A CHN a WBECS-ről jelenti: Nagyapám bölcsessége: A türelem erény és bízz a folyamatban 2020.10.18 A WBECS-ről jelentjük – a világ legnagyobb online coach képzési fóruma – itt minden előadásról beszámolót adunk hétről hétre.
5 hasznos cikk a leggyakoribb munkahelyi problémákra 2020.10.18 Összeszedtünk neked néhány tippet, melyek rendkívül hasznos mankóddá válhatnak a mindennapok során.
5 tévhit a próbaidő kapcsán, ami nem igaz 2020.10.16 A próbaidő szinte minden munkavállaló és munkáltató előtt ismert. Bár gyakran alkalmazzák, mégis sok a félreértés, féligazság. Melyek a próbaidőt övező téves elképzelések? Mi...
Marketing vezető és HR vezető: kéz a kézben 2020.10.14 A HR üzleti társvezetőkkel való kapcsolatápolásáról és együttműködéséről (stakeholder management) szóló sorozat következő részében a marketing vezető és a HR vezető kapcsolatáról írok.
A bizalom három kulcstényezője 2020.10.12 Vezetőként nagyon szeretnénk azt elérni, hogy az emberek megbízzanak bennünk a munkahelyen is. Ezt jó okkal tesszük, hiszen mára köztudott (és tudományosan vissza is igazolt), hogy ha a...
Tanulási kultúra kiépítése a szervezetben 2020.10.12 A tanulás szerepe a vállalati képzésben Az alkalmazottak fejlesztése egyre inkább a figyelem középpontjába került a mostanában zajló, vállalati kultúrával kapcsolatos...
Anything Goes 2020.10.12 „Emeljék fel a követ a kemény adatokról, és nézzék meg, mi nyüzsög alatta” - írja Mintzberg az üzleti döntésekről.
Egy veszélyeztetett vállalkozó csoport a koronavírus alatt: Az elsőgenerációs vállalkozók, tele kérdésekkel 2020.10.11 Van egy az ország szempontjából nagyon fontos réteg, akik már a koronavírus járvány előtt is komoly kihívással küzdöttek. Ők azok, akik a rendszerváltás után belevágtak a...
A CHN a WBECS-ről jelenti: A tanácsadás csapdájában 2020.10.11 A WBECS-ről jelentjük – a világ legnagyobb online coach képzési fóruma – itt minden előadásról beszámolót adunk hétről hétre.
Verseny a közös célért 2020.10.07 Ahogy sok elégedetlen munkavállalóval beszélgetek, elrettentő történetek bontakoznak ki nemcsak rossz vezetőkről, de rosszul szervezett cégekről. Hogy melyik következménye a másiknak,...
16 000 ingyenes elérhető hangeffekt 2020.10.05 A BBC megnyitotta archívumát, melyben több mint 16 000 ingyenes letölthető hangeffektet hozott nyilvánosságra. A hangeffektek WAV formában tölthetők le, mely azt jelenti, hogy szinte...
Bátrak földje 2020.10.04 Mostanság megdöbbenve tapasztalom, hogy vannak cégek, amelyek a koronavírussal való megfertőződés ellen gyakorlatilag semmiféle módon nem védik az alkalmazottaikat.
A CHN a WBECS-ről jelenti: A kritikus IGEN – hogyan győzzük meg a döntéshozókat? 2020.10.03 A WBECS-ről jelentjük – a világ legnagyobb online coach képzési fóruma – itt minden előadásról beszámolót adunk hétről hétre.
A válság hősei? Pár gondolat a válságmenedzserekről 2020.10.01 Válságok idején megtörténik, hogy megjelenik egy új vezető a rosszul működő cégben, azzal a mondással, hogy majd „rendet tesz”. Aztán még rosszabb lesz minden, elbocsátások,...
A CHN a WBECS-ről jelenti: Az empátia mint közös nyelv 2020.09.30 A WBECS-ről jelentjük – a világ legnagyobb online coach képzési fóruma – itt minden előadásról beszámolót adunk hétről hétre.
Ügyféltörténeteink – Polgár Judit Módszer 2020.09.28 Cégünket a Polgár Judit Sakk Alapítvány kereste meg, hogy a Sakkpalota programjához tartozó akkreditált pedagógus továbbképzésének második „fokozatát” szeretné e-learning...
Jogszerűen csökkenthető az alapszabadság a vírus miatt? 2020.09.25 A koronavírus helyzet már eddig is sok kérdést hozott felszínre a munkajog területén. Ezek között többször felmerült a fizetés nélküli szabadság lehetősége is. Több szakember, cikk...
A vállalati kulturálatlanságról 2020.09.24 Amikor a kultúráról van szó, vajon a céged azt teszi, amit prédikál?
Elegem van a “rugalmas munkából” 2020.09.23 Egyre nagyobb buzzword lesz a munka világában a “rugalmas munkavégzés” kifejezés. Ez nem is lenne gond, mert én is szeretek rugalmasan dolgozni. A fő probléma, hogy ezt munkaadó és...
Motiváció a szervezetben és a képzésekben 2020.09.22 A motiváció pszichológiai meghatározás szerint, egy olyan belső késztetés mely bizonyos viselkedésre, cselekvésre ösztönöz. Szervezeti viszonylatban a motiváció azt jelenti, hogy a...
Milyen kihívások elé állította a koronavírus a szervezeteket? 2020.09.22 A Covid-19 világjárvány az élet minden területén új kihívások elé állította az embereket. Ahogyan a szeptember beköszöntével az iskolák például csúsztatott...
A CHN a WBECS-ről jelenti: Szabadítsd ki az ügyfeled a burok alól! 2020.09.20 A WBECS-ről jelentjük – a világ legnagyobb online coach képzési fóruma – itt minden előadásról beszámolót adunk hétről hétre
Neuropátia – a fájdalmak nem múlnak el maguktól 2020.09.17 A neuropátia a cukorbetegség egyik szövődményeként ismert, de egyéb krónikus betegség is előidézheti. A neuropátiában szenvedő páciens idegi eredetű, úgynevezett neuropátiás...
Mitől alszik rosszul a HR-es? 2020.09.17 Erre a provokatív kérdésre kerestük a választ HR Fest Lupa – Joblinken Café rendezvényünkön. Vajon mi jelentheti mostanában a toborzási során a legnagyobb fejfájást?
Légy kreatív az álláskeresésben! – de még inkább realista! 2020.09.17 HR-esek között legendák kerengenek ilyen történtekből, most pedig a sok újraindulási őrület mellé jól esik egy kis tanulságos sztorizás - önéletrajz-tanácsokkal fűszerezve :)
A CHN a WBECS-ről jelenti: A tanuló szervezetek receptje koronavírussal fűszerezve 2020.09.15 A WBECS-ről jelentjük – a világ legnagyobb online coach képzési fóruma – itt minden előadásról beszámolót adunk hétről hétre
Fájdalmakkal dolgozni? Muszáj? 2020.09.15 Előfordult már, hogy úgy mentél be dolgozni, hogy majd’ szétesett a fejed, annyira fájt? A derékfájdalom miatt szinte ülni sem tudtál az irodában, emiatt a munkádra is nehezebben...
A járvány meghozta a változást: a digitalizáció áll a középpontban 2020.09.15 A magyar HR-esek és munkavállalók elégedettek az eddigi válságkezeléssel
Milyen fegyelmi eszköz áll a munkáltató rendelkezésére? 2020.09.14 A munkáltatónak a munkaviszony keretében több, különböző fegyelmi eszköz áll rendelkezésére arra az esetre, ha a munkavállaló megszegi valamely kötelezettségét. A munkáltató...
