Blogfolyam

Bejegyzések 1080.-tól(től) 1110.-ig

Értékesítési vezető és HR vezető: az üzleti növekedés motorjai

2021.01.25

A HR üzleti társvezetőkkel való kapcsolatápolásáról és együttműködéséről (stakeholder management) szóló sorozat következő részében az értékesítési vezető és a HR vezető...

Felmondok (vagy mégsem?) - Karrierdilemmák

2021.01.25

A múltkori cikkemben a munkába visszatérők karrierdilemmájával foglalkoztam. Azonban senki se gondolja, hogy karrierrel kapcsolatos kérdései, útelágazásai csak a nőknek vannak és csak...

Az Időtálló Szervezetek

2021.01.22

Mitől jó, jobb vagy kiváló egy szervezet? Milyen belső potenciállal rendelkezik egy szervezet, amellyel képes különleges sikereket elérni, hosszú és tartalmas fejlődési íven mozogni?...

Dolgozói nyilatkozatok kontaktus nélkül, zöldebben, hatékonyabban?

2021.01.22

Csökkentsük a személyes kontaktusok számát, legyünk költséghatékonyak és zöldek, tegyük boldoggá a HR-t és a kollégákat – óriási a nyomás már csak egy ilyen elvárásnál is, de...

Veszélyhelyzet 2.0 – avagy mire figyeljünk a szabályoknál

2021.01.22

A koronavírus miatti veszélyhelyzet még mindig velünk van. Ám a pontos megfogalmazás az, hogy ismét velünk van. Mondhatnánk, hogy ez a veszélyhelyzet 2.0-s változata. De amiért ezt...

Ügyféltörténeteink – interaktív tananyag fejlesztése

2021.01.18

Ügyfelünk egy olyan interaktív tananyag igényével keresett meg minket, melynek célja, hogy javítsa a termelési részlegek és a központ közötti kommunikációt, és gördülékenyebbé...

Home office bevezetés egy hazai KKV-nál

2021.01.18

Ha valahol, hát a KKV szektorban nem volt jellemző az otthoni munkavégzés. A COVID azonban ezt az alapvetést is megváltoztatta. Íme a TrM Fordítóiroda home office története.

Megtámadható a közös megegyezéses munkaviszony megszüntetés?

2021.01.18

A munkaviszony megszüntetésére sok esetben a munkáltató és a munkavállaló közös megegyezésével kerül sor. Néhány esetben a közös megegyezés aláírását követően felmerül, hogy...

A kiégés - 1. rész - Kinek a felelőssége megelőzni?

2021.01.17

Január 28. nagy nap lesz a számomra, ugyanis véget érnek HR-es tanulmányaim, az államvizsga mellett pedig a szakdolgozatomat is meg kell védenem. Utóbbit a kiégés témakörében írtam,...

Hogy a változás fejlődéssé váljon....

2021.01.16

Régóta foglalkoztat az a gondolat, hogy egy-egy szervezetnél hogyan lehet rendszer szintű változásokat elérni, hogyan lehet egy folytonos fejlődési pályára állítani a...

A CHN a WBECS-ről jelenti: Tony Holmwood – A vezetők, mint coachok – emberközpontú megközelítés

2021.01.14

A WBECS-ről jelentjük – a világ legnagyobb online coach képzési fóruma – itt minden előadásról beszámolót adunk hétről hétre.

Karrier újratöltve? - Újrakezdési dilemmák gyermek mellett

2021.01.13

Megváltozott élethelyzetben: költözés, válás, gyermekvállalás esetén a fontossági sorrend és a lehetőségeink is megváltoznak. Az új helyzethez alkalmazkodva igyekszünk karrierünk...

Piackutatás fontossága

2021.01.11

Ha terveinkben van, hogy szeretnénk belekezdeni egy új online képzés, vagy tananyag értékesítésébe akkor célszerű előtte piackutatást végeznünk, hiszen ezáltal számos információt...

Nem szívesen mondok fel, de... lélek és álláskeresés

2021.01.11

Értékesítői aranyszabály, hogy azt adjuk el, ami "raktáron van". A személyiséged valamilyen, ehhez passzoló állást kell találnunk. Ez pedig tudatossággal megy: amikor "félretesszük a...

Amikor nem azon múlik, hogy mennyire macerás egy szervezetfejlesztés

2021.01.10

Régóta figyelem a szervezetfejlesztési trendeket. Mindegyik irányzatnak megvannak a jól körülhatárolt sajátosságai, azonban számomra mindig is az volt a kérdés, hogy miért pont az a...

2020 legnagyobb ONLINE kommunikációs tanulságai

2021.01.07

Fény? Állvány? Unalom? ---hogy sikerült az online átállás

Melyek a másodállás szabályai? Mit lehet és mit nem?

2021.01.07

Szabadon vállalható másodállás? Megtilthatja a munkáltató, hogy a dolgozó máshol is munkát vállaljon? Szabadon vállalkozhat a munkavállaló? Mire kell odafigyelni egy másodállás esetén?

Újrakezdés vagy folytatás? - Helló 2021!

2021.01.06

Az idei első cikkem a HR blogon és a cím, témaválasztás nem véletlen. HR szerepe kettős: vállalati célokat lát és támogat, másrészt az egyéni céloknak, megküzdéseknek is...

Mi az elkötelezettség lényege és értelmezése? [Videó]

2021.01.05

[KATTINTS LEJJEBB A VIDEÓRA] Az elkötelezettség az angol 'engagement' kifejezésből ered, mely a HR kontextusában nem lekötelezettséget jelent, hanem aktív részvételt. Az elkötelezettség...

Bérszámfejtési változások 2021-ben

2021.01.05

Alábbiakban röviden összefoglaljuk a 2021. évi bérszámfejtést érintő változásokat.

Konferenciaszervezés 2020-ban - az igazi reziliencia-hullámvasút

2021.01.04

2020. elején teljes erőbedobással kezdem meg a március 19-re tervezett konferenciám szervezését. Minden előadó vállalta a felkérést, a jegyek is szépen fogytak. Aztán felültem a...

A home office és én – Egy gyümölcsöző kapcsolat története

2021.01.04

Aki ismer, az tudja, hogy társasági ember vagyok, szeretek emberek között lenni, kapcsolatokat építeni. A sors azonban – ahogyan még jó pár embernél – közbeszólt, így durván...

Hogyan írjunk fizetési igényt?

2021.01.04

Jó, ha tudjuk: Nem azért kérik, mert a legolcsóbb embert keresik... és ha nem kérik, akkor is be szabad írni az álláspályázati anyagba.

Felnőttképzés? Vagy mégsem?

2021.01.04

Mit jelent az új felnőttképzési törvény a vállalatok számára?

2021 várható e-learning trendjei

2021.01.04

A 2020-as év számos változást hozott az elearning piacon, melynek hatására további előrehaladások, trendek várhatóak az új évben is. Ez azt jelenti, hogy a szervezeteknek figyelniük...

Hogyan bírjuk ki tavaszig?

2021.01.03

A nyugati tudósok a félelemről és a keleti bölcsek az elfogadásról.

Új év – új állás? Az újévi fogadalmak hiábavalósága

2020.12.30

Megint „ünneprontó” leszek, de sokéves álláskeresőket tapasztalatommal egyezik a sokféle statisztika ez ügyben: bizony, az újévi fogadalmak semmit sem érnek önmagukban. Csak mert...

Szakmai tervező és útmutató 2021-re

2020.12.29

2020 valószínűleg adott fel neked is leckéket.

A sötétből a fénybe!

2020.12.28

Levegőt. Napot. Tavaszt.

A CHN a WBECS-ről jelenti: Új év, új én!

2020.12.28

A WBECS-ről jelentjük – a világ legnagyobb online coach képzési fóruma – itt minden előadásról beszámolót adunk hétről hétre.