A távmunka a leépítés alternatívája lehet
A távmunka mint rugalmas foglalkoztatási forma alkalmazása a létszámleépítés alternatívája lehet a válságban - mondta Radnai Tamás, a Hungary Network Zrt. ügyvezető igazgatója, a Magyar Távmunka Szövetség (MTMSZ) elnökségi tagja hétfőn Budapesten a szervezet szakmai rendezvényén.
Radnai Tamás, az MTMSZ elnökségi tagja előadásában kiemelte: a távmunka alkalmazása költségmegtakarítással járhat, egyszerűbbé teszi a munkaerő-kölcsönzést, végül összehangolható más atipikus foglalkoztatási formákkal, például a részmunkaidős foglalkoztatással is.
Kuremszki Andrea, az MTMSZ kommunikációs vezetője az MTI-nek elmondta, nagy jövőt látnak az úgynevezett távmunkaházak létrehozásában. A távmunkaházak olyan helyek, ahonnan a környéken élők más helyen, akár másik országban lévő cégeknek végezhetnek munkát anélkül, hogy el kellene hagyniuk településüket, térségüket. Kuremszki Andrea elmondta: Magyarországon jelenleg egyedül Örkényben működik ilyen távmunkaház, de céljuk, hogy minél több helyen létrejöhessen ilyen intézmény.
Kuremszki Andrea, az MTMSZ kommunikációs vezetője az MTI-nek elmondta, nagy jövőt látnak az úgynevezett távmunkaházak létrehozásában. A távmunkaházak olyan helyek, ahonnan a környéken élők más helyen, akár másik országban lévő cégeknek végezhetnek munkát anélkül, hogy el kellene hagyniuk településüket, térségüket. Kuremszki Andrea elmondta: Magyarországon jelenleg egyedül Örkényben működik ilyen távmunkaház, de céljuk, hogy minél több helyen létrejöhessen ilyen intézmény.
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban.
Részletek
Jegyek


Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon