kapubanner for mobile

40 ezer új munkahely a német iparban

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Idén akár akár 40 ezer munkahelyet hozhatnak létre a német iparvállalatok, áll a német ipari és kereskedelmi kamarák szövetségének (DIHK) felmérésében. Egyre inkább a képzett munkaerő hiánya jelent gondot.

Az érdekképviselet 7800 cég megkérdezésével végzett felmérése alapján az ágazat derűlátó, a vállalatok többsége az egy évvel korábbinál kedvezőbbnek ítéli meg a kilátásokat, és csupán 10 százalék számít rosszabb üzletmenetre, mint 2013-ban - emelte ki az eredmények közül kedden a Süddeutsche Zeitung.

Az ipar az export mellett az élénkülő hazai keresletre is támaszkodhat, és az idén is a német gazdaság első számú húzóágazata lehet - mondta a müncheni lapnak Martin Wansleben, a DIHK ügyvezető igazgatója.

Az Egyesült Államokban, Kelet-Európában és Ázsiában bővül a német ipar termékei iránti kereslet, az euróövezet pedig hosszú évek után az idén már nem fékezi az exportot a cégek várakozása szerint.

A megkérdezett cégek 63 százaléka szerint a németországi energia- és a nyersanyagárak alakulása is kockázatot jelent, és egyre nagyobb gond a képzett munkaerő hiánya. A vállalatok csaknem egyharmadánál tartanak attól, hogy nem tudják betölteni az állásokat - mutatta ki a DIHK felmérése.
  • 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek