Hogyan hat a válság a társadalomra?
Melyek a nemzetközi gazdasági válság társadalmat érintő hatásai? Hogyan alakul át ennek következtében a nyugdíjrendszer, a foglalkoztatás és a szociálpolitika viszonya? - ezeket a kérdésköröket járják körül az európai szociálpolitikai elemzők az ELTE TÁTK-n megrendezésre kerülő országos konferencián - olvasható az ELTE Társadalomtudományi Karának hírlevelében.
Az idén nyolcadszor megrendezésre kerülő konferencia 2010. szeptember 2-4. között, az ELTE Lágymányosi kampuszán az ELTE Társadalomtudományi Kar, Szociális Munka és Szociálpolitika Tanszék szervezésében kerül megrendezésre.
A 2010-es rendezvény a "Szociálpolitika és a globális válság: Következmények és válaszok" címet kapta, a magyar fővárosba érkező szakértők az előadások és szekcióülések során a nemzetközi gazdasági válság társadalmi hatásait, a válságra adott és adható válaszokat járják körül.
Fő kérdésként a szakemberek megvizsgálják, milyen válaszokat adnak Európa kormányai a globális gazdasági válság hatásaira, a növekvő egyenlőtlenségekre és a szegénységre; vajon megszületnek-e a válság hatására olyan új társadalompolitikai elképzelések, amelyek nem csak gazdasági, de környezeti szempontból is fenntartható társadalmakat hoznak létre; milyen lesz az új nemzetállam, illetve hogyan változik az Európai Unió gazdaságszabályzó szerepe az új helyzetben?
A konferencián többnyire kis szekciókban folyik a munka, de három kiemelt előadás is szerepel a programban olyan világhírű társadalomtudósokkal, mint Ferge Zsuzsa akadémikus, Prof. Ian Gough a Bath-i Egyetemről, valamint Prof. Abram de Swaan az Amszterdami Egyetemről.
Ferge Zsuzsa az újkapitalizmusban jelentkező egyenlőtlenségekkel, Ian Gough a globális felmelegedés hatására kialakuló új jóléti állammodellel, Abram de Swaan pedig a globalizáció, a gazdaság és a társadalompolitika egymásra hatásával foglalkozik előadásában.
A szekciókban a nyugdíjrendszer, a családtámogatási rendszerek, az egészségügy európai helyzete mellett a foglalkoztatás és a szociálpolitika viszonya is megvitatásra kerül. A kutatók itt ismertetik a legújabb eredményeiket.
ELTE Társadalomtudományi Kar hírlevél
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk
November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk
- Világszintű pályakezdőválság: miért a Z generáció lép be a legnehezebb a munkaerőpiacra? 4 napja
- HumanPower 2026 - Kell a jó kolléga? 3 hónapja
- Utódok az élen! 2.generációnál a staféta! 7 hónapja
- Early bird kedvezménnyel a Munkajogi Konferenciára - AI, aktuális munkajogi kérdések, izgalmas bírósági esetek a fő témák között! 8 hónapja
- Megszűnik a TB-kiskönyv - mi lesz helyette? 8 hónapja
- Ez a jó toborzás titkos receptje: a recruitment új trendjei 11 hónapja
- A mentális állóképesség fejlesztésének módszerei - 1. rész 1 éve
- Egységes budapesti diákváros épülne új kollégiumi férőhelyekkel 1 éve
- Nem félnek a trénerek a mesterséges intelligenciától 1 éve
- Ember - AI - Ember: hogyan használjuk jól a technológiát? 1 éve
- Változásmenedzsment: az AI hatása a munkavállalói elégedettségre és elkötelezettségre 1 éve

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?