Hitler-mémes videó miatt rúgták ki a dolgozót, de vissza kellett venniük
A BP alkalmazottja Hitler-mémes videóval parodizálta ki a cégnél zajló bértárgyalásokat. A bíróság végül neki adott igazat.
A BP olajipari vállalat ausztrál részlegének vissza kellett vennie azt a dolgozót, akit azért rúgtak ki, mert a közismert Hitler-mémmel parodizálta ki a céget – írja a 444.hu a BBC nyomán.
A 2004-es A bukás – Hitler utolsó napjai című film ordibálós jelenetéből számtalan mém készült különféle feliratokkal. A BP egyik dolgozója, Scott Tracey is legyártott egy ilyen mémet, melyben azt parodizálta ki, hogy milyenek a bértárgyalások a cégnél. A videót egy zárt Facebook-csoportban osztotta meg. Miután a felvétel eljutott a vezetőséghez is, a férfit kirúgták, aki perre vitte az ügyet. Tracey elsőfokon veszített, végül mégis neki adott igazat a bíróság, mondván, ésszerűtlen azt gondolni, hogy a videó a nácikhoz hasonlítja a cég menedzsereit. Daniel Walton, az ausztrál szakszervezeti szövetség vezetője üdvözölte a döntést, szerinte a dolgozóknak joguk kell hogy legyen gúnyolni a főnökeiket szabadidejükben. Ügyvédje szerint Scott Tracey boldog, hogy visszakapta a munkáját.
A 2004-es A bukás – Hitler utolsó napjai című film ordibálós jelenetéből számtalan mém készült különféle feliratokkal. A BP egyik dolgozója, Scott Tracey is legyártott egy ilyen mémet, melyben azt parodizálta ki, hogy milyenek a bértárgyalások a cégnél. A videót egy zárt Facebook-csoportban osztotta meg. Miután a felvétel eljutott a vezetőséghez is, a férfit kirúgták, aki perre vitte az ügyet. Tracey elsőfokon veszített, végül mégis neki adott igazat a bíróság, mondván, ésszerűtlen azt gondolni, hogy a videó a nácikhoz hasonlítja a cég menedzsereit. Daniel Walton, az ausztrál szakszervezeti szövetség vezetője üdvözölte a döntést, szerinte a dolgozóknak joguk kell hogy legyen gúnyolni a főnökeiket szabadidejükben. Ügyvédje szerint Scott Tracey boldog, hogy visszakapta a munkáját.
A karizmatikus kisugárzás tanulható lenne... ? A karizma körül kialakult mítosz abból ered, hogy ez a képesség velünk születik.
Hogyan változtak az elvárások a HR-rel szemben? - aki válaszol: Berzsenyi Márta
Kiváló dolgozók