Legfrissebb híreink - 1984. oldal
11 éve Külföldön dolgozik? Ezt kell tennie a TB-vel.
Ha valaki külföldön dolgozik, akkor be kell jelentenie a biztosítási jogviszonya megszűnését, ráadásul 15 napon belül. Onnantól Magyarországon nem jogosult egészségügyi ellátásra, kivéve, ha a másik országban kiváltja az S1 nyomtatványt, amely mindkét országban ellátásra jogosít, írja az adozona.hu. Teljes cikk...
11 éve Tippek, hogy nyáron is pörögjön a munka
Mindenkivel előfordul – különösen, ha már belátható közelségbe került a nyaralás – hogy egyszerűen nem megy a munka. Csak bámuljuk a monitort, de nem haladunk. A feladatok pedig csak sokasodnak. Lássunk pár trükköt, hogy elkerüljük a katasztrófát! Teljes cikk...
11 éve Nem csökken, hanem nő a munkabalesetek száma
Magyarországon az elmúlt években kedvezően alakult a munkahelyi balesetek száma. Figyelmeztető lehet azonban, hogy a tavalyihoz képest fordulni látszik a tendencia. Teljes cikk...
11 éve A távolléti díjba bele kell számolni az egyéb juttatásokat?
Havi 400.000 Ft egyéb juttatást fizetett ki korábbi munkáltatóm, 3 éven keresztül minden hónapban. A végelszámolásánál 65 napnyi ki nem vett szabadságot váltottak meg, melynek számításakor csak az alapbéremet vettek figyelembe. Jogszerűen járt el a munkáltató, vagy a távolléti idő számításánál figyelembe kellett volna venniük az egyéb juttatást is? Esetemben kb. 1.200.000 Ft a differencia. Teljes cikk...
11 éve Kivételes a 8 óránál rövidebb munkaidő
Bár az atipikus foglalkoztatási formák, rugalmas és részmunkaidő, távmunka, különösen a gyermekeket vállaló munkavállalók körében sok előnnyel járna, mégsem igazán elterjedt, írja a munkajog.hu. Teljes cikk...
11 éve 12 órás munkarend esetén mennyi szabadság jár?
12 órás munkarendben dolgoztam 2001 óta. Tavaly munkahelyet váltottam. Az előző munkáltatómnál a szabadság alapja a munkanap volt, pl: 30 nap szabadság az, 30 munkanap (30x12 óra bérrel kalkulálva). A mostani munkáltatómnál pedig ezzel szembesültem: 30 nap szabadság, 30x8 óra bérrel kalkulálva. Ez fizikailag 20 nap szabadságot takar 12 órás munkarendben. Azt szeretném kérdezni hogy jogszerűen számolja el a munkáltatóm a 12 órás munkarendem szerint a 8 órás szabadságokat? Teljes cikk...
11 éve Mikor tudok nyugdíjba menni a nők 40 lehetőségével?
Érdeklődni szeretnék, hogy mikor mehetek nyugdíjba. 1960-ban születtem, megkértem az éveimet a Kaposvári kormányhivataltól 2012 09 29-én, de abban ilyen adat, hogy szolgálati idő nem szerepel. Az szerepel, hogy a nők kedvezményes öregségi teljes nyugdíjához figyelembe vehető jogosultsági idő: 32 év, 328 nap, ebből kereső tevékenységgel járó vagy azzal egy tekintet alá eső jogviszonyban szerzett jogosultsági idő: 27 év 175 nap. A nyugellátás összegének kiszámításánál a mérték megállapításhoz 36 év 108 nap vehető figyelembe. Azóta is megszakítás nélkül dolgozom. Tisztelettel kérem szíveskedjék megírni mikor tudnék nyugdíjba menni! Teljes cikk...
11 éve Mi minősül pihenőidőnek?
24/72-es beosztásban vagyok diszpécser. 4-5 óra alvás szokott lenni éjszaka. Viszont ha jól tudom 24 órában 8 óra pihenőidő jár. Jogilag ez csak úgy megoldható ha 8 órát fekszik -alszik vagy pihen (tv-t néz) a dolgozó? Vagy úgy is megállja a helyét ha a 8 órából 4 órát alszik a dolgozó, a többi 4 meg úgy jön össze hogy mondjuk 20 órát bent van a dolgozó az irodában de 4 óra összesen(pl. sok olyan 10 perc van amikor pont nem csörög a telefon, nem kérdez a főnök semmit, nem kell gépen adminisztrálni,nem kell eszközt kiadni) amikor nincs semmi? Vagy csak az számít pihenőidőnek amikor elhagyom az íróasztalomat? Teljes cikk...
11 éve Van, ahol támogatják a munkahelyi sziesztát
Segíti a munkahelyi feszültségek levezetését és a biztonságot is előmozdítja egy hosszabb napközbeni pihenő a munkahelyen, írja az ötvenentúl.hu. Teljes cikk...
11 éve Visszafizettethetik az ösztöndíjat
Több száz hallgatónak küldött levelet az Oktatási Hivatal, akik nem írták meg a szakdolgozatukat vagy nem szereztek nyelvvizsgát, és emiatt nem kaptak diplomát, hogy fizessék vissza állami ösztöndíjukat. Több millió forintos összegekről lehet szó. Teljes cikk...
11 éve 21,5 millió napot hiányoznak a magyar dolgozók
Egy uniós felmérés szerint a keresőképtelen napok 50-60 százaléka a munkahelyi stresszel magyarázható. A Központi Statisztikai Hivatal adatai szerint 2014-ben 21,5 millió napot hiányoztak munkahelyükről a magyar dolgozók. Teljes cikk...
11 éve A 40 év utáni nyugdíj hatalmas pluszkiadás, férfiaknak is járhat?
A kúria nem zárkózott el a témában egy esetleges népszavazás engedélyezésétől. Ez azt jelentené, hogy a férfiakra is kiterjeszthetnék a 40 év munkaviszony utáni nyugdíj lehetőségét, írja a napi.hu. Teljes cikk...
11 éve A választópolgár dönthet a férfiak kedvezményes nyugdíjáról
A társadalombiztosítási nyugellátásról szóló 1997. évi LXXXI. tv. 2011. január 1. napján hatályba lépő módosítása kimondta, hogy öregségi teljes nyugdíjra életkorától függetlenül jogosult az a nő is, aki 40 év jogosultsági idővel rendelkezik. Tekintettel arra, hogy az életkori feltételtől független nyugdíjjogosultság a férfiak számára nem biztosított, a módosítás folyamatos kritikák középpontjában áll. Teljes cikk...
11 éve Akár hónapokat késhet a nyugdíj ügyintézése
Egy miskolci férfi 43 év munka után áprilisban ment nyugdíjba, de a hivatalok útvesztőjében azóta vándorol az ügye, így még nem kapott nyugdíjat, írja a hvg.hu. Teljes cikk...
11 éve Titkolni kell a munkahelyen, ha beteg?
Bár a munkáltatók általában más indokokra hivatkoznak, sok embert rúgnak ki, amikor kiderül daganatos betegsége, mondta el az RTL Klub híradójának a Mellrákinfó Egyesület elnöke. Teljes cikk...
11 éve A karrier csúcsát csak visszanézve látja az ember - ezért jobb a hegymászás
A nagyobb hegyek szinte sosem magukban állnak - mindig kisebbeken át vezet oda az út. Először azokon kell átjutni, aztán kezdődik a nagy mászás – ezt a magyarázatot fűzte ügyfelem a rajzhoz, amit kérésemre készített. A karrierjéről beszélgettünk, és mivel tudtam, hogy szabadidejében hegymászó, megkértem, hogy rajzolja le, hogy ha az életútját egy hegy megmászásához hasonlítja, ő hol tart most ebben az expedícióban. Meglepetésemre egy hegyláncot rajzolt, és önmagát egy kisebb hegy tetejének közelében rajzolta le. A cikk végén a beszélgetés legérdekesebb tanulságát is elárulom majd. Teljes cikk...
11 éve Az ÁSZ nem talált nagyobb hiányosságokat a Diákhitel Központnál
Kisebb hiányosságoktól eltekintve az előírásoknak megfelelően működött a Diákhitel Központ Zrt. - állapította meg az Állami Számvevőszék (ÁSZ), miután befejezte a központ 2011 és 2013 közötti működésének szabályszerűségi vizsgálatát. Teljes cikk...
11 éve Volt munkaügyi ellenőrök kaptak börtönbüntetést
Volt munkaügyi ellenőröket ítélt több év letöltendő börtönbüntetésre kedden a Debreceni Törvényszék, az elsőfokú ítélet nem jogerős - közölte a bíróság sajtótitkára. Teljes cikk...
11 éve Sztrájkolnak a román légiforgalmi irányítók
Kétórás figyelmeztető sztrájkot hirdettek szerdára a romániai légiforgalom-irányító szolgálatnál (ROMATSA), miután a szakszervezet már csaknem két hónapja nem tud megállapodásra jutni a munkáltatóval a kollektív munkaszerződésről - közölte Gabriel Tudorache szakszervezeti vezető kedden. Teljes cikk...
11 éve A lakásfenntartási támogatás hiánya a legszegényebbeket sújtja
A központi lakásfenntartási támogatás megszűnését nem tudják pótolni az önkormányzatok - derül ki a Habitat for Humanity Magyarország 31 önkormányzat szociális rendeletét vizsgáló tanulmányából. Teljes cikk...
legfrissebb.html

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?