Csak a kölcsönzött dolgozókra van igény
Az ország nyugati felében is egyre nagyobb a küzdelem az elérhető állásokért. A munkaerő-közvetítéssel és -kölcsönzéssel foglalkozó cégek ügyfeleinek száma egyre nő, a kínálatuk viszont hétről hétre csökken. A kölcsönzött munkaerő iránt folyamatosan nő az érdeklődés, jelenti a Napi Gazdaság.
Több nagyvárosban arra is van példa, hogy magukra akasztott plakátokon keresnek munkát emberek, rendszerint "minden megoldás érdekel" felirattal. Ennek az lehet az egyik oka, hogy a tavaly tömegével elbocsátottak zöme minden tartalékát felélte, sokan mindenáron szeretnének visszatérni a munkaerőpiacra. A térségben gondot jelent, hogy szűkültek az ausztriai és a szlovéniai lehetőségek is, írja a lap.
A munkaerő-közvetítéssel és -kölcsönzéssel foglalkozó cégek úgy tapasztalják, hogy az ügyfeleik száma az elmúlt két hónapban húsz százalékkal nőtt, kínálatuk hétről hétre csökken. A bejelentett álláshelyek több mint kétharmada alkalmi, illetve jutalékos ügynöki munka. A kölcsönzött munkaerő iránt folyamatosan nő az érdeklődés, számoltak be a szakemberek a lapnak.
A közvetítő cégek partnereinek kétharmada 2009 végén még létszámbővítést tervezett a nyártól, ám azóta harmaduk ezt az őszre tolta, harmaduk pedig csökkentette a korábban jelzett igényét.
Napi Gazdaság
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A magyar munkaerőpiac 2026-ra jelentős átalakulás előtt áll – derült ki a Magyar Közgazdasági Társaság Munkaügyi Szakosztályának évindító... Teljes cikk
Hónapok óta alig mozdul a munkaerőpiac: kevés az új felvétel, ritkák az elbocsátások, a döntéseket pedig általános bizonytalanság bénítja.... Teljes cikk
2025 novemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 637 ezer főt tett ki. A munkanélküliek száma 213 ezer fő, a... Teljes cikk
- Itt vannak a legnagyobb munkaerő-kölcsönző cégek 4 napja
- A munkanélküliségi ráta nemek szerint - grafikon 4 napja
- Tűzoltás vagy stratégia? Így lehet kockázat a munkaerő-kölcsönzésből 4 napja
- Fogy a dolgozó Magyarország: újabb tízezrekkel kevesebben a munkaerőpiacon 7 napja
- Munkaerőpiac 2026. Új képességűek kerestetnek! 7 napja
- Sok új munkahely lesz, csak másik földrészen és más tudással - tanulságok Davosból 1 hete
- Aki érti a fiatalokat, azé a jövő – minden, amit tudni érdemes a Pannon-Work kutatási összefoglalójában 1 hete
- Elfogynak a dolgozók Magyarországon? Durva számok a 2026-os munkaerőpiacról 1 hete
- Elég szép vagy az álláshoz? Amikor az esély megvásárolható 2 hete
- Mi lesz, ha az AI megszünteti a belépő szintű állásokat? 2 hete
- A külföldi dolgozók száma és változása nemzetgazdasági áganként - grafikon 2 hete



Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig