5 cikk a(z) talent címkével:

Top 5 employer branding hiba az állásbörzén

3 éve Az állásbörzék ifjú és tapasztalt talentek becserkészésére egyaránt jó terepet jelenthetnek, erre bizony számos jó példát ismerünk, láttunk is a kiállítóktól. Azonban csodálkozva tapasztaltuk, hogy a toborzási nehézségek ellenére egyes cégek ”lazán” elengedtek tehetséges jelölteket. Ez a "lazaság" a potenciális munkavállalók szemében könnyen egy másik cég malmára hajthatja a vizet, aki többet, jobbat és hitelesebben mutat meg magáról. Összegyűjtöttük a top 5 állásbörzés rossz példát, ahogy a HVG állásbörzén tapasztaltuk. Lássuk azok kiállítói, illetve munkavállalói részről keltett benyomásait, tanulságait, osztja meg tapasztalatait a Munkáltatói márka blog. Teljes cikk...


Kapcsolati háló nélkül a tehetség nem érvényesül

3 éve 314 fiatal tehetség kapott egy éven át személyre szóló támogatást a Magyar Templeton Programban. A HR Portal videójából kiderül, hogy a tudományos, kulturális munkában jeleskedő 10-30 év közötti Junior Templeton Fellow-k az egyik legfontosabb eredménynek azt tartották, hogy kapcsolati hálójuk a többszörösére bővült. A programot életre hívó Csermely Péter vegyész és hálózatépítő a program záró sajtótájékoztatóján elmondta, hogy a Kárpát-medencében kiépített magyar tehetséggondozó hálózat sikeresen működik, több ország érdeklődik iránta. Novák Katalin család- és ifjúságügyért felelős államtitkár elmondta a HR Portálnak, hogy a tehetséggondozásban megvalósul a kormányzat, a tudományos és a civil világ összefogása. A Magyar Templeton Program adományokból és uniós támogatásból mintegy 300 millió forintban részesült. Teljes cikk...


A tehetség utat tör, akár az illegális tudáspiacon is

5 éve Megjelenhet rejtve vagy nagyon nyilvánvalóan. Lehet, hogy bátorítani kell, vagy épp visszafogni, hogy be tudjon illeszkedni a társadalmi normák közé. Megmutatkozhat anyagi sikerben, de lehet, hogy inkább szociális kompetencia formájában bukkan elő és teszi boldoggá a tulajdonosát. Ez mind igaz arra a jelenségre, amit tehetségnek nevezünk. Bartók Béla születésnapján ünnepeljük a Tehetség Napját. Teljes cikk...


Létszámbővítés lehet, de szakképzett jelentkező nem biztos

6 éve A növekedési kilátások javulásának köszönhetően egyre több szervezet tervez jelentős létszámbővítést idén, azonban közel kétharmaduk (63 százalék) amiatt aggódik, hogy nem fognak a pozíciók betöltéséhez szükséges szakértelemmel rendelkező jelentkezőket találni. Teljes cikk...


ILO makes events for persons with disabilities

13 éve The International Labour Office (ILO) and countries around the world are to mark the International Day of Disabled Persons (IDDP) on Monday 3 December with a series of events designed to focus new attention on how to ensure decent work for persons with disabilities and tap their abilities and talents. Teljes cikk...