2018-tól változik a mobilitás célú lakhatási támogatás
Bár nem olyan régóta térítheti a munkáltató adómentesen a dolgozó albérletét (a mobilitási célú lakhatási támogatás keretein belül), mégis felmerülnek olyan kérdések, amire még a szakértő sem számított.
"Munkatársunk 2015 óta munkaviszonyban van nálunk. 2017 januárjától adtunk neki albérleti támogatást. Mivel munkaviszonya 2017 előtt kezdődött, úgy terveztük, hogy 5 évig kapja ezt. Márciusban felmondott, de most szeptemberben újra felvettük. Mennyi ideig kaphatja a mobilitási célú lakhatási támogatást?"
A szakértő felidéz egy 2018-as szabályt, mely szerint "az ugyanazon munkáltatóval létrejött új munkaviszony esetén az ... időtartamot a munkaviszonyok időtartamának összeszámításával kell meghatározni."
Ennek értelmében a fent említett munkavállaló idén még megkaphatja a maximális támogatást (ami maximum 24 hónap lehet), de 2018-ban már úgy kell számolni, hogy 2017-ben volt 3 hónap + 4 hónap jogviszonya. Így még (24-7) 17 hónapig kaphatja a maximális értékű támogatást.
Cafeteriatrend
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Egy juttatás, amely a munkavállalónak adómentes, a munkáltatónak olcsóbb, mint a béremelés - mégis sokan nem tudnak róla. A 35 év alatti... Teljes cikk
Mostantól nemcsak üzleti döntés, hanem pénzügyi előny is étteremben találkozni az ügyfelekkel: a friss kormányrendelet jelentős adóterhet vesz le... Teljes cikk
Egy friss kutatás szerint az elmúlt években a magasabb keretet adók aránya növekszik. Teljes cikk
- Hogyan kezelje a HR humánusan a leépítéseket? 21 órája
- Minden második dolgozó retteg a pénzügyeitől: ez rontja a produktivitást 2 napja
- Emelt támogatási összeggel folytatódnak a munkaerőpiaci programok Borsodban 2 napja
- Biztosítás vagy rejtett adóteher? A „win-win” megoldás, ami a dolgozó mellett a munkaadónak is védőhálót jelent 1 hete
- Újra Erasmus: nagyobb mobilitás a brit fiataloknak 1 hete
- Uniós források feltételekkel: mi kell a kifizetésekhez? 2 hete
- Ezt sokan félreértik a Otthon Starttal kapcsolatban 3 hete
- Egyedi esély: Harvard szintű vezetőfejlesztés női tehetségeknek ösztöndíjjal 4 hete
- Rendkívüli települési támogatás 2026-ban - ki kaphatja, hogyan igényelhető? 4 hete
- A szakértők szerint lakhatási krízis van hazánkban: a fizetésünk majdnem fele lakhatásra megy 1 hónapja
- Cafeteria-kutatás: a dolgozók harmada már lakhatási támogatást kérne 1 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Béren kívüli juttatások szakértő
Fata László cafeteria szakértő a Cafeteria TREND alapítója, szerkesztője, aki nem csak az adótörvények oldaláról közelíti meg a béren kívüli juttatásokat.
HR állások
- Senior HR tanácsadó (2026. 04. 24)
- Bérszámfejtési, társadalombiztosítási ügyintézési feladatkör Budapest 13. kerületben (2026. 04. 24)
- Toborzó (2026. 04. 23)
- Bér - TB és munkaügyi ügyintéző (Budapest) (2026. 04. 28)
- Senior bér- és TB ügyintéző (2026. 04. 28)
- Bér- és munkaügyi ügyintéző (2026. 04. 25)
Állások
- project manager
- Mérlegképes főkönyvelő
- Varrnónő
- Műszaki rajzoló
- irodai adminisztrátor
- karbantartó
- takarító
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Minőségellenőr | Székesfehérvár (2026. 04. 24)
- Telefonos operátor - diákmunka (2026. 04. 28)
- Eladó (2026. 04. 28)
- Áruösszekészítő (2026. 04. 28)
- Barista és pultos (2026. 04. 28)
Partnereink hírei
- Japán keserűfű: egy gyomnövény, ami még a betont is áttöri
- 5 pompás balkonnövény, mely imádja a tűző napot
- Április végén milyen fűszernövényeket lehet vetni?
HR Blog oldalak
-
Qualified Facilitator®
Bizalom – a törékeny virágszál
A bizalom az a hit, amit a valóság folyamatosan tesztel.
-
Qualified Facilitator®
Amikor már meg sem halljuk egymást – és mi jön ezután?
Amikor a beszélgetések szétesnek… Az elmúlt időszak közhangulata sok mindent felerősített. Véleményeket, érzelmeket,...
-
Juventus Language Group
AI és nyelvtanulás: 3+1 gyakori félreértés HR szemmel
Az AI megjelenése a nyelvtanulásban egyszerre hozott lelkesedést és bizonytalanságot. Sok tanuló kényelmesebb tanulást,...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?