"Egy edzőterem közösség, ahol többen végeznek munkát egymás mellett" - kirakták a Down-szindrómás fiút az edzőteremből
Más vendégek állítólag panaszkodtak miatta, ezért kiraktak egy Down-szindrómás fiút egy budapesti edzőteremből. Pedig figyeltek arra, hogy szülői felügyelettel járjon "eltüntetni a nagy hasát" - írja a Hvg.hu.
A konditerem tulajdonosa szerint szó sincs diszkriminációról, csak veszélyesnek tartották a helyzetet. De azért már megbánták, hogy egyáltalán beengedték.
Ismerőseit kérdezte egy fiatal férfi a Facebookon, tudnának-e olyan edzőtermet, ahonnan nem teszik ki Down-szindrómás testvérét. A poszt azóta rohamosan terjed a neten terjed a neten, mert felháborodottan osztja tovább a sajnos nagyon is gyakori megkülönböztetés történetét.
"Az edzőterem egy közösség, ide edzeni járnak az emberek. Nekünk ehhez kell igazodnunk. Jeleztem a szülőknek a problémát, de kitiltásról, meg szörnyű diszkriminációról szó sincs. Valamit meg kell érteni:1. egy edzőterem veszélyes üzemnek számít, 2. egy edzőterem közösség, ahol többen végeznek munkát egymás mellett" - közölte a tulajdonos, aki érthetetlennek tartja az "oktalan felháborodást és a gyűlöletkampányt".
Hvg.hu
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A babóti általános iskolában meghirdetett tanári állásra közel százan jelentkeztek a Maldív-szigeteki álomutazás ígéretével. Már a második... Teljes cikk
Milyen munkahelyet kívánnának a lányaiknak az apák? Ezzel a kérdéssel indította idei nőnapi kezdeményezését a Dreher Sörgyárak. A vállalat... Teljes cikk
Vádat emeltek két orvos, valamint két társuk ügyében, akik két éven át törvénybe ütközően, közfinanszírozásra végeztek műtéteket a... Teljes cikk
- Kínai gigaberuházás Tatabányán: 43 milliárd forint, 800 új munkahely 2 hete
- 150 új munkahely Napkoron a milliárdos beruházás nyomán 2 hete
- Nem a fizetés számít: ez tartja a munkahelyen a Z generációt 2 hete
- Százból három maradt: hamarosan eldől, kié lesz a babóti tanári állás és a Maldív-utazás 2 hete
- 200 új munkahelyet hoz létre ez a cég Sóskúton 3 hete
- Miért segít a gyűjtés a fókuszban? Rutinteremtés és mentális pihenés 4 hete
- 700 munkahely válik betonbiztossá Pápán – újabb milliárdos beruházás érkezett 4 hete
- Munkahelyi szexuális zaklatás: mit tehet a HR és a vezetés? 4 hete
- 6 tipp, hogyan maradj energikus az irodában egész nap 1 hónapja
- Negyven éve dolgozik ugyanazon a munkahelyen ez a magyar férfi 1 hónapja
- A wellbeing-paradoxon: kinek a dolga, hogy jól legyünk a munkahelyen? 1 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?