Legfrissebb híreink - 930. oldal
6 éve Palkovics: a vidéki egyetemek a regionális gazdaságfejlesztés motorjai
A műszaki és informatikai kar jelenleg 2500 hallgatót képez, ötödük külföldi. Teljes cikk...
6 éve A világ legkiválóbbjai közé került a GreenGo
Kiválósági díjat kapott a GreenGo az Oracle OpenWorld 2019 konferencián, a Fenntarthatósági Innováció kategóriában. Teljes cikk...
6 éve Mit tehetek, ha a régi munkahelyen nem jelentettek ki?
Olyan problémám van, hogy az előző munkahelyemen felmondtam írásban (aláírta a munkáltató) júniusban, ledolgoztam a felmondási időt is. Új munkahelyemen viszont nem tudtam kezdeni szeptemberben, mivel az előző munkáltatóm nem jelentett ki. Azóta sem tette meg, így most nem tudok dolgozni. Mit tudok tenni? Teljes cikk...
6 éve Mit tehetek, ha elfogyott a szabadságom?
Nyugdíjas dolgozó vagyok. Mit kell tennem, ha elfogy a szabadságom és fizetés nélkülit szeretnék kérni? Teljes cikk...
6 éve Fedheti-e e két munkaszerződés pár napig egymást?
Jelenleg 40 órás üzletvezető helyettesi pozícióban dolgozok, október 11-ig van munkaszerződésem, de október 9-től lenne 40 órás üzletvezető szerződésem! Az lenne a kérdésem, hogy pár napig fedi egymást a 2 szerződés, és hogy ez lehetséges-e? Teljes cikk...
6 éve Orvoshiányra hivatkozva utasították vissza az idős beteg gerincröntgenjét egy magyar kórházban
A lelet a közösségi portálon még az orvosok körében is meglehetős indulatokat váltott ki - írja a Népszava. Teljes cikk...
6 éve Mit tehetünk, ha a főnök „fekete” munkára utasít?
A munkavállalók általában nem maguk döntik el, hogy hol és hogyan végezzék el a munkát. A főnök, azaz a munkáltató mondja meg, hogy mit és hogyan vár el. De mit tehetünk akkor, ha a főnök a „szürke”, netán a „fekete” zónában jár és tőlünk is ezt várja? Kötelesek vagyunk minden utasítást gondolkodás nélkül végrehajtani? Veti fel az Érthető munkajog blogon Dr. Kocsis Ildikó, ügyvéd. Teljes cikk...
6 éve Ötmilliárd forintos támogatás az innovatív vállalkozásoknak
A program keretében 10 és 150 millió forint közötti összeget lehet igényelni, mondta Varga Mihály. Teljes cikk...
6 éve Alkalmi munkavállalóként köteles vagyok ledolgozni az étkezési szünetet?
Hétközben néha dolgozok egy cégnél egyszerüsitett alkalmazottként, napi bejelentéssel. Nekem is le kell dolgoznom az étkezési szünetet, ami 20 prerc. Egy műszak van a terűleten és a munkaidő 06-14 óráig van. Teljes cikk...
6 éve Így változhat a bolti dolgozók szakképzési rendje
Az új OKJ-ban jóval kevesebb képzés szerepel, ugyanakkor megjelentek újak is, például a kereskedő és webáruházi technikus. Teljes cikk...
6 éve Elkezdtek visszatérni a külföldön dolgozó magyarok?
A Munkástanácsok Országos Szövetségének elnöke szerint Németországból és Ausztriából jönnek vissza a legtöbben. Teljes cikk...
6 éve Kismamaként kötelezhető vagyok - e hétvégen ügyelni?
Gyermekem 2 eves. Napi 8 órában visszatérek az osztályomra orvosként dolgozni. Kismamaként kötelezhető vagyok - e hétvégen ügyelni? Szombat vagy vasárnap 12 órában 8-20-ig. A "rendes" Munka törvénykönyve az ügyeletet rendkívüli munkavégzésnek minősíti, azonban az Eü Munka törvénykönyve nem. Eszerint beoszthatnak bármelyik hétvégen ügyelni. HR erre hivatkozott: 2003. évi LXXXIV. törvény 12.§ D pont. Annyira védik a kismamákat, akiknek a gyereke 3 évnél fiatalabb. Orvosként nincs jogom erre hivatkozni? Teljes cikk...
6 éve A járműiparban változatlanul nagy a munkaerő kereslet
A növekedési kilátások kockázatai között első helyen szerepeltette a képzett munkaerő hiányát a PWC Magyarországi Autóipari Beszállítói Felmérés 2018 című tanulmánya. A vállalatok harmadánál már előfordult, hogy nem tudtak elvállalni egy megrendelést emiatt. A helyzet azóta tovább romlott, a 2019 év eleji sztrájkok okozta munkaidő kiesések és erőteljes béremelkedés hatására. Teljes cikk...
6 éve Csökkentek a német gyáripari megrendelések augusztusban
A német ipar rendelésállománya a 15. egymást követő hónapban csökkent. Teljes cikk...
6 éve Felmondási idő alatt le kell-e dolgozni a korábban kiadott szabadságot?
Párom egy multi cégnél dolgozik. Lehetősége lett egy jobb kondíciókkal bíró állás megpályázásra, ahol a lehető legrövidebb időn belül kellene kezdeni. Beadta a felmondást előző cégéhez és kérelmezte, hogy a felmondási idő 15 napjától tekintésnek el. Ezt elvileg el is fogadták. A probléma az, hogy a munkáltató által még az év elején kiadott szabadság 7 napja, a 15 napos felmondási időbe esik, amit most vissza akarnak vonni és köteleznék Őt arra, hogy a korábban kiadott szabadságát is munkavégzéssel töltse. Jogos a cég eljárása? Teljes cikk...
6 éve Jelentősen növelte dolgozói létszámát a Terrán tetőcserépgyártó
A Terrán Tetőcserép Gyártó Kft. jelenleg 280 embert foglalkoztat. Teljes cikk...
6 éve Kétszer kapnak pluszpénzt a nyugdíjasok novemberben
A várakozások szerint jövőre is kaphatnak prémiumot a nyugdíjasok - mondta Farkas András. Teljes cikk...
6 éve Végzettség nélkül is havi 600 ezres fizetéssel várják a magyar dolgozókat Ausztriában
Tapasztalat nélkül is meg lehet keresni 1800 eurót a síszezonban Ausztriában, írja a penzcentrum.hu. Teljes cikk...
7 éve Új képességeket kell megtanulnunk, hogy eltudjuk végezni a munkánkat
A digitalizáció területén a magyar cégek egyelőre nem tartják a lépést versenytársaikkal. A magyar vállalkozások a tapasztalatot keresik, nem a képességeket, amikor új munkatársat vesznek fel- derült ki az IDC CIO Summit 2019 konferencián. Teljes cikk...
7 éve Álhír terjed az interneten a fizetésekről
A bejegyzés szerint Orbán Viktor megakadályozta az uniós minimálbér bevezetését, mert szerinte a magyarok így is eleget keresnek. Az álhír gyártói azt írták a miniszterelnök egy EP-meghallgatáson a következőt mondta: "Szó sem lehet Európai Uniós minimálbérről, a magyaroknak elég bőven a fizetésük" - idézi a HVG. Teljes cikk...
legfrissebb.html
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?