Egy HR menedzser spirituális utazása
Több ezer kilométer. Ennyit utazik a HR menedzser egy jócselekedetért. Az induláskor még munkahelyi kötelességnek induló feladat észrevétlenül alakul át egy belső utazássá, amelyen a munkaügy első embere átértékeli eddigi életét és emberekhez fűződő viszonyát. Eran Riklis izraeli rendező legújabb filmje egy keserédes történet az emberségről, az önmagunkhoz való visszatalálásról. Ajánló.
Átlagos munkanap kezdődik Jeruzsálem egyik legnagyobb pékségében, amikor kiderül, a vállalatot a helyi újság embertelenséggel vádolja, amiért észre sem vették, hogy egyik munkavállalójuk eltűnt és egy ideje már nem jár be dolgozni. A román vendégmunkásnő egy öngyilkos merénylet áldozata lett, és mivel senki nem kereste, azonosítani sem lehetett, csak a nála talált fizetési papírból derült ki, hogy a pékségnél volt alkalmazott. A szomorú eset miatt a média és az igazgató is a HR menedzsert kiáltja ki bűnbaknak, így rá vár, hogy az ügyet tisztázza.
Ezzel az alaptörténettel indul A HR manager, amely igen realistán ábrázolja a nagyvállalati munkaügyi állapotokat: az éjszakai műszakvezető a HR osztály tudta nélkül már egy hónapja elbocsátotta a szerencsétlenül járt román vendégmunkásnőt, aki semmilyen nyomot nem hagyott a HR vezető emlékezetében. Ő Julia Petrache, aki a vállalat és a személyügy számára csak az 535. számú takarító alkalmazott volt, aki mellesleg diplomával a zsebében mosta fel azt, "amihez más már hozzá sem nyúl". A személyzetis végtelen közönnyel fog a helyzet rendezéséhez: egyáltalán nem érdekli a műszakvezető vallomása a nőhöz fűződő szerelméről, de még a holttestet sem akarja azonosítani, mindössze annyi információt tud meg elhunyt dolgozójáról, amiről a nő jeruzsálemi lakása tanúskodik.
A humánusnak alig nevezhető menedzser valójában nem is igazán találja helyét jelenlegi pozíciójában, de társas kapcsolataiban sem áll a helyzet magaslatán, magánélete romokban hever, igyekszik rendbe hozni viszonyát elvált feleségével és jó apaként feltűnni kislánya szemében, aki már unja sorozatos fogadkozásait. Ebből az állóvízből azonban hamar kizökkenti a "vállalati PR", a pékség igazgatónője ugyanis kitalálja, hogy a HR-es kíséretében hazaszállíttatják az asszony holttestét szülőhazájába, Romániába, ezzel a cég jóvá teheti a történteket, egyúttal a menedzser megtépázott renoméja is helyreállhat.
A HR menedzser kedvetlenül, de kötelességtudatból nekivág az útnak, ám a megérkezéskor nem várt nehézségekbe torpan. A temetéshez ugyanis szükség van egy hozzátartozó aláírására, de kiderül, hogy az elhunyt Julia elvált a férjétől, fia pedig még kiskorú, így az egyetlen rokon, aki aláírhatja a papírokat, a nő idős édesanyja, aki egy távoli, ezer kilométerre lévő kis faluban él. A főhős vállalja a kalandot, vele tart az ügyet kirobbantó, hírhajhász, egyfolytában fotózó újságíró, az izraeli nagykövet tolmácsként közreműködő férje és Julia kamasz fia is. A HR-es nem is gondolja, hogy ez az utazás, amelynek során egy teljesen más kultúrába, világba, a zordon, havas Kelet-Európában élő emberek mindennapjaiba csöppen, megváltoztatja egész életét.
Bár a helyzet tragikumát a film alatt végig érezzük, amire a komor időjárást és tájat ábrázoló képek is rásegítenek, a koporsó groteszkba hajló Barkaszos szállítása, valamint a szereplők egy-egy jellemvonása időnként mégis mosolyt csal az arcunkra. Érdekes színfoltja a történetnek a levakarhatatlan újságíró figurája, aki a nemes célokért álszenteskedve síkra szálló média világát idézi.
A főszereplő Mark Ivanir tökéletesen formálja meg a mosolyogni képtelen, érzéketlen menedzsert, aki akkor tesz először tanúbizonyságot arról, hogy szíve még sincs kőből, amikor bár egy abszurd fordulatnak köszönhetően gyorsan lerendezhetné az ügyet, inkább törvényt sért és a gyászoló fiúért folytatja a "zarándoklatot". A lelke azonban csak akkor nyílik meg igazán, és akkor tör fel először belőle a valódi együttérzés, amikor a kocsiban a koporsót feltépni akaró kisfiú a vállára borulva zokog. Ez talán a film egyik legdrámaibb jelenete, a "lényeget" viszont már csak az idős édesanyával való találkozáskor, a faluban érti meg.
A műfaját tekintve road-movieként aposztrofálható tragikomédia nemcsak arra döbbent rá, hogy a forrongó arab világban milyen drámai események írhatják át az emberek hétköznapjait, ráébreszt arra is, hogy megéri elidőzni a pillanatnál, észrevenni a másik érzéseit, rezdüléseit, odafigyelni a legfontosabbra, vagyis egymásra. Ez az emberségről szóló izraeli történet mindannyiunk számára tanulságos, HR-eseknek pedig különösen ajánlott.
The Human Resources Manager
francia-izraeli-német filmdráma,
103 perc, 2010
Forgalmazza: Másképp Alapítvány
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
Megtalálni a módot a megélhetés biztosítására úgy, hogy közben a társadalmi elvárásoknak is megfeleljenek a magánéletükben – ez motiválja... Teljes cikk
Szóbeli vagy akár fizikai bántalmazás, cikizés, beilleszkedési gondok, tanári és szülői elvárások, családi viták, anyu és apu válik - rengeteg... Teljes cikk
Az UniSpace program keretében három minisztérium - a Külgazdasági és Külügyminisztérium, a Kulturális és Innovációs Minisztérium és a... Teljes cikk
- Jubileumi HR konferencia a Debreceni Egyetemen 3 hónapja
- Emberi erőforrás tervezés 2024-re, avagy "hass, alkoss, gyarapíts" 4 hónapja
- Hogyan tehető emberségessé az üzlet? 5 hónapja
- Marketing menedzser 6 hónapja
- A Tanulás Hetétől a ViVa Napokig 9 hónapja
- Munkaerőpiaci kilátások és karrierlehetőségek a 21. században: egy átfogó áttekintés 9 hónapja
- Így néz ki egy logisztikai menedzser egy napja: "Nem árt, ha szeretsz legózni" - bölcsészből lett az Év Logisztikai Menedzsere 10 hónapja
- Fogalmak és kifejezések, amelyek érdekli a munkavállalókat 10 hónapja
- Hernádi, Orbán, Rékasi: ennyit kerestek tavaly a tőzsdei cégek csúcsmenedzserei 13 hónapja
- A megtartás és elkötelezés alapja a munkahelyi jóllét 13 hónapja
- HR képzések 2023 - felsőoktatás 1 éve