Atipikus munkavégzési formák, minden, ami eltér a hagyományostól- HR Portál

További cikkek

Hogyan rombolja a bizalmat a kényszerű irodai visszatérés?

Miközben néhány amerikai nagy bank több tízezer munkavállalót kötelez a teljes munkaidős irodai jelenlétre, a Cisco HR-vezetője, Kelly Jones szerint... Teljes cikk

Neurális implantátumok és kiterjesztett valóság - Milyen lesz a jövő munkahelye?

A HR-vezetők 33%-a és a munkavállalók 26%-a arra számít, hogy 2050-re a munkahelyeken neurális implantátumok teremtik meg a kapcsolatot az emberi agy... Teljes cikk

Több cég is lépett a Tisza által beígért vendégmunkásstop előtt

A munkaerőpiacon a második negyedévben a vállalatok óvatosan ugyan, de újraindítják a korábban leállított kereséseiket. A piacot a politikai... Teljes cikk

Fiatal álláskeresők: valóban optimisták?

Míg a már aktív munkavállalók 20 százaléka bízik az azonnali elhelyezkedésben, ha új állást keresne, addig a még tanuló diákok körében ez az... Teljes cikk

Nem akartak bejárni a dolgozók – most pénzt kapnak érte, és megfordult a trend

A kötelező irodába visszatérés nem hozta a várt eredményt: üresen maradtak az irodák, a dolgozók pedig ellenálltak. Egy nemzetközi techcég azonban... Teljes cikk