kapubanner for mobile

Ösztöndíjdömping a magyar egyetemeken

Miután lényegében megszűnt a gazdasági alapképzések állami támogatása, több egyetem is saját ösztöndíjjal, a tandíjat átvállalva próbálja magához csábítani a hallgatókat. Vannak, akik a vállalatokkal tárgyalnak a költségek átvállalásáról, mások a teljes korábbi állami támogatást saját zsebből fizetnék ki – írja az index.hu.

Hasonló programot indít a Szegedi Tudományegyetem gazdaságtudományi kara is, ami évente legalább negyven hallgatóját támogatja az önköltség felétől annak teljes összegéig terjedő ösztöndíjjal.


Intézményi ösztöndíjat kínál a leendő hallgatóinak az Általános Vállalkozási Főiskola, és támogatási programot indított 14 millió forintból a Budapesti Gazdasági Főiskola is, ami már meg is találta az első vállalati partnert: a PriceWaterhouseCoopers egymillió forinttal szállt be a főiskola ösztöndíjalapjába. Szintén akár a teljes tandíjat visszakaphatják a Nyugat-magyarországi Egyetem közgazdaságtudományi karának hallgatói, a Gábor Dénes Főiskolán pedig a felvettek 10 százaléka a teljes tandíjat, további 10 százaléka pedig annak felét visszakapja.


20 százalékos csökkenésre számít a Corvinus


A hirtelen támadt ösztöndíjalapítási lázat magyarázza, hogy a gazdasági képzéseket indító egyetemeket és főiskolákat különösen súlyosan érinti az állami támogatások megvonása: a szeptemberben induló gazdasági alapképzéseken minimálisra, országosan a korábbi 4900-ról 250-re csökkent az államilag finanszírozott helyek száma. Ebből 75-75 helyet a Corvinus és a BGF kapott, azonban ezek is mind az elméleti közgazdasági képzésekhez kerültek, üzleti képzések egyáltalán nem indulnak állami támogatással.


Az egyik legnépszerűbbnek számító gazdálkodási és menedzsment szak féléves tandíja a Corvinuson eléri a 295 ezer forintot is, ami a félelmek szerint már sok érettségizőt eltántoríthat a jelentkezéstől. „Az államilag támogatott helyek csökkenése miatt arra számítunk, hogy mintegy 20 százalékkal eshet vissza az üzleti képzésekre jelentkezők száma. Ugyanakkor bízunk benne, hogy ennek ellenére az összes képzésünket be tudjuk indítani szeptemberben” – mondta az egyetem rektora.


2012. február 9.

  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek