kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 8 éve

Kétszáz embert küld el a Dunántúli Regionális Vízművek

Az Együtt az állami tulajdonú vízközműcégeknél megkezdett létszámleépítés leállítására, e társaságok üzleti eredményének, valamint az ágazat "titkos" reorganizációs tervének nyilvánosságra hozatalára szólítja fel a kormányt.

Szigetvári Viktor pártelnök kedden Kaposváron, sajtótájékoztatón azt mondta: az Együtt becslései szerint az öt állami társaságnál várhatóan 10 00-1500 embertől válnak meg az év első felében.

A kormány ne a víziközmű-ágazat munkavállalóival fizettesse meg az elhibázott adópolitika és a rosszul bevezetett rezsicsökkentés hatásait! - hangoztatta az ellenzéki politikus.

Szavai szerint az érintett víziközmű-társaságok hosszú éveken át, bal- és jobboldali kormányok idején egyaránt tisztességesen működtek. Amíg azonban az évi mintegy 50 milliárd forint együttes árbevétel mellett 2010 előtt félmilliárd forint profitot termeltek az államnak, addig a párt számításai alapján csak tavaly összesen 8-10 milliárd forint veszteséget halmoztak fel. Míg korábban működőképesek és hitelképesek voltak, a túlterhelt és rosszul bevezetett adók következtében 2015-ben már készpénzgondokkal is küszködtek - tette hozzá.

Szigetvári Viktor azt mondta, hogy az előző Orbán-kormány idején Németh Lászlóné nemzeti fejlesztési miniszter írásban tett ígéretet a víziközműcégek - különadók és a rezsicsökkentés következtében elszenvedett - veszteségeinek pótlására, de ez nem történt meg.

Fontosnak tartják, hogy közérdekű adatigényléssel a kormányhoz, írásbeli kérdéssel Seszták Miklós nemzeti fejlesztési miniszterhez forduljanak a víziközműcégek eredményei, továbbá a "titkolt reorganizációs terv" nyilvánosságra hozataláért. Szeretnék megtudni továbbá, hány és mekkora összegű megbízást kapott az elmúlt években "a Szijjártó Péter külgazdasági és külügyminiszter érdekköréhez tartozó" és "kormányzati kommunikáción gazdagodó" Kuna Tibor a több mint 5 milliárd forintos veszteséggel működő Dunántúli Regionális Vízművek (DRV) Zrt.-től - mondta Szigetvári Viktor.

A DRV csak az idén két közbeszerzési eljárásban több mint 50 millió forint értékű kommunikációs tanácsadói megbízást adott Kuna Tibor cégének, holott a DRV-nek nincs szüksége ilyen jellegű kommunikációs tanácsadásra - jegyezte meg.

Pintér Lóránd, az Együtt kaposvári választókerületi elnöke arról szólt, hogy a DRV-nél 200 embertől válnak meg, az elbocsátások kevesebb mint 30 fős csoportokban történnek, az állás nélkül maradók elhelyezkedési esélyei kedvezőtlenek a térségben. Úgy vélte, hogy ami a DRV-nél történik, egy hibás gazdaságpolitika következménye és nemcsak elbocsátásokat eredményez, hanem idővel a szolgáltatás színvonalának csökkenésével is jár.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Jelentősen visszaesett az állásvesztéstől rettegő magyarok aránya

A magyar munkavállalók bizalmi attitűdje 2023-ban kiegyensúlyozott és stabil volt, emellett bizakodásra adhat okot, hogy idén akár már javuló... Teljes cikk

Felpörgött a monori akkugyártó, átrendeződés a MÁV Csoportnál - létszámtrendek

Egy hónap alatt 160, egy év alatt több mint ezer fővel növelte létszámát a dél-koreai akkugyártó, a Shinheung Sec EU Kft. Monoron. A MÁV Csoport... Teljes cikk

Több mint 60 ezer befektetési banki állás szűnt meg idén

Több mint 60 ezer állás szűnt meg az idén a globális befektetési banki szektorban a Financial Times szerdán ismertetett ágazati felmérése szerint. Teljes cikk