Húsz éve nem volt ennyi dolgozó nő
Magyarországon jelenleg több mint 1,8 millió nő dolgozik a 15-64 éves korcsoportban, ilyen magas értéket 1992 óta nem mért a Központi Statisztikai Hivatal (KSH) - ismerteti a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) csütörtöki közleményében.
A tárca kiemeli: Magyarországon a foglalkoztatottak száma 2010 harmadik negyedéve óta folyamatosan bővül, jelenleg 160 ezerrel többen dolgoznak, mint a kormányváltáskor.
A KSH legfrissebb adatai szerint a 2012. augusztus-októberi időszakban 71 ezerrel dolgoztak többen, mint egy évvel korábban; ezen belül 44 700-zal nőtt a női foglalkoztatottak száma. 2007 óta először fordul elő az is, hogy a női munkanélküliségi ráta alacsonyabb az európai uniós átlagnál - hangsúlyozza az NGM.
A nőknél 2012 második negyedéve volt az első olyan időszak, amikor minden korosztályban nőtt a foglalkoztatottak száma. A legjelentősebb emelkedés a 40 év felettieknél mutatható ki, de többen dolgoznak a 20-24 éves fiatalok körében is.
Az iskolai végzettség alapján az érettségivel rendelkező, de egyetemi diplomával nem rendelkező csoport járult hozzá legnagyobb mértékben a növekedéshez, és emelkedett az alacsony iskolai végzettségűek rátája is. A bővülés háromnegyedét a teljes munkaidős, egynegyedét a részmunkaidős foglalkoztatottak adták. Így a legutolsó lezárt teljes negyedévben - az idei harmadik negyedévben - 100 nőből 53 dolgozott, közülük 48 teljes munkaidőben és 5 részmunkaidőben.
Az NGM szerint ezek az értékek azt mutatják, hogy az új Munka törvénykönyvének hatályba lépése úgy indította el a munkaerőpiac rugalmasabbá válását, hogy közben a teljes munkaidős foglalkoztatás is bővült. Legjelentősebb a növekedés a kereskedelemben, az egészségügyi és szociális ágazatban, valamint a mezőgazdaságban.
Fontos kiemelni, hogy az idei harmadik negyedévben minden hónapban a nők ugyanakkora létszámban voltak érintettek a közfoglalkoztatásban, mint az előző év azonos hónapjaiban, tehát a közfoglalkoztatás nem befolyásolta érdemben a foglalkoztatási rátát - jegyezte meg az NGM.
A KSH legfrissebb adatai szerint a 2012. augusztus-októberi időszakban 71 ezerrel dolgoztak többen, mint egy évvel korábban; ezen belül 44 700-zal nőtt a női foglalkoztatottak száma. 2007 óta először fordul elő az is, hogy a női munkanélküliségi ráta alacsonyabb az európai uniós átlagnál - hangsúlyozza az NGM.
A nőknél 2012 második negyedéve volt az első olyan időszak, amikor minden korosztályban nőtt a foglalkoztatottak száma. A legjelentősebb emelkedés a 40 év felettieknél mutatható ki, de többen dolgoznak a 20-24 éves fiatalok körében is.
Az iskolai végzettség alapján az érettségivel rendelkező, de egyetemi diplomával nem rendelkező csoport járult hozzá legnagyobb mértékben a növekedéshez, és emelkedett az alacsony iskolai végzettségűek rátája is. A bővülés háromnegyedét a teljes munkaidős, egynegyedét a részmunkaidős foglalkoztatottak adták. Így a legutolsó lezárt teljes negyedévben - az idei harmadik negyedévben - 100 nőből 53 dolgozott, közülük 48 teljes munkaidőben és 5 részmunkaidőben.
Az NGM szerint ezek az értékek azt mutatják, hogy az új Munka törvénykönyvének hatályba lépése úgy indította el a munkaerőpiac rugalmasabbá válását, hogy közben a teljes munkaidős foglalkoztatás is bővült. Legjelentősebb a növekedés a kereskedelemben, az egészségügyi és szociális ágazatban, valamint a mezőgazdaságban.
Fontos kiemelni, hogy az idei harmadik negyedévben minden hónapban a nők ugyanakkora létszámban voltak érintettek a közfoglalkoztatásban, mint az előző év azonos hónapjaiban, tehát a közfoglalkoztatás nem befolyásolta érdemben a foglalkoztatási rátát - jegyezte meg az NGM.
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
További cikkek
Kevesebb szja, több nyugdíj: így írná át az adó- és nyugdíjrendszert a Tisza Párt
A Tisza Párt 240 oldalas programjában érdemi adócsökkentést ígér az alacsony és közepes keresetűeknek, miközben vagyonadóval növelné a... Teljes cikk
Új, jól fizető fejlesztői állások – történelmi videojáték-beruházást jelentett be a kormány
A jelenlegi beruházásösztönzési rendszer tizenegy évvel ezelőtti megindítása óta most először egy hazai videojáték-fejlesztő cég... Teljes cikk
Nulla százalékos béremelést ajánlott dolgozóinak az Audi Hungaria
A felek jelenlegi tárgyalási álláspontjai jelentősen eltérnek egymástól. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Tűzoltás vagy stratégia? Így lehet kockázat a munkaerő-kölcsönzésből 2 hete
- Fogy a dolgozó Magyarország: újabb tízezrekkel kevesebben a munkaerőpiacon 2 hete
- Egyszerűsített foglalkoztatás: itt az új Efo kalkulátor 2026-ra 4 hete
- Czomba Sándor elárulta, hol nőtt a foglalkoztatás 1 hónapja
- Így változnak az egyszerűsített foglalkoztatás szabályai 2026-tól 1 hónapja
- Itt a rejtett hazai munkaerő-tartalék: 50–60 ezer ember munkába állhatna, vendégmunkások helyett 2 hónapja
- Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását 2 hónapja
- Több mint ezer dolgozót elküldött, de 133 milliárdos támogatást kap a Samsung 3 hónapja
- A foglalkoztatási ráta a magyar vármegyékben - grafikon 3 hónapja
- Dolgoznának, de nem tudnak – 26 millió ember rekedt a munkaerőpiac szélén Európában 4 hónapja
- Felmérés: kettős nyomás nehezedik a magyar munkaerőpiacra 5 hónapja


Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig