Miért változik a várható élettartam?
Csökkent a férfiak és a nők várható élettartama közötti különbség. A férfiak egy részének megváltozott az egészséghez való viszonya, aki sokat betegeskedik, az ugyanis könnyen elvesztheti a munkáját. A nők pedig egyre "férfiasabb" életet élnek, nemcsak a munkahelyeken, hanem a szabadidejükben is.
A férfiak egy részének megváltozott az egészséghez való viszonya, a nők pedig egyre "férfiasabb" életet élnek, nemcsak a munkahelyeken, hanem a szabadidejükben is. Emelkedik körükben a stressztől szenvedők, a dohányosok, az alkoholfogyasztók aránya. Kutatásainkból tudjuk, hogy a serdülő lányok körében már többen cigarettáznak, mint a fiúk között - mondja Pikó Bettina egészségszociológus, hozzátéve, hogy ez világjelenség, nem magyar sajátosság. Szerinte a társadalom egyre jobban elfogadja a női italozást, sőt a részegséget is. Ennek következménye, hogy bizonyos betegségek, például a tüdőrák vagy a szívbetegségek nagy arányban jelentek meg a nőknél az utóbbi néhány évben. De ezzel együtt továbbra is ők azok, akik jobban figyelnek az egészségükre.
Területi különbségek
Míg a nemek közötti különbségek csökkennek, addig a várható élettartam területi különbségei nem változnak. Nyugat-Magyarországon még mindig jóval tovább élnek az emberek, mint az ország észak-keleti részében. A férfiaknál más a helyzet: a budapestiek számíthatnak a leghosszabb életre, várható élettartamuk két évvel haladja meg az országos átlagot. Mindkét nemre igaz, hogy aki kis településen lakik, az rövidebb életre számíthat.
Népszabadság
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Még tart az ajkai erőműben szombaton történt baleset vizsgálata - tájékoztatta a Veolia Energia Magyarország Zrt. hétfőn az MTI-t. Teljes cikk
A munka világa 2025-ben már nem a klasszikus irodai hierarchiáról szól: ma már fizetnek azért, ha valaki ölel, alszik vagy épp AI-személyiségeket... Teljes cikk
Üzemi baleset történt az ajkai erőműben, a helyszínről egy férfit súlyos sérülésekkel, életveszélyes állapotban, míg két másik férfit... Teljes cikk
- 75 millióval segíti a kormány a kórházi dolgozókat 3 hónapja
- Generációs különbségek 3 hónapja
- Egy ország, két világ – elképesztő különbségek a német bérekben 3 hónapja
- Tiszteletdíj - Jelentése, különbsége a fizetéssel, adózása és elterjedése 3 hónapja
- Erre lenne szükség a nemek közötti egyenlőséghez a munkahelyeken 5 hónapja
- Íme az EU egyik legnőiesebb szakmája – Magyarország élbolyban 6 hónapja
- Nők, külföldiek, fogyatékossággal élők - kiderült, milyen mélyek a szakadékok az uniós munkaerőpiacon 7 hónapja
- Továbbra is jelentős a szakadék a férfi és női vállalkozások között 9 hónapja
- AI-képzettség tekintetében is nagy a nemek közti szakadék 9 hónapja
- Ez a juttatás kétszer olyan fontos lett a nők számára mint a szülői szabadság 10 hónapja
- Felmérés: több nő a munkaerőpiacon, Izlandon legjobb dolgozó nőnek lenni 10 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?