Megjelent: 4 éve

Félmillió forintnyi bónuszt kap 64 ezer banki alkalmazott

64 ezer alkalmazottjának ad egyszeri, 1000 font értékű kifizetést a Lloyds, Nagy-Britannia legnagyobb belföldi hitelintézete. Az ok az elszálló megélhetési költségek jelentette teher.

Nagy-Britannia legnagyobb belföldi hitelintézete, a Lloyds munkatársainak nagy többsége - mintegy 64 ezer alkalmazott - egyszeri 1000 font, azaz csaknem 470 ezer forintnak megfelelő juttatást kap a megélhetési költségek emelkedése miatt - írja a Reuters.

A Bank of England előrejelzése szerint az infláció Nagy-Britanniában még ebben az évben meghaladja a 10%-ot, ezért kapnak a munkatársak a vezetők és a felsővezetők kivételével "bónuszt".

Az egyszeri kifizetésekre augusztusban kerül sor, és a Lloyds figyelembe veszi a gazdasági helyzetet a munkavállalókkal folytatott 2023-as bértárgyalások során is - ígérik.

A lépés előzménye, hogy a banki dolgozók szakszervezete, a Unite májusban tüntetett a Lloyds éves közgyűlése előtt Edinburgh-ban, hogy felhívja a figyelmet a drasztikusan növekvő élelmiszer-, üzemanyag- és fűtési költségekkel küzdő banki alkalmazottak helyzetére.

"A dolgozók üdvözölni fogják az 1000 fontos bónuszt, de még hosszú út áll előttünk az alacsony bérek felszámolásához vezető úton a gazdaság egyik legjövedelmezőbb ágazatában" - hangsúlyozta Sharon Graham, a Unite főtitkára.

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Cafeteria kisokos 2026

A munkabér kifizetése 2026-ban is közel 70 százalékos teherrel adózik, így nem versenyezhet a kedvezményesen adózó vagy adómentes béren kívüli... Teljes cikk

Hatalmas könnyítés jön: ilyen élelmiszereket vehetünk újra SZÉP-kártyával

December 1-jétől újra hideg élelmiszert is lehet vásárolni a boltokban a SZÉP-kártyával, a friss Magyar Közlönyben megjelent rendelet szerint... Teljes cikk

Hideg élelmiszer is vásárolható a SZÉP-kártyával

Négy hónapig lesz lehetőség hideg élelmiszereket vásárolni a SZÉP-kártyával. Teljes cikk