Százezer dolgozó látja, hogy ez a terület egy "kőkemény küzdősport"
A szociális terület nem könnyű, százezer abban dolgozó ember látja, hogy ez egy "kőkemény küzdősport" - hangsúlyozta Fülöp Attila, a Belügyminisztérium (BM) gondoskodáspolitikáért felelős államtitkára hétfőn Lakitelken.
Fülöp Attila a Szociális Igazgatók és Szakemberek Magyarországi Egyesületének (SZIME) 24. konferenciáján elmondta, a szociális területen dolgozóknak "nemcsak egy valakivel kell megküzdeni, hanem általában sokan vannak még mellette, jön a család, jönnek a hozzátartozók, szóval, ott sok szeplő fölé kell bevinni egy-egy csatát, aminek egyetlen célja az, hogy valakinek az életén segíteni próbáljanak."
Az államtitkár emlékeztetett arra, hogy gyermekvédelemre, gyermekjólétre ma közel 1500 milliárd forintot fordít az állam, ez az összeg 2010-ben 325 milliárd forint volt. Hozzátette, a szociális területen egységes bértábla van, az átlagbér pedig a 470 ezer forint, ami 2010-ben 137 ezer forint volt.
Fülöp Attila szót ejtett az elmúlt négy év nehézségeiről, a covidról és a háborúról is. Elmondta, a kormány 38 milliárd forintot költött el csak arra, hogy az állami, önkormányzati, egyházi és civil intézményeknek a megemelkedett gáz- és villanyszámláját ki tudja fizetni.
Kiemelte: a rezsikompenzáció, az intézményi költségvetés növelése, a béremelés, az egyházi, önkormányzati, civil és állami szférában egyaránt megtörtént.
A szociális törvényben is fontosnak ítélte rögzíteni, hogy az egyéni felelősségvállalást nem lehet mellőzni. Természetesen ott van a családi felelősségvállalás kötelezettsége, és ha ezen túljutunk, akkor az önkormányzat és az állam kötelezettségvállalása is ott van - hangoztatta az államtitkár.
Hozzátette, a szociális területet csak akkor lehet jól megoldani, ha azok a szereplők is feladatot vállalnak, akik a legközelebb állnak az adott emberhez, családhoz. Fülöp Attila jelezte: a kormány ezért indította el a területi szakmatámogatási rendszert, amelynek pályázatában 380 millió forint áll rendelkezésre.
Az államtitkár szólt a gondosóra programról, amiről elmondta: 650 ezer idős használja, biztonságérzetet ad, és az intézményekre nehezedő nyomást is tudja tompítani. Fülöp Attila emellett kiemelte a szakápolási központok fontosságát is, amelyben nem egészségügyi, hanem ápolási, idősotthonhoz hasonló tevékenység zajlik.
A fogyatékosok világával összefüggő témában Fülöp Attila kiemelte: néhány évvel ezelőtt kezdődött el az a folyamat, amelynek keretében a nagy létszámú fogyatékossági intézmények helyett próbálnak áttérni a támogatott lakhatás irányába, ami családias légkört teremthet az érintetteknek. Ismertette: már több mint ötezren áttértek a nagy intézményekből a kicsikbe, vagy már rögtön oda költöztek be.
Kósa Ádám, a Belügyminisztérium (BM) fogyatékosságügyi államtitkára köszöntőjében elmondta, a nemrégiben létrehozott államtitkárság legfontosabb feladata az, hogy minden támogatást megadjon az önálló életvitelhez, a képzésekhez, a lakhatáshoz, a szolgáltatások eléréséhez, a mobilitáshoz és a munkavállaláshoz.
Azt szeretnénk, hogy olyan mértékű segítséget tudjunk adni a fogyatékossággal élőknek, amelynek köszönhetően ezek az emberek a jövőben is teljesen önállóan tudjanak élni és érvényesülni - tette hozzá.
MTI
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Pénz érkezik a gyerekes családok számláira még karácsony előtt: a január elején esedékes családi pótlékot idén is korábban, december 22-én... Teljes cikk
Összegyűjtöttük, hol lehet még elintézni az utolsó bevásárlást, és mely boltok húzzák le a rolót az ünnepek idejére. Teljes cikk
A Sophos legújabb elemzése szerint 2026-ban a kibertámadások új szintre lépnek: a deepfake hang- és videómanipulációk, az AI-vezérelt CEO-csalások... Teljes cikk
- A csendbe menekülnének az állandóan elérhető dolgozók 6 napja
- Létminimumon a rendvédelem hátországa? Vita a RIASZ-dolgozók béréről 7 napja
- Betanított munkás 1 hete
- Új rendszer jön: ezért dolgozik majd több elítélt a vasútállomások környékén 2 hete
- Meglepő álláshirdetések, valódi történetek – a CIB Bank válasza a munkaerőpiaci kihívásokra 2 hete
- "Egyenlő értékű munkáért, egyenlő bért" - ami az elmúlt 50 év alatt nem sikerült 2 hete
- Rekordmélyponton a kezdő fizetések: már a top cégek sem adnak többet a fiataloknak 3 hete
- Szabadság kiadása: erre figyelj még ebben az évben 3 hete
- Felmérés: a dolgozók több mint fele nem kapott fizetésemelést az elmúlt évben 3 hete
- Felmérés: minden ötödik brit dolgozó kért már előleget a főnökétől, hogy megéljen 3 hete
- AI-színész tarol Hollywoodban: veszélyben a kreatív szakmák jövője 3 hete
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja