A magyarok kétharmada nem nyaral idén
A harminc év alattiak fele elutazik nyáron, a megkérdezettek többsége bő egy hetet szán a vakációzásra.

Az emberek kétharmada nem volt és nem is tervezi, hogy az idén nyáron nyaralni megy - derül ki a felmérésből, amit a Publicus Intézet készített a Népszava részére június 30. és július 7. között. Mint a lap lap megjegyzi, a felmérés már azelőtt is lesújtó képet mutatott, hogy a forint történelmi mélypontra gyengült volna, még nem jelentették be a kata-szigorítást és a rezsiárak emelkedését. A nyaralást tervezők negyedének az áremlekedés, valamint az euró és a dollár drágulása írta át a terveit.
Iskolai végzettség szerint nézve az érettségivel rendelkezők közül kellett a legtöbb embernek újragondolnia a nyári terveit. 58 százalékuk drasztikusan csökkentette a nyaralásra szánt összeget és úgy döntött, nem megy nyaralni a drágulás miatt. Ötödük megrövidítette a szabadságának hosszát, 9 százalék pedig külföldi helyett magyar helyszínt választott.
A felmérés szerint legkevésbé a 60 év felettiek mennek nyaralni, alig több, mint ötödük megy idén vakációzni, míg a harminc év alattiak fele elutazik. A diplomások 59 százaléka válaszolt úgy, hogy megy nyaralni a nyáron. A legfeljebb 8 általánossal rendelkezőknek csak a 23 százaléka reménykedik benne, hogy el tud menni vakációzni.
A megkérdezettek többsége bő egy hetet szán a nyaralásra. A leghosszabb pihenésről (9,8 nap) azok számoltak be, akikl itthon sem mennek el nyaralni, csak szabadságot vettek ki.
Népszava
fotó: unsplash
- 2023.12.31Készüljön fel a külföldön való jelenlétre a Global Mobility modullal! A külföldi üzleti jelenlét komoly versenyelőnyt kínál, ám egyúttal számos jogi kérdést is felvet. Ha a szervezet nincs tisztában a hatályos jogi háttérrel (pl. nemzetközi közjog, közösségi jog, társasági jog, munkajog, adójog, társadalombiztosítási jog, idegenrendészeti jog), akkor számos probléma, kockázati tényező merülhet fel. Az alap szintű modul tartalmazza a szükséges jogi szabályokat, folyamatábrákat (pl. Közvetlen befektetési lehetőségek, Tartózkodási, letelepedési és munkavállalási közjogi szabályok, Munkajogi szabályok, Adózási szabályok). A plusz szint egy online kurzussal egészül ki.
Részletek
Jegyek
- 2024.03.26Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők.
Részletek
Jegyek
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig.
Részletek
Jegyek
Világszerte egyre több vállalat vezet be olyan juttatásokat, amelyek a középkorú munkavállalók egészségével és életmódjával kapcsolatos... Teljes cikk
A munkavállalói igények növekedése és az ehhez felzárkózó jogalkotási trend miatt a cégeknek fel kell készülni a rugalmas foglalkoztatás... Teljes cikk
A nyaranta jelentkező szélsőségesen forró időjárás számos országban okoz nehézségeket az emberek mindennapjaiban. A sokakat kínzó kánikula a... Teljes cikk
- Még több fizetett szabadságot ad 35 év alatti dolgozóinak a Tesco 2 hónapja
- Jelenléti ív 2 hónapja
- Nyaralás, amit a cég fizet - Ez lehet a legújabb munkahelyi juttatás? 3 hónapja
- Megváltoztak a táppénzre vonatkozó szabályok 4 hónapja
- Rossz vége is lehet, ha kihagyjuk a nyári pihenést 4 hónapja
- Felülbirálhatja a táppénzt a munkáltató? 4 hónapja
- Hátrányos helyzetű mozgássérültek nyaralását támogatta a Continental 4 hónapja
- Létszámrekordot döntött az Emirates 4 hónapja
- Hogyan számoljuk ki munkajogi járandóságainkat? - A legjobb online kalkulátorok 5 hónapja
- Nyári HR vezetői interjúk: Jóllét helyett jön az egészséges szervezet - Gazdag András, a Schaeffler HR igazgatója 5 hónapja
- Ezek a szabadságolási trendek idén nyáron 5 hónapja