Három a magyar igazság, és egy ráadás – a Schönherr Hetényi Ügyvédi Iroda tarolt az idei Jogászdíj átadón
Négy kategóriában is a legjobbnak választották az iroda csapatát.

A Wolters Kluwer Hungary által – 2016 óta – évente megrendezésre kerülő Jogászdíj pályázati versenyén idén is számos kategóriában döntött a bizottság, hogy az adott területen, mely ügyvédi iroda a leginkább innovatív, ügyfélközpontú és egyedülálló. A 2021. évi rendezvény különleges volt abból a szempontból, hogy az első Magyar Jogi Könyvszalon eseményével kötötték össze, melynek az illusztris Károlyi-Csekonics Palota adott helyet, így a résztvevők egy egésznapos szakmai kiállításon, valamint előadásokon vehettek részt, amelynek méltó zárása volt a Jogászdíj átadó ünnepség.
A Schönherr Hetényi Ügyvédi Iroda több pályázati kategóriában is részt vett, azonban számukra is felemelő meglepetésként szolgált, hogy négy különböző területen is őket nevezte meg győztesként a bíráló bizottság.
A digitális szakértői megoldások kategóriában egy saját fejlesztésű legaltech eszközt mutattak be, amellyel az ügyfelekkel való kommunikáció és egyeztetés folyamatát kívánják nagymértékben megkönnyíteni; ezen megoldás hozta az első díjat számukra.
Az innováció területén maradva, a fenntartható fejlődés kategóriájában, a naperőművek megvalósításának jogi lépéseinek egyablakos és teljeskörű ügyintézését fejlesztették ki, amely egy igazán a jövőbe mutató és az innovatív, illetve kreatív megoldásokat alkalmazó csapatként vehette az Iroda a legjobbnak járó díjat.
A klasszikus jogterületekre áttérve, a társasági jogi és vállalatfelvásárlás kategóriájában ugyancsak a Schönherr Ügyvédi Irodának ítélték az első helyet, egy igencsak nagyszabású és az egész irodai csapat munkáját igénybe vevő projekt eredményének köszönhetően, amely során megvalósították Magyarország első és egyetlen lakástakarékpénztári tranzakcióját.
A közel másfél éve tartó pandémiás helyzet az ügyvédi hivatásra is jelentős hatást gyakorolt, ezért joggal hívta életre az innovatív jogi megoldások a járványhelyzet kihívásaira című kategóriát. A vírus betörésével az naprakészség és az információhoz való jutás gyorsasága felértékelődött. Ezen igényt felismerve hozta létre a Schönherr csapata az ügyfelei számára a Koronavírus infosarkot, amellyel koronavírussal kapcsolatos jogi fejleményeket napi szinten, röviden és könnyen érthetően átláthatják.
„Nagyon büszkék vagyunk, hogy ennyi díjat nyertünk az idei Jogászdíjon, ráadásul ilyen széles kategória palettán. Talán mindegyik ügyre igaz, hogy valóban az ügyfélközpontúság és az innovatív megoldások alkalmazása jellemezte őket, és ez felhívja a figyelmet a folyamatos fejlődés létfontosságára” – mondta Hetényi Kinga, az iroda partnere, a vállalatfelvásárlási csoport vezetője. „Ki kell emelni a remek csapatmunkát is, mely nélkül ezek a projektek nem lettek volna ilyen sikeresek, és természetesen köszönet jár az ügyfeleinknek is a kitartó bizalmukért” – tette hozzá Szalóki Gergely, az iroda partnere, a banki és finanszírozási csoport vezetője.
A képen balról jobbra Gera Dániel, Hetényi Kinga, Bognár Alexandra, Palguta Virág és Kovács Ákos.
- 2025.02.28Vezetői Best Practice Fórum - Digitális transzformáció és az AGILE A Fórum célja: A Fórum célja a jó vezetői gyakorlatok és tapasztalatok megosztása, illetve a hazai vezetési kultúra fejlesztése.
Részletek
Jegyek
- 2025.03.11Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Szervező: BME
Részletek
Jegyek
- 2025.03.18Óbudai Egyetem Állásbörze A személyes találkozás az potenciális jelentkezőkkel az állásbörzén az egyik leghatékonyabban módszer, hiszen amíg egy önéletrajz csupán „vázlatos” formában nyújt a jelentkezőről képet, addig a személyes találkozás és beszélgetés által sokkal jobban bizonyíthatnak is a szakmai felkészültséggel kapcsolatban.
Részletek
Jegyek
- 2025.03.27 recruiTECH konferencia A recruiTECH elsősorban HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding specialistáknak és learning & development szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a toborzási céljaikért a munkaerőpiacon, akik keresik az új megoldásokat, melyek segítségével hatékonyabbá tehetik vállalatuk tevékenységét.
Részletek
Jegyek
Az idén 3754 milliárd forintot fordít családtámogatásokra az állam, ami 447 milliárd forinttal több, mint az elmúlt évben - jelentette ki a... Teljes cikk
"Van egy vidéki otthonfelújítási program családosoknak, ötezernél kisebb településeken. Ezt ki fogjuk bővíteni úgy, hogy a nyugdíjasok is... Teljes cikk
A mezőgazdasági dolgozókra vonatkozó egyszerűsített foglalkoztatás szabályainak módosítását sürgette hétfői budapesti sajtótájékoztatóján... Teljes cikk
- Okos munkajogi ökoszisztéma segítheti a jövőben a hazai kkv-k munkafolyamatainak digitális transzformációját 4 hónapja
- Hogyan varázsolhatja otthonát élhetőbbé szobanövényekkel? 4 hónapja
- Nem drágábban, hanem olcsóbban veszi meg az irodaházakat a kormány az NGM szerint 6 hónapja
- 1,5 milliárd forint jogdíjat fizetett tavaly az EJI az előadóknak 8 hónapja
- Csökkenti a stresszt, javítja a hangulatot: így tegyük az irodát kutyabaráttá 8 hónapja
- Az iroda, amellyel megtarthatja a legjobb kollégáit 9 hónapja
- Munkahelyi ergonómia 9 hónapja
- 7 tipp, hogy okosan legyen az iroda berendezve 10 hónapja
- Felvehetem-e titokban az üzleti tárgyaláson elhangzottakat? 11 hónapja
- Egyre több vállalatnál döntenek a home office megszüntetése mellett 12 hónapja
- Mire kell figyelni az irodai színek és festéktípusok kiválasztása során? 1 éve