kapubanner for mobile

300 ezer forint a SZÉP-kártyán, jövőre 10%-os béremelés a Volánbusznál

Öt év alatt 50% felett emelte a béreket a Volánbusz, idén nettó 300 ezer forint került minden munkavállaló SZÉP-kártyájára. Jövőre átlag 10%-kal emelkednek a fizetések.

2021-ben a munkavállalók összesen nettó 300 ezer forint Szép-kártya-juttatást kaptak. Év végén pedig legalább bruttó 220 ezer forintot fizet a cég a lojalitás elismeréseként a dolgozóknak, akik családtagjaik után is utazási kedvezményben részesülnek, havonta pedig a bruttó alapbér 3,5 százalékának megfelelő összegű önkéntes nyugdíjpénztári kiegészítést kapnak egy százalék önrész vállalása mellett.

Az autóbusz-vezetőknek havonta több tízezer forint üzemanyag-megtakarítást fizetnek, ezen felül jogosultak a balesetmentesen vezetett kilométerek után kitüntetésre, pénzjutalomra, valamint törzsgárda kitüntetésre.

A vállalat közleménye felhívja a figyelmet: azért vezették be 2020. április 1-jével az egységes autóbusz-vezetői bér- és pótlékrendszert, hogy a korábbi regionális, illetve megyei Volán-társaságok egymástól jelentősen eltérő, áttekinthetetlen pótlékrendszerei helyett átlátható és kiszámítható rendszert teremtsenek a munkavállalóknak.

2021-ben egyes műszaki munkakörökben, illetve szellemi munkakörökben foglalkoztatottaknál is egységes bérszámítás lépett életbe, valamint kollektív megállapodás született a forgalmi szakterületen dolgozó munkavállalók munkaidőbeosztás-módosítási szabályainak egységesítéséről.

A Volánbusz a 2018 óta tartó flottamegújítási programjának eredményeként 2021 végéig 1700 korszerű járművet állít forgalomba, jövőre pedig megközelítően 800 járművet terveznek beszerezni, ami azt jelenti, hogy a vállalat teljes autóbusz-állományának 40 százaléka megújul 2022 végéig.

A társaság az idén 140 autóbusz-vezetői pihenőt, étkezőt újított, illetve újít fel, jövőre pedig 106 szolgálati helyiség megújítását tervezik.

A nehéz helyzetbe került munkavállalókat a vállalat folyamatosan segíti AZ EMBERÉRT Alapítványon keresztül, jótékonysági szervezete 2020 tavasza óta mintegy 28 millió forint összeggel, valamint 16 laptoppal nyújtott segítséget. A kuratórium legutóbbi, 2021. szeptember 16-i ülésén rekordösszegű, megközelítőleg 11,7 millió forintnyi támogatás juttatásáról döntött, ezzel elsősorban az iskolakezdéshez, illetve a koronavírus vagy más betegségek miatt nehéz helyzetbe került munkavállalóknak nyújtanak segítséget - közölte a Volánbusz.

  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek