális szorongás, a karrierjüket is befolyásolja 2 hónapja
- Ilyen előnyökkel járhat, ha tudunk aludni munka közben 2 hónapja
- Hogyan válaszd ki a számodra legjobb matracot megfizethető áron? 3 hónapja
- Arra kérték az amerikai kormányzati dolgozókat, hogy írják meg, mit csináltak a héten, vagy mondjanak fel 3 hónapja
- A brit dolgozók háromnegyede kiégettnek érzi magát 3 hónapja
- Ezért hasznos, ha a HR és a pénzügyi terület együtt gondolkodik 4 hónapja
- A home office egy olyan generációt hoz létre, amely "nem végez rendes munkát" - van benne valami? 4 hónapja
- Az AI inkább növeli, mint csökkenti a dolgozói létszámot? Így látják a jövőt a világ vezérigazgatói 4 hónapja
- Így érdemes támogatni a munkavállalót, hogy jobban figyeljen önmagára 7 hónapja
- Ezért jó a cégeknek, ha a dolgozó a munkahelyén szunyókál 7 hónapja
- A személyes találkozások hiánya hatással van az agyunkra 8 hónapja