Szolgáltató központot hoz létre a CIG
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatSzolgáltató központot létesít a CIG Pannónia Életbiztosító Nyrt. és leányvállalata, a CIG Pannónia Első Magyar Általános Biztosító Zrt. (EMABIT) tevékenységük összehangolása, hatékonyságuk növelése érdekében - tette közzé a CIG igazgatóságának keddi döntését a társaság a BÉT honlapján.
A CIG és az EMABIT azonos szervezeti egységeinek önálló szolgáltatási egységbe integrálásának célja egy olyan szinergia megvalósítása, amely alkalmas a kölcsönös előnyök kihasználására és a költségek ésszerű megosztására - áll a közleményben.
A szolgáltató központ elsősorban adminisztrációs, kárrendezési és IT tevékenységeket lát el, ügyfélszolgálati feladatok ellátása is a hatáskörébe kerül. A szolgáltató központot a meglévő CIG Pannónia Tanácsadó Kft. átalakításával valósítják meg.
A CIG a közép-kelet-európai régió országaiban biztosítási és kiegészítő pénzügyi szolgáltatási tevékenységet folytat, jelenleg Magyarországon, Romániában és Szlovákiában. A CIG Pannónia Életbiztosító Nyrt. tavaly harmadával, 4,05 milliárd forintra csökkentette mérleg szerinti veszteségét. A negyedik negyedévben 28 milliárd forint díjbevételt ért el a tervezett 35 milliárddal szemben, a csökkenést a devizahitel végtörlesztésekkel indokolták. A társaság tervei szerint legkésőbb 2014-ben nyereséget érnek el.
A szolgáltató központ elsősorban adminisztrációs, kárrendezési és IT tevékenységeket lát el, ügyfélszolgálati feladatok ellátása is a hatáskörébe kerül. A szolgáltató központot a meglévő CIG Pannónia Tanácsadó Kft. átalakításával valósítják meg.
A CIG a közép-kelet-európai régió országaiban biztosítási és kiegészítő pénzügyi szolgáltatási tevékenységet folytat, jelenleg Magyarországon, Romániában és Szlovákiában. A CIG Pannónia Életbiztosító Nyrt. tavaly harmadával, 4,05 milliárd forintra csökkentette mérleg szerinti veszteségét. A negyedik negyedévben 28 milliárd forint díjbevételt ért el a tervezett 35 milliárddal szemben, a csökkenést a devizahitel végtörlesztésekkel indokolták. A társaság tervei szerint legkésőbb 2014-ben nyereséget érnek el.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én!
Részletek
Jegyek
